Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi Rektörlüğünden:
DÜZELTME İLANI
28.12.2018 tarihli ve 30639 sayılı Resmi Gazete'de aslına uygun olarak yayımlanan Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi ilan metninde 201812257 duyuru numaralı Mühendislik Fakültesi Mekanik Anabilim Dalı özel şartında sehven eksik yazılan İnşaat Mühendisliği Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak ifadesi aşağıdaki şekilde eklenmiş olup, ilgili kadronun başvuruları devam etmektedir.
|
Birim |
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
İNŞAAT MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
MEKANİK ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
2 |
|
Duyuru No |
201812257 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
Özel Şartlar |
Fakültelerin İnşaat Mühendisliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve İnşaat Mühendisliği veya Mekanik Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak. |
||
Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi Rektörlüğünden:
DÜZELTME İLANI
28.12.2018 tarih ve 30639 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi ilan metninde 201812253 duyuru numaralı Eğitim Fakültesi Okul Öncesi Eğitimi Anabilim Dalı özel şartında sehven yazılan Sınıf Eğitimi Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak ifadesi aşağıdaki şekilde düzeltilmiş olup, ilgili kadronun başvuruları devam etmektedir.
|
Birim |
EĞİTİM FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
TEMEL EĞİTİM BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
OKUL ÖNCESİ EĞİTİMİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
201812253 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
Özel Şartlar |
Fakültelerin Okul Öncesi Öğretmenliği Lisans Mezunu Olmak ve Okul Öncesi Öğretmenliği Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi Rektörlüğünden:
"ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ" - "ÖĞRETİM GÖREVLİSİ" ALIMI İLANI
'Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik" kapsamında; Üniversitemize bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere, araştırma görevlisitöğretim görevlisi alımı yapılacak olup ayrıntılı bilgiye http://www.ebyu.edu.tr adresinden ulaşılabilecektir.
|
Duyuru Başlama Tarihi |
28.12,2018 |
Son Başvuru Tarihi |
11.01.2019 |
|
Ön Değerlendirme Tarihi |
18.01.2019 |
Sınav Giriş Tarihi |
21.01.2019 |
|
Sonuç Açıklama Tarihi |
28.01.2019 |
Başvuru Tipi |
Şahsen/Posta |
|
Sonuçların Açıklanacağı Internet Adresi |
www.ebyu.edu.tr |
||
|
Birim |
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR EĞİTİMİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR EĞİTİMİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
201812251 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Spor Yöneticiliği Bölümü Mezunu Olmak ve Beden Eğilimi ve Spor Alanında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
beden eğitimi ve spor eğitimi BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR EĞİTİMİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (S0AJ) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
201812252 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Beden Eğilimi ve Spor öğretmenliği Bölümü Mezunu Olmak ve Beden Eğitimi ve Spor Alanında Doktora Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
EĞİTİM FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
TEMEL EĞİTİM BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
OKUL ÖNCESİ EĞİTİMİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50M) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
201812253 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Okul Öncesi Öğretmenliği Lisans Mezunu Olmak ve Sınıf Eğitimi Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
EĞİTİM FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
EĞİTİM BİLİMLERİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
EĞİTİMDE ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/5) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
201812254 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Sınıf öğretmenliği Lisans Mezunu Olmak ve Eğilim Bilimlerinde Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
SAĞLIK YÖNETİMİ BÖLÜMÜ |
YDSIEşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
HASTANE İŞLETMECİLİĞİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
201812256 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şadlar |
Fakültelerin İşletme Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Hastane ve Sağlık Kuruluşları Yönetiminde Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
SAĞLIK YÖNETİMİ BÖLÜMÜ |
YDSIEşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
HASTANE İŞLETMECİLİĞİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
201812256 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şadlar |
Fakültelerin İşletme Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Hastane ve Sağlık Kuruluşları Yönetiminde Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
İNŞAAT MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşd eğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
MEKANİK ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
2 |
|
Duyum No |
201812257 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
Özel Şadlar |
Fakültelerin İnşaat Mühendisliği 8ölümü Lisans Mezunu Olmak ve Mekanik Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
İNŞAAT MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşd eğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
MEKANİK ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
2 |
|
Duyum No |
201812257 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
Özel Şadlar |
Fakültelerin İnşaat Mühendisliği 8ölümü Lisans Mezunu Olmak ve Mekanik Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
BİLGİSAYAR MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
BİLGİSAYAR YAZILIMI ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
201812259 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şadlar |
Fakültelerin Bilgisayar Mühendisliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Bilgisayar Yazılımı Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
BİLGİSAYAR MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
BİLGİSAYAR YAZILIMI ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
201812259 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şadlar |
Fakültelerin Bilgisayar Mühendisliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Bilgisayar Yazılımı Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
ALİ CAVİT ÇELEBİOĞLU SİVİL HAVACILIK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
HAVACILIK YÖNETİMİ BÖLÜMÜ |
YDSIEşdeğeri |
50 |
|
Anabilim Dalı |
HAVACILIK YÖNETİMİ ANABİLİM DALI |
||
|
Kadro Unvanı |
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ (50/d) |
Kadro Sayısı |
2 |
|
Duyuru No |
2018122510 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapıyor Olmak |
||
|
Birim |
REFAHİYE SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
ÇOCUK BAKIMI VE GENÇLİK HİZMETLERİ BÖLÜMÜ |
YDSIEşdeğeri |
- |
|
Anabilim Dalı |
ÇOCUK GELİŞİMİ PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122511 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Anabilim Dalı Lisans Mezunu Olmak ve Olmak |
Igili Alanda Tezli Yüksek Lisans Yapmış |
|
|
Birim |
REFAHİYE SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
TIBBİ HİZMETLER VE TEKNİKLER BÖLÜMÜ |
YDSVEşdeğeri |
- |
|
Anabilim Dalı |
TIBBİ DOKÜMANTASYON VE SEKRETERLİK PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122512 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
Özel Şartlar |
Fakültelerin Kamu Yönetimi Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
REFAHİYE SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
TIBBİ HİZMETLER VE TEKNİKLER BÖLÜMÜ |
YDSVEşdeğeri |
- |
|
Anabilim Dalı |
TIBBİ DOKÜMANTASYON VE SEKRETERLİK PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122512 |
Kadro Derecesi |
7 |
|
Özel Şartlar |
Fakültelerin Kamu Yönetimi Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
TIBBİ HİZMETLER VE TEKNİKLER BÖLÜMÜ |
YDStEşdeğeri |
- |
|
Anabilim Dalı |
TIBBİ GÖRÜNTÜLEME TEKNİKLERİ PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122513 |
Kadro Derecesi |
5 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Fizik Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Fizik Bölümünde Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak ve Lisans Mezuniyeti Sonrası Alanında 10 (On) Yıl Çalışmış Olmak |
||
|
Birim |
ÇAYIRLI MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
VETERİNERLİK BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
- |
|
Anabilim Dalı |
LABORANT VE VETERİNER SAĞLIK PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122514 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
Özel Şartlar |
Biyoloji Bölümü Lisans Mezunu Olmak, Veteriner Fizyolojide Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
ÇAYIRLI MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
VETERİNERLİK BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
- |
|
Anabilim Dalı |
LABORANT VE VETERİNER SAĞLIK PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122514 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
Özel Şartlar |
Biyoloji Bölümü Lisans Mezunu Olmak, Veteriner Fizyolojide Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
İLİÇ DURSUN YILDIRIM MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
MİMARLIK VE ŞEHİR PLANLAMA BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeıi |
- |
|
Anabilim Dalı |
TAPU VE KADASTRO PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
2018122515 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Harita-Geomelik-Jeodezi Mühendisliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve ilgili Bölümde Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
KEMALİYE HACI ALİ AKIN MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
EL SANATLARI BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
|
|
Anabilim Dalı |
MİMARİ DEKORATİF SANATLAR PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
2018122516 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Resim Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Resim Anasanat Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
REKTÖRLÜK |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
|
Anabilim Dalı |
|||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (UYGULAMALI BİRİM) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyuru No |
2018122517 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Reklam Tasarımı ve İletişim Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Genel Gazetecilik Üzerine Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
REKTÖRLÜK |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
|
Anabilim Dalı |
- |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (UYGULAMALI BİRİM) |
Kadro Sayısı |
2 |
|
Duyum No |
2018122518 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Bilgisayar Mühendisliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Bilgisayar Yazılımı Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
REKTÖRLÜK |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
YDS\Eşdeğeri |
50 |
|
|
Anabilim Dalı |
- |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (UYGULAMALI BİRİM) |
Kadro Sayısı |
2 |
|
Duyum No |
2018122518 |
Kadro Derecesi |
4 |
|
özel Şartlar |
Fakültelerin Bilgisayar Mühendisliği Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve Bilgisayar Yazılımı Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak |
||
|
Birim |
REFAHİYE MESLEK YÜKSEKOKULU |
ALES Puanı |
70 |
|
Bölüm |
BÜRO HİZMETLERİ VE SEKRETERLİK BÖLÜMÜ |
YDS\Eşdeğeri |
|
|
Anabilim Dalı |
BÜRO YÖNETİMİ VE YÖNETİCİ ASİSTANLIĞI PR. |
||
|
Kadro Unvanı |
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ (DERS VERECEK) |
Kadro Sayısı |
1 |
|
Duyum No |
2018122519 |
Kadro Derecesi |
5 |
|
Özel Şartlar |
Fakültelerin İktisat Bölümü Lisans Mezunu Olmak ve iktisat Anabilim Dalında Tezli Yüksek Lisans Yapmış Olmak . |
||