Trabzon Araklı SYDV Personel Alım İlanı
İlan Giriş : 12 Ağustos 2014 10:57, Son Güncelleme : 29 Mart 2018 02:14
![Trabzon Araklı SYDV Personel Alım İlanı](http://ilan.memurlar.net/common/job/images/29239/trabzon-arakli-sydv-personel-alim-ilani.jpg)
Büro Görevlisi İşe Alım İlanı | Son Başvuru : 20.08.2014 | ||||
İl | TRABZON | İlçe | ARAKLI | Alınacak Sayı | 1 |
Çalışma Şekli | BELİRSİZ SÜRELİ | Ünvan | BÜRO GÖREVLİSİ | ||
Açıklama | - İyi derecede bilgisayar kullanıyor olmak ve bilgisayar sertifikası olmak (mezun olduğu okulda zorunlu/ortak/seçmeli bilgisayar dersi alan ve bu hususu resmi olarak belgeleyen adayların ayrıca bilgisayar sertifikası şartı aranmayacaktır.) - Eğitim Fakültesi Hariç - En az B sınıfı ehliyete sahip olmak. - Aday vakfın bulunduğu ilçe sınırları içinde ikamet ediyor olmalı - Araklı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığınca istihdam edilecek 1 Adet Büro Görevlisi pozisyonuna 5510 sayılı Sosyal Sigorta Kanunun uyarınca Belirsiz Süreli Sözleşmeli 1 (bir) Personel alınmasına; BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK ÖZEL ŞARTLAR a- Üniversitelerin 4 yıllık yüksek öğretim kurumlarından (Eğitim Fakültesi hariç) mezun olmak. b- İşe alım sürecinde geçerli olan 2013/2014 Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS P3 puan türünde en az 60 puan almış olmak c- Vakfımıza personel alımı ilanına çıkış tarihinden (11.08.2014) önce, Araklı ilçesi sınırları içerisinde en az 1 yıldır ikamet ediyor olmak. d- Alanı ile ilgili sertifikalara ve iş deneyimine sahip olmak, her hangi bir projenin yürütümünde çalışmış olmak ve çalıştığını belgelendirmek (bu koşulları sağlayanlar işe almada öncelikli olarak değerlendirilecektir.) e- İyi derecede bilgisayar kullanıyor olmak ve bilgisayar sertifikası olmak (mezun olduğu okulda zorunlu/ortak/seçmeli bilgisayar dersi alan ve bu hususu resmi olarak belgeleyen adayların ayrıca bilgisayar sertifikası şartı aranmayacaktır.) f- Her türlü iklim koşulunda ve her türlü araçla çalışabilmesine, seyahat etmesine herhangi bir engeli bulunmamak. g- En az B sınıfı ehliyete sahip olmak. h- Öğrenmeye ve sürekli gelişime açık olmak. ı- En az 5 yıl işten ayrılmayacağını kabul ve taahhüt etmek. k- İşin süresi daimi olup 2 ay deneme süresi vardır. l- Mülakat sonucunda personel alıp almamakta vakıf mütevelli heyetimiz tam yetkilidir. Not: Ayrıntılı bilgiye http://www.arakli.gov.tr/ adresinden ulaşabilirsiniz. |