Muğla Üniversitesi Öğretim Elemanı Alım İlanı

İlan Giriş : 19 Aralık 2009 13:13, Son Güncelleme : 29 Mart 2018 02:14
Muğla Üniversitesi Öğretim Elemanı Alım İlanı

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (atama yapılacak programın lisans/ön lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda) en az 70 puan almış olmak.

-Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

ÖZEL ŞARTLAR

Öğretim Görevlisi kadrolarına başvuracak adayların;

-Lisans düzeyinde eğitim yapan birimlere (Rektörlüğe bağlı bölümler dahil) başvuracak adaylarda en az yüksek lisans mezunu veya lisans mezunu olmak şartıyla en az alanında on yıl tecrübeli olması gerekmektedir.

-Güzel Sanatlar Fakülteleri, Eğitim Fakültelerinin Güzel Sanatlar Eğitimi Bölümleri ile ön lisans düzeyinde eğitim yapan birimlere başvuracak öğretim görevlisi adaylarının en az lisans mezunu olması ve belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili iki yıl tecrübeli olması gerekmektedir. (Yüksek lisans mezunu olanlardan tecrübe şartı aranmayacaktır.)

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Tıpta Uzmanlık Tüzüğü hükümlerine göre uzmanlık eğitimini tamamlayanlar,

3) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar,

4) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihteöğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

-Meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığı?na, diğer kadrolar için ise ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Ağırlama Hizmetleri prog.alınmak üzere; Turizm alanından lisans veya yüksek lisans mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Peyzaj ve Süs Bitkileri Prog.alınmak üzere; Peyzaj Mimarlığı Bölümünden lisans veya yüksek lisans mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Yapı Tesisat Teknolojisi Prog.alınmak üzere;Mühendislik Fakültelerinin Makine Mühendisliği veya Teknik Eğitim Fakültelerinin Tesisat veya Enerji Öğretmenliğinden mezun olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Turizm ve Seyahat Hizmetleri Prog.alınmak üzere; Turizm ve Seyahat alanında eğitim veren fakülte veya yüksekokulların Seyahat alanı mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Muhasebe ve Vergi Uygulamaları Prog.alınmak üzere; İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Tıbbi Tanıtım ve Pazarlama Prog.alınmak üzere; İşletme yüksek lisans mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Lojistik Prog.alınmak üzere;Endüstri Mühendisliği , Taşımacılık , Lojistik, Denizcilik İşletmeciliği Bölümlerinden lisans veya yüksek lisans mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Sivil Hava Ul.İşl.Prog.alınmak üzere; Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği ile ilgili eğitim veren bir bölümden lisans veya yüksek lisans mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Aşçılık Prog.alınmak üzere;Aile Ekonomisi ve Beslenme Eğitimi Bölümünden mezun olmak. Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Aşçılık Prog.alınmak üzere;Konaklama İşletmeciliği Bölümü mezunu olmak. Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Kuyumculuk ve Takı Tas.Prog.alınmak üzere;Takı Teknolojisi ve Tasarımı Yüksekokulu Takı Tasarımı Bölümü mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Pazarlama Prog.alınmak üzere; İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinin İşletme, İktisat Bölümlerinden mezun olmak, alanında yüksek lisans yapmış olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  İnşaat Tek.Prog.alınmak üzere;İnşaat Mühendisliği lisans diploması veya yüksek lisans diploması olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Elektrik Prog.alınmak üzere;Elektrik Mühendisi yada Elektrik-Elektronik Mühendisi alanında lisans diploması veya yüksek lisans diplomasına sahip olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Pazarlama Prog.alınmak üzere;İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinin İşletme veya İktisat Bölümlerinden mezun olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Radyo ve Televizyon Tek.Prog.alınmak üzere; İletişim Fakültesi mezunu olmak Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Dış Ticaret Prog.alınmak üzere;U.arası Ticaret, U.arası Ticaret ve Finansman, Uluslararası İşletmecilik Bölümü veya İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi mezunu olmak. Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Turizm ve Seyahat Hiz.Prog.alınmak üzere; Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu mezunu ve Turizm İşletmeciliği alanında yüksek lisans mezunu olmak. Öğretim Görevlisi 1 04 Ocak 2010

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (atama yapılacak programın lisans/ön lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda) en az 70 puan almış olmak.

-Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

ÖZEL ŞARTLAR

Araştırma Görevlisi kadrolarına başvuracak adayların;

-Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşından gün almamış olması gerekmektedir.

-Mühendislik Fakültesi?ne atanacak araştırma görevlileri İngilizce Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 70 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olması gerekmektedir.

-Enstitü kadrolarına atanacak araştırma görevlileri 2547 Sayılı Kanun?un 50/d maddesi uyarınca, Fakültelere atanacaklar ise anılan kanunun 33.maddesi uyarınca istihdam edileceklerdir.

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Tıpta Uzmanlık Tüzüğü hükümlerine göre uzmanlık eğitimini tamamlayanlar,

3) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar,

4) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihteöğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

-Meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığı?na, diğer kadrolar için ise ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Maden Mühendisliği Bölümünden mezun olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Turizm İşletmeciliği Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Bilgisayar Mühendisliği Bölümü, Teknoloji, Eğitim, Teknik Eğitim Fakülteleri, Bilgisayarla ilgili lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  İnşaat Mühendisliği Bölümünden mezun olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Metalurji ve Malzeme Mühendisliği Bölümünden mezun olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Jeoloji Mühendisliği Bölümünden mezun olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  İngiliz Dili Eğitimi alanından lisans ve yüksek lisans mezunu olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Sosyoloji veya Felsefe alanından yüksek lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu mezunu ve alanında doktora yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu mezunu ve alanında doktora yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Arkeoloji Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Beden Eğitimi ve Spor Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Çağdaş Türk Lehçeleri ve Edebiyatları Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Eğitim Bilimleri Bölümü Eğitim Programları ve Öğretimi Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Eğitim Bilimleri Bölümü Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Felsefe Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  İktisat Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  İngiliz Dili Eğitimi Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  İşletme Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Kamu Yönetimi Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 3 04 Ocak 2010
  Psikoloji Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Sosyoloji Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Edebiyat veya Fen Edebiyat Fakülteleri Tarih Bölümü mezunu olmak ve Tarih Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Türk Dili ve Edebiyatı Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Fen veya Fen Edebiyat Fakülteleri Biyoloji Bölümü mezunu ve Biyoloji Anabilim Dalında lisansüstü eğitim yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Teknik Eğitim Fakültesi Elektronik ve Bilgisayar Eğitimi veya Bilgisayar Öğretmenliği Bölümü mezunu ve yüksek lisansını Elektronik ve Bilgisayar Eğitimi veya Bilgisayar Eğitimi Anabilim Dalında yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Fen veya Fen Edebiyat Fak.Fizik lisans programlarından veya Mühendislik Fakülteleri Fizik Mühendisliği lisans programlarından mezun olmak ve bu anabilim dallarında yüksek lisans eğitimi yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  İlköğretim Fen Bilgisi Öğretmenliği mezunu ve İlköğretim Fen Bilgisi Eğitimi anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Fen veya Fen Edebiyat Fakülteleri İstatistik Bölümü mezunu olmak ve İstatistik alanında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Mühendislik Fakültelerinin Jeoloji Mühendisliği lisans programından mezun ve Jeoloji Mühendisliği anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak. KPDS,ÜDS veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen sınavlardan ingilizce dil puanı olarak en az 70 puana sahip olmak. Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Fen veya Fen Edebiyat Fakülteleri Kimya Bölümü mezunu ve Kimya anabilim dalında lisansüstü eğitim yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Fen veya Fen Edebiyat Fakülteleri Matematik Bölümü mezunu ve Matematik anabilim dalında lisansüstü eğitim yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010
  Mobilya Dekorasyon, Ağaç İşleri Endüstri Mühendisliği, Orman Endüstri Mühendisliği Bölümü mezunu olmak ve bu anabilim dallarında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 04 Ocak 2010
  Su Ürünleri Fakültesi mezunu ve alanında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 2 04 Ocak 2010

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (atama yapılacak programın lisans/ön lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda) en az 70 puan almış olmak.

-Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

ÖZEL ŞARTLAR

Okutman kadrolarına başvuracak adayların;

-Yabancı dil okutmanı başvurularında Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olması gerekmektedir.

-Yabancı dil okutmanı başvuruları hariç lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere başvurularda (Rektörlüğe bağlı bölümler dahil) en az yüksek lisans mezunu olması gerekmektedir.

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Tıpta Uzmanlık Tüzüğü hükümlerine göre uzmanlık eğitimini tamamlayanlar,

3) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar,

4) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihteöğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

-Meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığı?na, diğer kadrolar için ise ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Eğitim Fakültesi İngiliz Dili Eğitimi mezunu olup, KPDS veya ÜDS'den 90 ve üzeri puan almış olmak Okutman 1 04 Ocak 2010
  Türk Dili Eğitimi alanında yüksek lisansa sahip olmak. Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu'nda (Marmaris) görevlendirilecektir. Okutman 1 04 Ocak 2010
  Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi veya Türkiye Cumhuriyeti Tarihi bilim dallarında yüksek lisansa sahip olmak. Milas Sıtkı Koçman Meslek Yüksekokulu'nda görevlendirilecektir. Okutman 1 04 Ocak 2010

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (atama yapılacak programın lisans/ön lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda) en az 70 puan almış olmak.

-Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

ÖZEL ŞARTLAR

Uzman kadrolarına başvuracak adayların;

-En az lisans mezunu ve belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili en az iki yıl tecrübeli olması gerekmektedir. (Yüksek lisans mezunu olanlardan tecrübe şartı aranmayacaktır.)

-Varsa bilimsel çalışma ve yayınları ile başvurmaları gerekmektedir.

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Tıpta Uzmanlık Tüzüğü hükümlerine göre uzmanlık eğitimini tamamlayanlar,

3) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar,

4) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihteöğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

-Meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığı?na, diğer kadrolar için ise ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Bilgisayar Mühendisliği veya Tek. Eğ.Fak.Elektronik ve Bilgisayar Eğit.Böl.mezunu olmak ve aynı alanda yüksek lisans yapıyor olmak. 3 Com NBX IP telefon sistemi, TippingPoint IPS cihazı, yönlendirici ve anahtar cihazlarının kurulumu ve yönetimi konusunda deneyimli olmak. Uzman 1 04 Ocak 2010