Buca Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Sözleşmeli İşçi Alım İlanı
![Buca Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Sözleşmeli İşçi Alım İlanı](http://ilan.memurlar.net/common/job/images/8176/buca-sosyal-yardimlasma-ve-dayanisma-vakfi-sozlesmeli-isci-alim-ilani.jpg)
BUCA SOSYAL YARDIMLAŞMA VE DAYANIŞMA VAKFI BAŞKANLIĞINA SÖZLEŞMELİ 3 ADET İŞÇİ ALIMI İLANI
BUCA SOSYAL YARDIMLAŞMA VE DAYANIŞMA VAKFI BAŞKANLIĞINA SÖZLEŞMELİ 3 ADET İŞÇİ ALIMI İLANI
Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunca 02/08/2006 tarih ve 2006/4 Sayılı kararı ile yürürlüğe konulan Vakıflarda çalışacak personelin niteliklerini belirleyen ?Norm Kadro Standartları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar ve 4857 Sayılı İş Yasası? uyarınca ,Buca Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına aşağıda belirtilen nitelikte mülakat ile 3(üç) adet sözleşmeli eleman alınacaktır.
İSTİHDAM ÖZELLİKLERİ
İşin Süresi: Daimi(Sözleşmeli)
İstenilen İş Gücü Sayısı: 3 (üç) adet.
Meslek: Muhasebeci, Sosyal Hizmet Uzmanı, Büro Elemanı
ADAYLARDA ARANAN GENEL NİTELİKLER
1) T.C. Vatandaşı olmak
2) Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak,
3) 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunun 48.maddesinde belirtilen şartları taşımak.
4) Erkek adayların askerlik görevini yapmış olmak
5) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut, akıl sağlığı sakatlığı ile özürlü bulunmamak.
6) Kamu haklarından mahrum bulunmamak
7) Türk Ceza Kanunun 53.Maddesinde belirtilen suçlardan mahkum olmamak
8) Üniversite mezunu olmak.(en az dört yıllık)
9 İzmir İlindeki Merkez İlçelerde en az 5 aydır ikamet ediyor olmak.
ADAYLARDA ARANAN ÖZEL NİTELİKLER
Muhasebe Elemanı için;
1) Üniversitelerin en az 4 yıllık eğitim veren fakültelerinin İşletme, Maliye ve Muhasebe bölümlerinden mezun olmak
2) Mali müşavir veya serbest muhasebecilik belgesi olanlar tercih nedenidir.
3) İyi derecede bilgisayar kullanıyor olmak, Netsis, ETA, Link Logo gibi muhasebe programlarından birine ait sertifikasının olması tercih nedenidir.
4) 35 yaşından büyük olmamak.
5) 2008 Yılında yapılan KPSS P3 puan türüne göre en az 85 puan almak
Sosyal Hizmet Uzmanı için;
1) Üniversitelerin Sosyal Hizmet, Psikolojik Danışmanlık , Rehberlik Bölümlerinden mezun olmak
2) 30 yaşından büyük olmamak
3) 2008 Yılında yapılan KPSS P3 puan türüne göre en az 75 puan almak
4) Bilgisayar sertifikası olanlar tercih nedenidir.
Büro Görevlisi için;
1) Üniversitelerin 4 yıllık Bilgisayar bölümünden mezun olmak
2) Çok iyi derecede İngilizce bilmek. Adayların İngilizce yeterlilik durumun tespit eden KPDS, ÜDS, TOEFL gibi belgelerden birini ibraz etmek, tercih nedenidir.
3) 2008 Yılında yapılan KPSS P3 puan türüne göre en az 85 puan almak
4) 30 Yaşından büyük olmamak
ADAYLARDAN İSTENEN BELGELER
1) Öz geçmiş
2) Diploma belgesi noter tasdikli sureti
3) Nüfus Cüzdanı sureti
4) 2008 Yılı KPSS Sınav sonuç belgesi aslı
5) Sabıka kaydı
6) 2 adet vesikalık resim
7) Askerlik terhis belgesi aslı veya sureti(erkek adaylar için)
8) Tam teşekküllü hastaneden alınmış Heyet Raporu
9) Varsa iş deneyim belgeleri
İŞE BAŞVURU VE SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER
Yukarıda sayılan belgeler başvuru esnasında Buca Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Bürosuna elden 18/12/2009 tarihine kadar teslim edilecektir.
İstenilen şartları taşıyanların çokluğu halinde, en yüksek puana göre ilk 10(on) müracaatçı aday belirlenecek 10.ile aynı puanı alan bütün adaylar mülakata katılacaklardır. Sınava katılacakların listesi Buca Kaymakamlığı İlan Panosunda yerel basın organı ve Buca Kaymakamlığı internet sitesinde(buca.gov.tr) 20/11/2009 tarihinden itibaren ilan edilecektir.
Sınav sözlü olarak Vakıf Mütevelli Heyeti tarafından mülakat yöntemi ile gerçekleştirilecek olup, bu sınavdan başarılı sayılabilmek için adayların 100 puan üzerinden en az 90 puan alması gerekmektedir.
Sözlü sınav 23/12/2009 tarihinde yapılacak olup, adaylar başvuru kayıt sırasına göre Buca Kaymakamlığı Kaymakamlık Toplantı odasında mülakata alınacaktır. Mülakatta en yüksek puanı alan kişi/kişiler sınavı geçerek işe alınacaktır. Sözleşmenin imzalandığı gün adayın işe başladığı gün kabul edilir.
Vakfımız mülakat sonucunda personel alıp almama konusunda serbesttir.
İLANEN DUYURULUR