Dumlupınar Üniversitesi Öğretim Elemanı Alım İlanı

İlan Giriş : 24 Kasım 2009 16:09, Son Güncelleme : 29 Mart 2018 02:14
Dumlupınar Üniversitesi Öğretim Elemanı Alım İlanı

T.C. DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin çeşitli birimlerine, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik uyarınca Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi, Okutman ve Uzman alınacaktır.

Başvurma Şartları

Genel Şartlar

Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda genel olarak;

a) 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekir.

b) Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan; Araştırma Görevlisi atamalarında atama yapılacak programın lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda ALES?den en az 70 puan aranır, diğer öğretim elemanı atamalarında lisans öğreniminde mezun olunan alanda ALES'ten en az 70 puan aranır, özel yetenek sınavı ve yabancı dil puanı ile lisans öğrenimi yapanların öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ALES'ten hangi puan türünde en az 70 puanı sağlıyorsa o puan türü dikkate alınır. Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir.

Özel Şartlar

Öğretim Görevlisi kadrosuna başvuru için:

Ön lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere başvuracak öğretim görevlisi adaylarında; ilgili alandan yüksek lisans mezunu olmak veya ilgili alandan en az lisans mezunu olup, SGK hizmet dökümü ile belgelendirmek kaydıyla, lisans mezuniyeti sonrası, alanları ile ilgili iki yıl tecrübeli olmak.

Başvuru Şekli ve Eklenecek Belgeler

Yukarda belirtilen genel ve özel şartlara sahip adaylar, başvurulan ünvan, birim, bölüm, anabilim dalı / programı belirten dilekçe, özgeçmiş, 1 adet fotoğraf, not çizelgesi fotokopisi (lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans), mezuniyet belgesinin onaylı fotokopisi (ilgili daldan lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans (TEZLİ) / doktora mezuniyet belgesi, yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı'nca denkliğinin onaylandığını gösterir belge), nüfus cüzdanı fotokopisi, erkek adaylar için askerlik durum belgesi, varsa yayınlanmış eserlerin listesi, kamuda çalışıyor ya da çalışmışlığı varsa onaylı hizmet belgesi, tecrübe şartı aranması halinde tecrübe süresi ve konusu ile ilgili belgeler, ALES ve KPDS/ÜDS sonuç belgesi fotokopisi ile birlikte, duyuru tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Daire Başkanlığına, diğer birimlerin Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi ve Uzman kadroları için ise ilgili Dekanlık veya Yüksekokul / Meslek Yüksekokulu Müdürlüklerine şahsen veya posta ile başvuruda bulunacaklardır. İlgili birimlere, süresi içinde yapılmayan başvurular veya eksik belge ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Muafiyet

Doktorasını tamamlamış olanlar, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte yükseköğretim kurumlarında bu kadro unvanlarında çalışmakta olanlar ile yükseköğretim kurumlarından ayrılan öğretim elemanlarının çalışmakta oldukları yükseköğretim kurumlarında veya başka yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarına başvurularında, merkezi sınav; meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

  Pazarlama ve Dış Ticaret Bölümü Dış Ticaret Programı için (İ.İ.B.Fakültesi, Hukuk Fakültesi, Siyasal Bilgiler Fakültesi mezunu olmak.) Öğretim Görevlisi 1 08 Aralık 2009

T.C. DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin çeşitli birimlerine, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik uyarınca Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi, Okutman ve Uzman alınacaktır.

Başvurma Şartları

Genel Şartlar

Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda genel olarak;

a) 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekir.

b) Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan; Araştırma Görevlisi atamalarında atama yapılacak programın lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda ALES?den en az 70 puan aranır, diğer öğretim elemanı atamalarında lisans öğreniminde mezun olunan alanda ALES'ten en az 70 puan aranır, özel yetenek sınavı ve yabancı dil puanı ile lisans öğrenimi yapanların öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ALES'ten hangi puan türünde en az 70 puanı sağlıyorsa o puan türü dikkate alınır. Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir.

Özel Şartlar

Araştırma Görevlisi kadrosuna başvuru için:

1) Araştırma Görevlisi kadrosuna başvurabilmek için 35 yaşından gün almamış olmak gerekir.

(2) Ön değerlendirme ve değerlendirme aşamalarında lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak, 4?lük not sisteminin 100?lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir.

Başvuru Şekli ve Eklenecek Belgeler

Yukarda belirtilen genel ve özel şartlara sahip adaylar, başvurulan ünvan, birim, bölüm, anabilim dalı / programı belirten dilekçe, özgeçmiş, 1 adet fotoğraf, not çizelgesi fotokopisi (lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans), mezuniyet belgesinin onaylı fotokopisi (ilgili daldan lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans (TEZLİ) / doktora mezuniyet belgesi, yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı'nca denkliğinin onaylandığını gösterir belge), nüfus cüzdanı fotokopisi, erkek adaylar için askerlik durum belgesi, varsa yayınlanmış eserlerin listesi, kamuda çalışıyor ya da çalışmışlığı varsa onaylı hizmet belgesi, tecrübe şartı aranması halinde tecrübe süresi ve konusu ile ilgili belgeler, ALES ve KPDS/ÜDS sonuç belgesi fotokopisi ile birlikte, duyuru tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Daire Başkanlığına, diğer birimlerin Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi ve Uzman kadroları için ise ilgili Dekanlık veya Yüksekokul / Meslek Yüksekokulu Müdürlüklerine şahsen veya posta ile başvuruda bulunacaklardır. İlgili birimlere, süresi içinde yapılmayan başvurular veya eksik belge ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Muafiyet

Doktorasını tamamlamış olanlar, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte yükseköğretim kurumlarında bu kadro unvanlarında çalışmakta olanlar ile yükseköğretim kurumlarından ayrılan öğretim elemanlarının çalışmakta oldukları yükseköğretim kurumlarında veya başka yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarına başvurularında, merkezi sınav; meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

  (Fakültelerin Arkeoloji Bölümü lisans mezunu olmak.) Araştırma Görevlisi 1 08 Aralık 2009
  (İktisat Bölümü lisans mezunu olmak.) Araştırma Görevlisi 1 08 Aralık 2009
  (Hukuk Fakültesi lisans mezunu olmak ve Ticaret Hukuku alanlarında yüksek lisans yapmış ya da doktora yapıyor olmak.) Araştırma Görevlisi 1 08 Aralık 2009
  (Fakültelerin Bilgisayar Mühendisliği Bölümü lisans mezunu olmak.) Araştırma Görevlisi 1 08 Aralık 2009
  (Beden Eğitimi ve Spor Öğretmenliği bölümü mezunu ve Beden Egitimi ve Spor alanında Y.Lisans Yapıyor olmak.) Araştırma Görevlisi 2 08 Aralık 2009

T.C. DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin çeşitli birimlerine, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik uyarınca Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi, Okutman ve Uzman alınacaktır.

Başvurma Şartları

Genel Şartlar

Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda genel olarak;

a) 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekir.

b) Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan; Araştırma Görevlisi atamalarında atama yapılacak programın lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda ALES?den en az 70 puan aranır, diğer öğretim elemanı atamalarında lisans öğreniminde mezun olunan alanda ALES'ten en az 70 puan aranır, özel yetenek sınavı ve yabancı dil puanı ile lisans öğrenimi yapanların öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ALES'ten hangi puan türünde en az 70 puanı sağlıyorsa o puan türü dikkate alınır. Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir.

Özel Şartlar

Okutman kadrosuna başvuru için:

a) Yabancı dil okutmanları hariç olmak üzere lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlerde (rektörlüğe bağlı bölümler dahil) atanacak okutman adaylarında ilgili alandan en az yüksek lisans mezunu olmak,

b) Yabancı dil okutmanı başvurularında Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (KPDS) veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı (ÜDS)'den en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puana sahip olmak.

Başvuru Şekli ve Eklenecek Belgeler

Yukarda belirtilen genel ve özel şartlara sahip adaylar, başvurulan ünvan, birim, bölüm, anabilim dalı / programı belirten dilekçe, özgeçmiş, 1 adet fotoğraf, not çizelgesi fotokopisi (lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans), mezuniyet belgesinin onaylı fotokopisi (ilgili daldan lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans (TEZLİ) / doktora mezuniyet belgesi, yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı'nca denkliğinin onaylandığını gösterir belge), nüfus cüzdanı fotokopisi, erkek adaylar için askerlik durum belgesi, varsa yayınlanmış eserlerin listesi, kamuda çalışıyor ya da çalışmışlığı varsa onaylı hizmet belgesi, tecrübe şartı aranması halinde tecrübe süresi ve konusu ile ilgili belgeler, ALES ve KPDS/ÜDS sonuç belgesi fotokopisi ile birlikte, duyuru tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Daire Başkanlığına, diğer birimlerin Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi ve Uzman kadroları için ise ilgili Dekanlık veya Yüksekokul / Meslek Yüksekokulu Müdürlüklerine şahsen veya posta ile başvuruda bulunacaklardır. İlgili birimlere, süresi içinde yapılmayan başvurular veya eksik belge ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Muafiyet

Doktorasını tamamlamış olanlar, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte yükseköğretim kurumlarında bu kadro unvanlarında çalışmakta olanlar ile yükseköğretim kurumlarından ayrılan öğretim elemanlarının çalışmakta oldukları yükseköğretim kurumlarında veya başka yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarına başvurularında, merkezi sınav; meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

  Altıntaş Meslek Yüksekokulu'nda görevlendirilmek üzere. (Türk Dili ve Edebiyatı bölümü lisans mezunu ve ilgili alandan Yüksek Lisans mezunu olmak.) Okutman 1 08 Aralık 2009
  Simav Meslek Yüksekokulu'nda görevlendirilmek üzere. (Türk Dili ve Edebiyatı bölümü lisans mezunu ve ilgili alandan Yüksek Lisans mezunu olmak.) Okutman 1 08 Aralık 2009
  Rektörlüğümüz Dış İlişkiler Birimi'nde görevlendirilmek üzere. (İngilizce Öğretmenliği, İngiliz Dili ve Edebiyatı, İngilizce Mütercim-Tercümanlık Bölümü lisans mezunu olmak.) Okutman 1 08 Aralık 2009
  Şaphane Meslek Yüksekokulu'nda görevlendirilmek üzere. (İngilizce Öğretmenliği, İngiliz Dili ve Edebiyatı, İngilizce Mütercim-Tercümanlık Bölümü lisans mezunu olmak.) Okutman 1 08 Aralık 2009

T.C. DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin çeşitli birimlerine, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik uyarınca Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi, Okutman ve Uzman alınacaktır.

Başvurma Şartları

Genel Şartlar

Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda genel olarak;

a) 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekir.

b) Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan; Araştırma Görevlisi atamalarında atama yapılacak programın lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda ALES?den en az 70 puan aranır, diğer öğretim elemanı atamalarında lisans öğreniminde mezun olunan alanda ALES'ten en az 70 puan aranır, özel yetenek sınavı ve yabancı dil puanı ile lisans öğrenimi yapanların öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ALES'ten hangi puan türünde en az 70 puanı sağlıyorsa o puan türü dikkate alınır. Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir.

Özel Şartlar

Uzman kadrosuna başvuru için:

İlgili alandan yüksek lisans mezunu olmak veya ilgili alandan en az lisans mezunu olup, SGK hizmet dökümü ile belgelendirmek kaydıyla, lisans mezuniyeti sonrası, alanları ile ilgili iki yıl tecrübeli olmak.

Başvuru Şekli ve Eklenecek Belgeler

Yukarda belirtilen genel ve özel şartlara sahip adaylar, başvurulan ünvan, birim, bölüm, anabilim dalı / programı belirten dilekçe, özgeçmiş, 1 adet fotoğraf, not çizelgesi fotokopisi (lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans), mezuniyet belgesinin onaylı fotokopisi (ilgili daldan lisans ve gerekiyorsa yüksek lisans (TEZLİ) / doktora mezuniyet belgesi, yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı'nca denkliğinin onaylandığını gösterir belge), nüfus cüzdanı fotokopisi, erkek adaylar için askerlik durum belgesi, varsa yayınlanmış eserlerin listesi, kamuda çalışıyor ya da çalışmışlığı varsa onaylı hizmet belgesi, tecrübe şartı aranması halinde tecrübe süresi ve konusu ile ilgili belgeler, ALES ve KPDS/ÜDS sonuç belgesi fotokopisi ile birlikte, duyuru tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Rektörlük Okutman ve Uzman kadroları için Rektörlük Personel Daire Başkanlığına, diğer birimlerin Araştırma Görevlisi, Öğretim Görevlisi ve Uzman kadroları için ise ilgili Dekanlık veya Yüksekokul / Meslek Yüksekokulu Müdürlüklerine şahsen veya posta ile başvuruda bulunacaklardır. İlgili birimlere, süresi içinde yapılmayan başvurular veya eksik belge ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Muafiyet

Doktorasını tamamlamış olanlar, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte yükseköğretim kurumlarında bu kadro unvanlarında çalışmakta olanlar ile yükseköğretim kurumlarından ayrılan öğretim elemanlarının çalışmakta oldukları yükseköğretim kurumlarında veya başka yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarına başvurularında, merkezi sınav; meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

  (Fakültelerin İnşaat Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak.) Uzman 1 08 Aralık 2009
  (Teknik Eğitim Fakültesi Makine Eğitimi Bölümü Talaşlı Üretim Eğitimi ABD'ndan mezun olmak, CNC torna, dik işleme merkezi konularında tecrübeli olmak.) Uzman 1 08 Aralık 2009
  (Fen-Edebiyat Fakültelerinin Kimya Bölümü lisans mezunu olmak.) Uzman 1 08 Aralık 2009
  Kütüphane ve Dökümantasyon Daire Başkanlığı'nda görevlendirilmek üzere. (Fakültelerin Kütüphanecilik veya Bilgi Belge Yönetimi bölümü mezunu olmak.) Uzman 1 08 Aralık 2009