Kırşehir Köseli Belediyesi Zabıta Memuru ve İtfaiye Eri Alım İlanı

T.C. KIRŞEHİR İLİ ÇİÇEKDAĞI İLÇESİ KÖSELİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI ZABITA MEMURU VE İTFAİYE ERİ ALIM İLANI

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu?nun 48. maddesinin (A) fıkrasındaki şartlar ile Belediye Zabıta Yönetmenliğinin 13,14 ve 15 inci maddesine ve 21.10.2006 tarih ve 26326 sayılı Belediye İtfaiye yönetmeliğinin 15. maddesi yönetmelik hükümleri gereği ile 11.04.2007 tarih ve 26490 sayılı Resmi Gazete Belediye İtfaiye Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik hükümleri gereği İtfaiye Eri atanma şartlarını taşımak kaydıyla İtfaiye Eri kadrolarına ve Zabıta Memurluğu kadrolarına Aşağıda sınıf, derece ve unvanı Belirtilen kadrolara sözlü sınav ile Personel alımı yapılacaktır.

ELEMAN ALINACAK KADRO:

BAŞVURU ŞARTLARI:

ZABITA MEMURU VE İTFAİYE ERİ ADAYLARI GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR

Zabıta Memuru ve İtfaiye Eri olarak atanmak için 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinin (A) Fıkrasında belirtilen genel şartlarının yanı sıra;

1) Sağlık açısından kapalı mekân, dar alan ve yükseklik gibi fobisi olmamak.

2) Öğrenim durumu itibariyle

a) Lise ve dengi okul Mezunu olmak.

b) 2.Yıllık Meslek Yüksek okulun Muhasebe programından mezun olmak.

3) Tartılma ve ölçülme aç karnına, soyunuk ve çıplak ayakla olmak kaydı ile erkeklerde en az 1,67 m boyunda kadınlarda en az 1,60 m boyunda olmak ve boyun 1 metreden den fazla olan kısmı ile kilosu arasında (+,-) 10 kg dan fazla fark olmamak.(Adayların Sağlık Kuruluşlarından onaylattıkları boy kilo tespit formu başvuru sırasında istenecektir.)

4) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından yapılan 2008 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavlarına (KPSS) girmiş en az 54 puan ve üzeri almış olmak.

6) Sınavın yapıldığı tarih itibarı ile İtfaiye eri için 30 yaşını, Zabıta memurluğu için 25 Yaşını doldurmamış olmak

7) Erkek Adaylar için, Askerliğini yapmış, Tecilli veya Muaf olmak,

8-Belediyemize başvuran adaylar KPSS başarı puanlarına göre sıralanarak en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere atama yapılacak Zabıta Memuru ve İtfaiye Eri boş kadro sayısının 3 katı kadar aday sınava çağrılacak olup, sınava çağrılacak Zabıta Memuru ve İtfaiye Eri adaylarının listesi Başkanlığımız ilan tahtasına asılacaktır.

BAŞVURU SÜRESİ VE YERİ:

Başvuru süresi 06.02.2009 Cuma günü saat 09.00 da başlayıp, aynı gün saat 17.00 de mesai bitiminde sona erecektir. Başvurular; Köseli Belediye Başkanlığı Yazı işleri Müdürlüğü?ne şahsen yapılacaktır. Posta ve internet üzerinden yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Süresi içinde yapılmayan müracaatlar geçersizdir.

BAŞVURU SIRASINDA İSTENİLECEK BELGELER

1-Başvuru formu ve Boy-Kilo Tespit Formu (Boş başvuru ve Boy-Kilo Tespit formu örneği Belediyemiz Yazı işleri müdürlüğünden temin edilecektir.

2- Nüfus cüzdanı fotokopisi (T.C.Vatandaşlık Numarası olan)

3- Öğrenim durumlarını gösterir belge Aslı veya onaylı örneği

4- KPSS sonuç belgesi (aslı ibraz edilecektir)

5-Cumhuriyet Başsavcılığından sabıka kaydının olmadığına ilişkin adli sicil belgesi.

6-Son altı ay içinde çekilmiş 2 adet vesikalık fotoğraf (1 adedi başvuru formuna yapıştırılacak)

7- Erkek adaylar için Askerlikle ilişiği olmadığına dair belge.

SINAV YERİ VE ZAMANI :

Sınav; Köseli Belediye Başkanlığı Meclis Salonunda 13.02.2009 tarihinde saat: 10:00 ?da Zabıta Memuru ve İtfaiye Eri adayları Sözlü Sınava alınacaktır.

SINAV KONUSU (MÜLAKAT)

Türkiye Cumhuriyeti Anayasası.

Atatürk ilke ve inkılap tarihi.

657 sayılı devlet memurları kanunu

Mahalli idarelerle ilgili temel mevzuat

Uygulamalı fiziksel aktiviteler yapılacaktır.

GİRİŞ BELGESİ FORMU

Sınava çağrılan adaylar sınav giriş belgelerini 12.02.2009 tarihinde Belediyemiz Yazı işleri Müdürlüğünden bizzat kendileri temin edeceklerdir.

DEĞERLENDİRME:

Başvuranlar arasından en yüksek adaydan başlamak üzere, ilan edilen kadro sayısının 3 katı kadar aday belirlenerek sözlü sınava çağrılır. Sözlü sınavda başarılı olabilmek için; 100 üzerinden en az 70 puan almış olmak gerekir. Başarı notu, sözlü mülakat sınavında alınan not ile KPSS notun ortalamasıdır.

Yüksek puandan başlamak üzere kadro sayısı kadar ASİL, Kadro sayısının yarısı kadar YEDEK üye belirlenecektir.

Sınav sonuçları Belediyemiz ilan Tahtasına asılacak olup, Ayrıca kazanan adaylara yazılı olarak bildirilecektir Atama yapılanlardan göreve başlamayanların yerine yedek adaylar arasından başarı sırasına göre atama yapılacaktır. İLAN OLUNUR