Galatasaray Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanı
![Galatasaray Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanı](http://ilan.memurlar.net/common/job/images/5211/galatasaray-universitesi-sozlesmeli-personel-alim-ilani.jpg)
GALATASARAY ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN
Üniversitemiz çeşitli birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4.maddesinin(B)
fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06.06.1978 tarih 7/15754 Sayıb Kararnameye
ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 Sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli
Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslarında
yer alan ek 2'nci maddenin (b) fıkrasına göre; KPSS (B) grubu puan sırası
esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen pozisyonlara toplam 3 adet Sözleşmeli
Personel alınacaktır.
UNVANI ADEDİ
ÇÖZÜMLEYİCİ 1
ARANAN NİTELİKLER
a)En az lisans düzeyinde yükseköğrenimli olmak,
b) İstihdam edileceği BİM'deki programlama dili ile diğer programlama dillerinden
en az iki tanesini bildiğini belgelemek,
c) Bilgi İşlem Merkezlerinde en az 1 yıl programcı olarak çalışmış olduğunu
belgelemek. Mesleki tecrübesinin belirlenmesinde, Çözümleyici, Sistem Programcısı
ve Programcı olarak 657 Sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4/B maddesi
ile 399 Sayılı KHK'ye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile SSK'na tabi
özel kesimde geçtiği belgelenen hizmet süreleri esas alımr,
d) Kamu personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) en az (D) düzeyinde İngilizce bilgisi aranır.
Ancak, yurtiçi veya yurtdışında ingilizce dili ile öğretim yapan üniversitelerden
lisans düzeyinde mezun olanlar, yurt içinde lisans düzeyinde öğrenim gördükten
sonra ana dili İngilizce olan yabancı ülkelerde İngilizce dilinde master veya
doktora yapanlar
İngilizce dilinde "Test Of English as a Foreign Language" (TOEFL)
sınavından en az 173 (veya geçerlilik süresi dolmamış eski dengi) veya "international
English Language Testing System" (İELTS) sınavından en az 6 puan alanların
İngilizce dil düzeyleri (D) düzeyi olarak kabul edilir.)
e)Yabancı dil sınav sonuçlan (5) yıl süreyle geçerlidirBa sürenin bitiminde yeniden sınava girmeyenlerin yabancı dil düzeyi (D) düzeyi kabul edilir.
PROGRAMCI
ARANAN NİTELİKLER
a)En az Önlisans düzeyinde yükseköğrenimli olmak, fakülte, yüksekokul veya
bilgisayar programcılığı alanında, meslek yüksek okulu mezunu olmak, Fakülte
veya Yüksekokulların Bilgisayar Programcılığı Bölümünden mezun olmak tercih
sebebidir.
b) Yükseköğrenimi sırasında, Bilgisayar alanında ders aldığına İlişkin belge
veya Milli Eğitim Bakanlığı Onaylı Bilgisayar Kurslarını bitirdiğine ilişkin
onayb sertifika sahibi olmak,
c) Mesleki tecrübenin belirlenmesinde, Bilişim Personeli (Programcı) olarak
657 Sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4/B maddesi ile 399 sayılı
KHK'ye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler İle SSK'na tabi özel kesimde bilişim
personeli (Programcı) olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri esas alınır.
d) Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından {KPDS) en az
(D) düzeyinde İngilizce bilgisi aranılır. Ancak yurtiçi veya yurtdışında İngilizce
dili ile öğretim yapan fakülte, yüksekokul ve bilgisayar programcılığı alanında
meslek yüksekokulu mezunu olanlar, yurt içinde lisans düzeyinde Öğrenim gördükten
sonra ana dili İngilizce olan yabancı ülkelerden İngilizce dilinde masier
veya doktora yapanlar, İngilizce dilinde "Test Of English as a Foreign
Language" (TOEFL) sınavından en az 173 (veya geçerlilik süresi dolmamış
eski dengi) veya "İntemational Eüglish Language Testing System"
(İELTS) sınavından en az 6 puan alanların İngilizce dil düzeyleri (D) düzeyi
olarak kabul edilir.
e)Yabancı dil sınav sonuçlan (5) yıl süreyle geçerlidİr.Bu sürenin bitiminde
yeniden sınava girmeyenlerin
yabancı dil düzeyi (D) düzeyi kabul edilir.
BÜRO PERSONELİ 1
ARANAN NİTELİKLER
Yüksekokulların Büro Yönetimi, İşletme, Halkla İlişkiler, İnsan Kaynaklan,
İş İdaresi, Sosyal Bilimler, İktisat bölümü mezunu olmak.
Başvuracak adaylarda yukarda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Kanunun 48. maddesinde belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır.
I-GENEL S. ARTLAR:
a) Türk vatandaşı olmak,
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
c) Taksirli suçlar hariç olmak üzere; affa veya zaman aşımına uğramış yahut
para cezasına çevrilmiş veya ertelenmiş, hükümlülüklerine ilişkin kayıtları
adli sicilden çıkarılmış olsa bile bir cürümden hükümlü bulunmamak veya soruşturma
altında olmamak,
d) Erkekler için askerlik durumu itibariyle; Askerlikle ilgisi bulunmamak,
Muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş veya yedek sınıfa geçirilmiş
olmak,
e) 657 sayılı Kanunun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini
devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sakatlığı
ile özürlü bulunmamak,
1- 2004-2006 KPSS (B) gurubu sınavlarından birine girmiş bulunmaları Lisans
mezunlarının KPSSP3 puanı önlisans mezunlarının KPSSP93 puanı değerlendirilecektir.
2- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmaları gerekmektedir.
II. BAŞVURU:
Adayların bu ilanın gazetede yayım tarihinden itibaren 15 gün İçerisinde 1-
Nüfus cüzdanı fotokopisi, 2-Diploma fotokopisi,
3- 2004-2006 KPSS (B) grubu puanını gösteren belge fotokopisi, 4-2 adet fotoğraf ile Galatasaray Üniversitesi Personel Dairesi Başkanlığından temin edilecek Başvuru Formunu doldurarak Personel Daire BaşkanlığYna şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. (Posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.)
III. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:
KPSS (B) grubu puan sıralaroasıyla atanmaya hak kazanan adayların sonuç belgesi ÖSYM kayıtlan ile kontrol edilecektir. Yanlış beyanda bulunanları başvurulan geçersiz sayılacaktır. Atanmaya hak kazanan adayların isimleri başvuru bitim tarihi itibariyle en geç 3 (üç) gün içerisinde www.gsu.edu.tr adresinde ilan edilecektir.Bu iian tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Atanmaya hak kazanan adayların ilan tarihinden İtibaren 15 gün içinde gerekli belgeleri tamamlamak suretiyle Rektörlüğümüz Personel Dairesi Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Belgelerin teslime müteakip atama yapılır, atamanın adaylara yazılı olarak bildirilmesinden itibaren 15 gün içende aday görevine başlamak zorundadır. Bu süre içerisinde göreve başlamayanlar haklarım kaybederler.
BAŞVURU ADRESİ: Galatasaray Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı,
Çırağan Cad. No: 36 34357 Ortaköy /İSTANBUL