Süleyman Demirel Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemizin çeşitli birimlerine 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunun ve "Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliği'nin ilgili maddelerine göre aşağıda belirtilen kadrolara öğretim elemanları alınacaktır.
KADROLARA BAŞVURACAK ADAYLAR:
1-Başvuru Formu (Dilekçe) (persdb.sdu.edu.tr) adresi DOKÜMAN ARŞİVİ bölümünde Kullanılan Formlar (Akademik)'da bulunan Başvuru Formu doldurulacaktır.
2- Nüfus Cüzdan Fotokopisi
3- Özgeçmiş
4- Erkek adaylar için askerlik durumlarını gösteren belge
5- Diploma, geçici mezuniyet belgesi ve ilanın özel şartlar bölümünde istenen belgelerin ve öğrenci belgelerinin onaylı sureti (Yabancı yükseköğretim kurumu mezunlarının diplomalarının Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğini gösteren onaylı belge)
6- Lisans Transkripti (onaylı) (4'lük ve 5'lik not sisteminin 100'lük not sistemine dönüştürülmesinde YÖK'nca belirlenen dönüşüm tablosu esas alınacaktır.)
7- ALES belgesi (ÖSYM'nin web sayfasından alınan tarih ve şifresini bulunan orijinal belge) Sonuçların açıklandığı tarihten itibaren beş yıl geçerlidir.
8- Yabancı Dil Belgesi
9- İki adet fotoğraf (Son altı ay içerisinde çekilmiş vesikalık veya biyometrik)
10- Alanında tecrübe belgesi (onaylı belge) (İlan edilen kadroya bağlı olarak) (uygulamalı birim ve MYO öğretim görevlisi kadrolarına başvuracaklar için)
11- Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Hizmet Takip Programından (HİTAP) alınan Hizmet Belgesi (Halen bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar getireceklerdir.) (onaylı belge)
12- Herhangi bir adli sicil kaydı olmadığına dair beyan.
SINAV TAKVİMİ
İlk Başvuru : 06.05.2019
Son Başvuru : 20.05.2019
Ön Değerlendirme : 22.05.2019
Sınav Giriş : 24.05.2019
Nihai Sonuç Açıklanma : 28.05.2019
ÖNEMLİ NOTLAR:
1- Başvuru şahsen ve posta ile kadronun ilan edildiği birime başvurulması gerekmektedir.
2- Sonuçlar Üniversitemizin internet adresinde (https://w3.sdu.edu.tr/) yayımlanacaktır. İnternet adresimizde yapılacak duyuru tebligat niteliğinde
olup, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
3- 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak.
4- Onaylı istenen belgelerin, Noterden veya Resmi Kurumlarca "Aslı Gibidir" yapılarak onaylanması gerekmektedir.
5- Adaylar Üniversitemizce ilan edilen kadrolardan sadece bir kadroya başvuru yapabilir. Birden fazla kadroya başvuran adayların başvuruları
değerlendirmeye alınmayacaktır.
6- Postadaki gecikmelere, eksik bilgi ve belge ile intikal eden başvurulara ve gerçeğe aykırı beyan ihtiva eden başvurulara ilişkin sorumluluk başvurana aittir.
7- İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavı geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacaktır. Bunların atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir. Bu kişiler hakkında yasal işlem yapılacaktır.
8- İdarenin uygun gördüğü takdirde ilanın her aşaması iptal edilebilir.
9- e-Devlet Kapısı(www.turkiye.gov.tr)'ndan alınan kare kodlu mezun belgesi ve öğrenci belgeleriyle başvuru yapılabileceği, söz konusu belgelerin doğruluğunun yükseköğretim kurumlarınca sorgulanarak ön değerlendirme ve değerlendirme aşamalarında bu belgelerin kullanılabileceği, ancak atanmaya
hak kazanılması halinde diploma, mezuniyet belgesi veya öğrenci belgesinin asıl veya onaylı suretini getirmesi gerekmektedir.
S.N |
Birimi |
Bölümü |
ABD/ASD/PRG |
Unvanı |
Der. |
Ad. |
ALES |
Yab. Dil |
Özel Şartlar |
1 |
Mühendislik Fakültesi |
Endüstri Mühendisliği |
Endüstri Mühendisliği |
Arş.Gör. |
7 |
1 |
70 |
50 |
Endüstri Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak. Endüstri Mühendisliği anabilim dalında tezli yüksek lisans yapıyor olmak. |
2 |
Hukuk Fakültesi |
Özel Hukuk |
Medeni Usul ve İcra İflas Hukuku |
Arş.Gör. |
6 |
1 |
70 |
50 |
Özel Hukuk alanında tezli yüksek lisans yapıyor olmak. |
3 |
Eğitim Fakültesi |
Yabancı Diller Eğitimi |
İngiliz Dili Eğitimi |
Arş.Gör. |
5 |
1 |
70 |
50 |
İngiliz Dili Eğitimi alanında tezli yüksek lisans yapıyor olmak. |
4 |
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi |
Bankacılık ve Finans |
Bankacılık ve Finans |
Arş.Gör. |
5 |
1 |
70 |
50 |
Bankacılık ve Finans anabilim dalında tezli yüksek lisans yapıyor olmak. |
5 |
Eczacılık Fakültesi |
Eczacılık Teknolojisi |
Farmasötik Teknoloji |
Arş.Gör. |
5 |
1 |
70 |
50 |
Eczacılık Fakültesi mezunu olmak. Eczacılık Fakültesi Farmasötik Teknoloji anabilim dalında doktora yapıyor olmak. |
6 |
Rektörlük - Bilgi İşlem Daire Başkanlığında görevlendirilmek üzere. |
Öğr.Gör. (Uyg.Birim) |
3 |
1 |
70 |
50 |
Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik-Haberleşme Mühendisliği bölümlerinin herhangi birinden lisans mezunu olmak. Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik-Haberleşme Mühendisliği anabilim dallarının herhangi birinden tezli yüksek lisans yapmış olmak. ASP.NET ve MVC konularında deneyim sahibi olmak. |
||
7 |
Rektörlük - Gül ve Gül Ürünleri Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğüne görevlendirilmek üzere. |
Öğr.Gör. (Uyg.Birim) |
3 |
1 |
70 |
50 |
Biyoloji, Kimya, Kimya Mühendisliği, Moleküler Biyoloji ve Genetik veya Gıda Mühendisliği bölümlerinin herhangi birinde tezli yüksek lisans yapmış olmak. İlaç veya kozmetik sanayi mikrobiyoloji laboratuvarlarında en az 1 yıl deneyim sahibi olmak. |