Sinop Üniversitesi 21 Akademik Personel Alacak

Sinop Üniversitesi 21 Akademik Personel Alacak.

Kaynak : dpb
İlan Giriş : 23 Mayıs 2018 00:20, Son Güncelleme : 23 Mayıs 2018 06:11
Sinop Üniversitesi 21 Akademik Personel Alacak

SİNOP ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN:

Üniversitemiz birimlerine, 2547 sayılı Kanun ve bu Kanuna dayanılarak Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca yayınlanan Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ile Sinop Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesi uyarınca Öğretim Elemanları alınacaktır. Adayların, 657 sayılı Kanunun 48'inci maddesindeki ve diğer ilgili mevzuatlardaki şartları taşımaları gerekmektedir.

1-Profesör kadrosuna başvuracak adayların; Yayınlarından birini başlıca araştırma eseri olarak gösterdikleri 1 (bir) adet dilekçe ile birlikte 2 (iki) adet fotoğrafını ayrıca her bir dosya için ayrı ayrı olmak üzere; Özgeçmiş, noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış Lisans, Yüksek Lisans, Doktora Belgesi, Doçentlik Belgesi ve Sinop Üniversitesi Personel Daire Başkanlığının internet adresinden temin edilen Akademik Değerlendirme Formunu doldurarak yayın listesi ve tebliğleri ile bunlara yapılan atıfları, yönettiği doktora çalışmalarını, üniversiteye katkılarını kapsayan 6 takım dosya ile özgeçmiş, eserleri ve diğer belgeleri içeren 6 adet CD ile Personel Daire Başkanlığına şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.

-Adayın Doçentlik unvanı aldıktan sonra yaptığı çalışma ve yayınlarda bu unvanı almış olduğu temel alan için Üniversitelerarası Kurul tarafından değişik bilim dalları için ayrı ayrı belirlenen ve adayın doçentliğe yükseltilmesi sırasında yürürlükte olan ölçütlerin öngördüğü yayın koşullarını tekrar sağlamış olması gerekmektedir.

-Başvuru dosyasına Doçentliğe yükseltilmesi sırasında yürürlükte olan ölçütleri gösteren yazılı beyanı eklemesi gerekmektedir.

2-Doçent Kadrosuna Başvuracak Adayların; Başvurdukları birim ve anabilim dalını belirttikleri 1 (bir) adet dilekçe ile birlikte 2 (iki) adet fotoğrafını ayrıca her bir dosya için ayrı ayrı olmak üzere; Özgeçmiş, noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış Lisans, Yüksek Lisans, Doktora Belgesi, Doçentlik Belgesi ve Sinop Üniversitesi Personel Daire Başkanlığının internet adresinden temin edilen Akademik Değerlendirme Formunu doldurarak yayın listesi ile birlikte bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan 4 adet dosya ile özgeçmiş, eserleri ve diğer belgeleri içeren 4 adet CD ile Personel Daire Başkanlığına şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.

3-Doktor Öğretim Üyesi Kadrosuna Başvuracak Adayların; Başvurdukları anabilim dalını belirttikleri 1 (bir) adet dilekçe ile birlikte 2 (iki) adet fotoğrafını ayrıca her bir dosya için ayrı ayrı olmak üzere; Özgeçmiş, noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış Lisans, Yüksek Lisans, Doktora Belgesi ve Sinop Üniversitesi Personel Daire Başkanlığının internet adresinden temin edilen Akademik Değerlendirme Formunu doldurarak varsa yabancı dil başarı belgesi, yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan 4 takım dosya ile özgeçmiş, eserleri ve diğer belgeleri içeren 4 adet CD ile ilgili birimlere şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.

BAŞVURU SÜRESİ: Başvurular; İlanın Resmi Gazete ve Gazetede yayınlandığı tarihten itibaren (en son yayınlanan ilan dikkate alınacaktır.) 15 gün içerisinde yapılacaktır.

NOT: %20 kotası ile başvuru yapılabilecek Doktor Öğretim Üyesi kadrosu bulunmamaktadır.

-Doçent kadrosuna Profesörler, Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına Profesör ve Doçentler başvuramazlar.

-(Herhangi bir kamu kuruluşunda çalışanlar (daha önce çalışıp ayrılsalar dahi) çalıştığı kurumdan alacakları onaylı, ayrıntılı hizmet belgesini başvuru belgesine ekleyerek ibraz edeceklerdir.)

-(Yurtdışından alınan diplomaların Üniversitelerarası Kuruldan denkliğinin onaylanması gerekmektedir.)

-(Onaylı istenen evrakın teslimi sırasında aslını ibraz etmek şartıyla fotokopileri kabul edilir.)

-(Erkek adayların askerlik durum belgesini başvuru evraklarına eklemeleri gerekmektedir.)

-(Öğrenci alımı için Yükseköğretim Kurulunun öngördüğü "öğretim üyesi sayısına" ulaşılıncaya kadar belirtilen atanma ölçütleri aranmayabilir.)

-Sinop Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesine Personel Daire Başkanlığının http://www.sinop.edu.tr/Personel_Daire_Baskanligi-10 web adresinden veya www.sinop.edu.tr/idaribirimler/personel_daire_baskanligi/formlar/OgretimUyeligineYükseltilmeveAtanmaOlcutleriyeni20072016.pdf olarak ulaşılabilir.

-Akademik Değerlendirme Formlarına http://www.sinop.edu.tr/Personel_Daire_Baskanligi-8 web adresinden ulaşılabilir.

UNVANI

ADEDİ

DERECE

BİRİMİ

BÖLÜM/ANABİLİM DALI-PROGRAM

ALANI

Profesör

1

1

Sağlık Yüksekokulu

Ebelik Bölümü/Ebelik Anabilim Dalı

Kadın Hastalıkları ve Doğum alanında doçentliğini almış olmak.

Doçent

1

1

Boyabat İİBF

Maliye Bölümü/Maliye Teorisi Anabilim Dalı

Maliye alanında doçentliğini almış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

1

Sağlık Yüksekokulu

Ebelik Bölümü/Ebelik Anabilim Dalı

Temel Tıp Bilimlerinden birinde doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

1

Sağlık Yüksekokulu

Ebelik Bölümü/Ebelik Anabilim Dalı

Ebelikte veya Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliğinde ya da Doğum ve Kadın Hastalıkları alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

5

Sağlık Yüksekokulu

Sosyal Hizmet Bölümü/Sosyal Hizmet Anabilim Dalı

Psikoloji alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Sağlık Yüksekokulu

Sosyal Hizmet Bölümü/Sosyal Hizmet Anabilim Dalı

Hemşirelik lisans mezunu olup Halk Sağlığı alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Sağlık Yüksekokulu

İş Sağlığı ve Güvenliği Bölümü/ İş Sağlığı ve Güvenliği Programı

Hukuk, İktisat, Kamu Yönetimi veya Uluslararası İlişkiler alanlarından birinde doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Sağlık Yüksekokulu

Hemşirelik Bölümü/Hemşirelik Anabilim Dalı

Hemşirelik Esasları, Cerrahi Hastalıklar Hemşireliği, Kadın Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği alanlarından birinde doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

1

Sağlık Yüksekokulu

Hemşirelik Bölümü/Hemşirelik Anabilim Dalı

Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği veya Hemşirelikte Yönetim alanlarından birinde doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Spor Bilimleri Fakültesi

Spor Yöneticiliği Bölümü/Spor Yönetim Bilimleri Anabilim Dalı

Beden Eğitimi ve Spor Eğitimi Anabilim Dalında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

2

3

Spor Bilimleri Fakültesi

Spor Yöneticiliği Bölümü/Spor Yönetim Bilimleri Anabilim Dalı

Spor Yönetim Bilimleri veya Spor Yöneticiliği alanında çalışma yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Fen-Edebiyat Fakültesi

Türk Dili ve Edebiyatı Bölümü/Eski Türk Edebiyatı Anabilim Dalı

Eski Türk Edebiyatındaki Şiir Mecmuaları ile ilgili çalışma yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

5

Fen-Edebiyat Fakültesi

Arkeoloji Bölümü/Klasik Arkeoloji Anabilim Dalı

Türk İslam Arkeolojisi, Osmanlı Arkeolojisi veya Sanat Tarihi alanlarından birinde doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Fen-Edebiyat Fakültesi

Sosyoloji Bölümü/Genel Sosyoloji ve Metodoloji Anabilim Dalı

Felsefe veya Felsefe Grubu Eğitimi alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

4

Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.

Turizm Rehberliği Bölümü/Turizm Rehberliği Programı

Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Eğitim Fakültesi

Temel Eğitim Bölümü/Okul Öncesi Eğitimi Anabilim Dalı

Okul Öncesi Eğitimi alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Eğitim Fakültesi

Eğitim Bilimleri/Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Anabilim Dalı

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık alanında doktora yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

1

Eğitim Fakültesi

Türkçe ve Sosyal Bilimler Eğitimi Bölümü/Sosyal Bilgiler Eğitimi Anabilim Dalı

Toplumsal Cinsiyet ve Sosyal Bilgiler Eğitimi konularında çalışma yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Boyabat İİBF

İşletme Bölümü/Üretim Yönetimi ve Pazarlama Anabilim Dalı

İşletme alanında doktora yapmış olup pazarlama alanında çalışma yapmış olmak.

Doktor Öğretim Üyesi

1

3

Boyabat İİBF

Maliye Bölümü/Mali İktisat Anabilim Dalı

Maliye Anabilim Dalında doktora yapmış olup Mali İktisat alanında çalışma yapmış olmak.