YOLKONAK BELEDİYE BAŞKANLIĞINA İLK DEFA ATANACAK MEMUR ALIMI
11 Nisan 2007 tarih ve 26490 sayılı Resmi Gazetede yayınlanan Mahalli İdarelere İlk Defa Atanacaklara Dair Sınav Yönetmeliğine göre aşağıda unvanı, sınıfı, derecesi ve adedi belirtilen kadroya alım yapılacaktır.
| Sınıfı | Unvanı | Derecesi | Adedi | Cinsiyeti | Eğitim Durumu |
| G.İ.H | Veri Hazırlama ve Kontrol İşletmeni | 3-11 | 1 | E | Üniversite ve Yüksekokulların, 4 yıllık eğitim veren İşletme,İktisat,Maliye, ve Muhasebe Bölümü Mezunu olmak. |
| TOPLAM | 1 |
GENEL ŞARTLAR:
- Türk Vatandaşı olmak.
- 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 48. maddesinde belirtilen şartlara sahip olmak.
- Askerlik hizmetini yapmış olmak.
- KPSS (Kamu Personeli Seçme Sınavı) 2004-2006 sınavlarına girmiş, minimum KPSSP1, KPSSP2, KPSSP3 50 ve üzeri puan olmak.
- Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
ÖZEL ŞARTLAR:
- Belediyelerin Muhasebe veya İdari Birimlerinde en az 5 yıl çalışmış bilgisayar kullanımında Deneyimli ve Tecrübeli olması.(Bunun resmi belge ile belgelendirilmesi.)
- Sınav sözlü ve uygulamalı yapılacaktır.
BAŞVURU SÜRESİ:
- Başvurular bizzat veya iadeli taahhütlü olarak Belediye Başkanlığımıza yapılacaktır.
- Sınav başvuru belgelerinin sınav tarihinden 15 gün önce belediye başkanlığına ulaşması şarttır.
- Başvuru süresi 14/05/2007 tarihinde başlayacak olup, 29/05/2007 günü mesai bitiminde sona erecektir.
- Başvuru belgeleri olan KPSS sınav sonuç belgesi, TC Kimlik fotokopisi ve belediyelerde 5 yıl Muhasebe veya İdari birimlerinde çalıştığını gösterir resmi belge ile başvuru süresi içerisinde Tokat/Niksar/Yol konak Belediye Başkanlığı Yazı İşleri Müdürlüğüne bizzat veya iadeli taahhütlü posta yolu ile yapılacaktır
SINAV KONUSU (Mülakat)
- Türkiye Cumhuriyeti Anayasası
- Atatürk İlke ve İnkılap Tarihi
- 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu
- Mahalli İdarelerle ilgili Temel Mevzuatlar
- Belediye Muhasebesi, idari mevzuatlar ve bilgisayar kullanımı.
SINAV YERİ VE ZAMANI:
- Yol konak Belediye Başkanlığı Başkanlık Odasında 13/06/2007 saat 10’00 da memur adayları sözlü ve uygulamalı mülakata tabi tutulacaktır.
DEĞERLENDİRME
- Değerlendirme sözlü ve uygulama birlikte 100 tam puan üzerinden yapılacak olup, Adayların sınavdan başarılı sayılabilmesi için Sınav komisyonundan aldığı notların ortalaması en az 70 olmalıdır. En yüksek puandan başlamak üzere atama yapılacak kadro sayısı kadar asil ve yedek aday sınavı kazanmış sayılır.
- Memuriyete girişe teşkil edecek sınav sonucu; kurum sınav başarı puanının %50 si ile KPSS puanının % 50 si alınmak suretiyle belirlenir.
- Sınav sonuçları başarı sırasına göre kazananlara yazılı olarak bildirilir.
Nurettin DİNÇ
Yolkonak Belediye Başkanı