Çorum Boğazkale SYDV Personel Alım İlanı

Kaynak : aile.gov.tr
İlan Giriş : 13 Haziran 2016 11:01, Son Güncelleme : 29 Mart 2018 02:14
Çorum Boğazkale SYDV Personel Alım İlanı
BOĞAZKALE SYDV BÜRO GÖREVLİSİ ALIMI Son Başvuru : 17.06.2016
İl ÇORUM İlçe BOĞAZKALE Alınacak Sayı 1
Çalışma Şekli BELİRSİZ SÜRELİ Ünvan BÜRO GÖREVLİSİ
Açıklama - Aday vakfın bulunduğu ilçe sınırları içinde ikamet ediyor olmalı
- Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fon Kurulunca 16.02.2012 tarih ve 2012/1 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan Vakıflarda çalışacak personelin niteliklerini belirleyen ?Norm Kadro Standartları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar? ve 4857 sayılı İş Yasası uyarınca belirlenen Genel Şartlara ilave olarak 1) Bilgisayar programlarını kullanabiliyor olmak. (Word, Excel vb. Ofis Programları) 2) Sosyal iletişim becerisine sahip olmak. 3) En az B sınıfı ehliyet sahibi olmak (sadece erkek adaylar için) 4) Sınavı kazanan adaylardan sözleşme aşamasında, görevi devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sakatlığı ile engeli bulunmadığına ve her türlü iklim koşulunda her türlü taşıtla seyahat etmeye engel olmadığına dair tam teşekküllü bir hastaneden alınacak sağlık kurulu raporu. 5) Vakfımızda en az 5 (beş) yıl çalışmayı taahhüt etmek, 5 yıl zarfında işi bırakması durumunda 40.000 (KırkBin) TL Vakfımıza tazminat ödeyeceğine dair noterden tasdikli taahhütname imzalanacaktır. 6) Boğazkale ilçe sınırları dahilinde en az 12 ay süreyle ikamet ediyor olmak.
BOĞAZKALE SYDV SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ ALIMI Son Başvuru : 17.06.2016
İl ÇORUM İlçe BOĞAZKALE Alınacak Sayı 1
Çalışma Şekli BELİRSİZ SÜRELİ Ünvan SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ
Açıklama - Aday vakfın bulunduğu ilçe sınırları içinde ikamet ediyor olmalı
- Vakfın bulunduğu ilçe sınırları içerisinde ikamet edilmesi gerekmektedir. Diğer Özel Şartlar: Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fon Kurulunca 16.02.2012 tarih ve 2012/1 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan Vakıflarda çalışacak personelin niteliklerini belirleyen ?Norm Kadro Standartları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar? ve 4857 sayılı İş Yasası uyarınca belirlenen Genel Şartlara ilave olarak 1) Bilgisayar programlarını kullanabiliyor olmak. (Word, Excel vb. Ofis Programları) 2) Sosyal iletişim becerisine sahip olmak. 3) En az B sınıfı ehliyet sahibi olmak (sadece erkek adaylar için) 4) Sınavı kazanan adaylardan sözleşme aşamasında, görevi devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sakatlığı ile engeli bulunmadığına ve her türlü iklim koşulunda her türlü taşıtla seyahat etmeye engel olmadığına dair tam teşekküllü bir hastaneden alınacak sağlık kurulu raporu. 5) Vakfımızda en az 5 (beş) yıl çalışmayı taahhüt etmek, 5 yıl zarfında işi bırakması durumunda 40.000 (KırkBin) TL Vakfımıza tazminat ödeyeceğine dair noterden tasdikli taahhütname imzalanacaktır. 6) Boğazkale ilçe sınırları dahilinde en az 12 ay süreyle ikamet ediyor olmak.