Konya İli Beyşehir İlçesi Sevindik Belediyesi memur alım ilanı

www.sevindik.bel.tr

KONYA BEYŞEHİR SEVİNDİK BELEDİYE BAŞKANLIĞINDAN

657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 47. MADDESİ "Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar için Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik" esaslarına göre İçişleri Bakanlığı tarafından düzenlenip 11,04,2007 tarih ve 26490 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren " Mahalli İdarelere İlk Defa Atanacaklara Dair Sınav Yönetmeliği" hükümleri çerçevesinde 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak aşağıdaki sınıf, derecesi, öğrenim düzeyi ve miktarları yazılı ünvanlardan açıktan atama yoluyla Memur alınacaktır.

A. ALINACAK MEMUR KADROLARININ KOD VE BİLGİLERİ
K-1 Belediyemizde münhal bulunan GİH sınıfından 1 adet 10. Dereceden V.H.K.İ
K-2 Belediyemizde Münhal bulunan GİH sınıfından 1 adet 11.Dereceden Tahsildar
K-3 Belediyemizde Münhal bulunan GİH sınıfından 2 adet 11.dereceden Memur

B. BAŞVURUDA BULUNACAK ADAYLARDA ARANACAK KOŞULLAR
1- 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 48. Maddesinde belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmak.
2- Tüm kadrolar için 2004 ve daha sonra yapılan KPSS sınavların dan en az 50 ve daha üzeri puan almış olmak
3- K-1 Kadrosu için bilgisayar kullanıcı sertifikası sahibi olmak.
4- K-1 ve K-3 kadrolarına başvuracak erkek adaylar için askerlik hizmetini fiilen bitirmiş olmak.
5- Tüm kadrolar için memuriyete engel sağlık sorunu olmadığına dair sağlık raporu
6- Tüm Kadrolar için Lise Mezunu olmak ve sınav tarihi itibariyle 40 yaşını doldurmamış olmak.
7- Tüm kadrolar için atanacakları pozisyonlar itibariyle Mahalli İdarelerle ilgili temel mevzuatlar (5393-5018 ) hakkında bilgi sahibi olmak.

C- BAŞVURU ESNASINDA ADAYLARDAN İSTENİLEN BELGELER
Sevindik Belediye Başkanlığı Beyşehir adresinden alınacak başvuru formu aday tarafından eksiksiz ve okunaklı şekilde tükenmez kalem ile doldurulduktan sonra aşağıdaki belgeler eklenecektir.
1- 2004 ve daha sonra yapılan KPSS sonuç belgesi aslı veya tasdikli sureti
2- T.C. kimlik numarası mevcut nüfus cüzdanı tasdikli fotokopisi
3- 4 adet fotoğraf
4- Diploma veya çıkış belgesinin noter tasdikli sureti
5- K-1 ve K-3 kadrolara müracaat edecek erkek adaylar için askerlik terhis belgesi
6- Adli Sicil Yoklama Belgesi (Son Bir ay)
7- K-1 Kadrosu için bilgisayar kullanıcı sertifikası aslı (Milli Eğitim Md Onaylı)

D- BAŞVURU YERİ, TARİH VE SAATİ
1-Adaylar 04 Mayıs -15 Mayıs 2007 tarihlerinde 09:00-17:00 saatleri arasında istenilen belgelerle birlikte Sevindik Belediye Başkanlığı Beyşehir KONYA adresine şahsen başvuracaklardır.Posta yoluyla yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır.
2- Son başvuru tarihi 15 Mayıs 2007 saat 17:00" dır
3-Sınava katılabilme şartlarını taşıyan adaylar yazılı olarak sınava çağrılacaktır.İdaremiz başvuru yapan adayları KPSS puanlarına göre sıralayarak atama yapılacak boş kadro sayısının 3 katı oranında adayı sınava çağıracaktır.Sınava katılma hakkı elde edemeyen adaylara herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.
Anlaşılmayan konular hakkında 0 332 515 54 79 numaralı telefondan bilgi alınabilir

E. SINAV YERİ, ZAMANI ve KONULARI
Sınavlar K-2 ve K-3 kadroları sözlü olarak Sevindik Belediye Başkanlığı (KONYA/BEYŞEHİR) Başkanlık Odasında yapılacaktır.Bu sınavın tarihi 04 Haziran 2007 Pazartesi Günü saat 09:00 dır.K-1 kadrosunun sınavı sözlü ve bilgisayar kullanımı uygulamalı olarak 04 Haziran 2007 Pazartesi günü saat 11:00 da Sevindik Belediye Başkanlığı Muhasebe odasında yapılacaktır. Sınav konuları T.C Anayasası- Atatürk ilkeleri ve inkılap tarihi-657 S.D.M.K.-5393,5018 Mahalli İdarelerle ilgili Temel Mevzuattan oluşacaktır.

F:DEĞERLENDİRME YÖNTEMİ:
1- Değerlerdirme 100 tam puan üzerinden yapılacaktır. Sözlü ve Uygulamalı sınavdan 100 tam puan üzerinden en az 70 puan almak gereklidir.
2- Kurum Sınavı Başarı puanının % 50'si ile KPSS puanının % 50'si alınmak suretiyle bulunacak rakam memuriyete girişe esas teşkil edecek sınav sonucunu belirtecektir.
3- Sınav sonuçları başarı sırasına göre Belediyemiz www.sevindik.bel.tr internet sayfasında ilan edilecek ve kazanan adaylara yazılı olarak bildirilecektir.
4- Sınavı kazananlar arasından atanacak boş kadro kadar asil ve yedek aday belirlenecektir.
5- Sınavı kazanıp ataması yapılanlardan verilecek sürede göreve başlamayanların yerine yedek adaylar arasından başarı sırasına göre atama yapılacaktır.