Dış Ticaret Müsteşarlığı İhracatı Geliştirme Etüd Merkezi Uzman Yardımcılığı Yarışma ve Uzmanlık Yeterlik Sınavı Yönetmeliği yayınlandı

İlan Giriş : 20 Haziran 2003 07:54, Son Güncelleme : 29 Mart 2018 02:14
Dış Ticaret Müsteşarlığı İhracatı Geliştirme Etüd Merkezi Uzman Yardımcılığı Yarışma ve Uzmanlık Yeterlik Sınavı Yönetmeliği yayınlandı
D Ticaret Mstearl hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzman Yardmcl Yarma ve Uzmanlk Yeterlik Snav Ynetmelii

BRNC BLM

Ama, Kapsam, Dayanak ve Tanmlar
Ama
Madde 1 Bu Ynetmeliin amac; hracat Gelitirme Etd Merkezince yaplacak hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzman Yardmcl Yarma ve hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzmanl yeterlik snavlarnn ekil ve uygulamalar ile bu pozisyonlara yaplacak atamalarn esaslarn belirlemektir.

Kapsam
Madde 2 Bu Ynetmelik, hracat Gelitirme Etd Merkezine meslek hizmetlerini yerine getirmek zere alnacak Uzman Yardmclar ile Uzmanlar kapsar.

Dayanak
Madde 3 Bu Ynetmelik; 9/12/1994 tarihli ve 4059 sayl Hazine Mstearl ile D Ticaret Mstearl Tekilat ve Grevleri Hakknda Kanuna 4684 sayl Kanun ile eklenen Ek 2 nci maddesi, 11/1/2002 tarihli ve 2002/3599 sayl hracat Gelitirme Etd Merkezi Personel Ynetmeliinin 19 uncu maddesi ve 3/5/2002 tarihli ve 24744 sayl Resm Gazetede yaymlanan Kamu Grevlerine lk Defa Atanacaklar in Yaplacak Snavlar Hakknda Genel Ynetmelik hkmlerine dayanlarak hazrlanmtr.

Tanmlar
Madde 4 Bu Ynetmelikte geen;

GEME: D Ticaret Mstearl, hracat Gelitirme Etd Merkezini,

Genel Sekreterlik: GEME Genel Sekreteri veya Genel Sekreter Yardmcsn,

M Daire Bakanl: GEME dari ve Mali ler Daire Bakanln,

Uzman: GEME Uzmann,

Uzman Yardmcs: GEME Uzman Yardmcsn,

KPSS: 3/5/2002 tarihli ve 24744 sayl Resm Gazetede yaymlanan Kamu Grevlerine lk Defa Atanacaklar in Yaplacak Snavlar Hakknda Genel Ynetmelik hkmlerine gre renci Seme ve Yerletirme Merkezi Bakanlnca yaplan snav,

Yarma Snav: GEME Uzman Yardmcl Giri Snavn,

Yeterlik Snav: GEME Uzmanl Yeterlik Snavn,

ifade eder.

KNC BLM

hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzman Yardmcl Yarma Snav
Uzman Yardmcl Yarma Snav

Madde 5 GEMEde grevlendirilecek Uzman Yardmclar, GEMEce uygun grlecek tarihlerde ve ylda iki defadan fazla olmamak zere alacak yarma snav ile alnrlar. Snava gireceklerde aranacak genel ve zel artlar, bavuruda istenecek belgeler, bavuru yeri, snav tarihi ve renim dallar gibi hususlar yarma snav duyurusunda belirtilir.

Uzman Yardmcl Yarma Snav artlar

Madde 6 Uzman Yardmcl Yarma Snavna katlabilmek iin;

a) 657 sayl Devlet Memurlar Kanununun 48 inci maddesinde yazl artlar haiz olmak,

b) Snavn ald yln Ocak aynn ilk gnnde 30 yan doldurmam olmak,

c) En az drt yllk eitim veren siyasal bilgiler, hukuk, iktisadi ve idari bilimler, iktisat, iletme, mimarlk ve mhendislik faklteleri ile bunlara denklii Yksek retim Kurulu tarafndan onaylanm yabanc faklte veya yksek okullardan mezun olmak,

d) KPSS snavndan GEME tarafndan belirlenen asgari puan alm olmak,

e) KPSS yabanc dil testinden, GEME tarafndan snav ilannda belirtilen asgari puan alm olmak,

gereklidir.

Uzman Yardmcl Yarma Snav lan

Madde 7 Yarma snavna katlma artlar, snav konular, snav konularna uygulanacak ve snav puannn tespitinde deerlendirilecek arlk oranlar, alnacak personelin nitelikleri, ilk defa atananlar iin atama izni alnan pozisyonlarn unvan ve saylar, blmler itibaryla ka kiinin alnaca ile Kamu Grevlerine lk Defa Atanacaklar in Yaplacak Snavlar Hakknda Genel Ynetmeliin 17 nci maddesine gre snava arlacak aday says, KPSS taban puan, snav yeri, tarihi, bavuruda istenecek belgeler, son bavuru tarihi ile bavuru yeri, snavn balama tarihinden en az 45 gn nce Resm Gazetede ve Trkiye genelinde tiraj en yksek ilk be gazetenin en az birinde duyurulur.

Uzman Yardmcl Yarma Snav lemleri

Madde 8 Yarma snavna girmek isteyenler;

a) M Daire Bakanlndan temin edecekleri Talep Formu,

b) 4,5x6 ebadnda iki adet fotoraf,

c) Yksek renim kurumu diploma veya bitirme belgesinin asl veya noterden onayl sureti ve,

d) KPSS snavnda GEME tarafndan belirlenmi asgari puan aldna dair belge ile GEMEye bavururlar.

Yukarda belirtilen belgelerin GEME Genel Evrakna en ge yarma snav duyurusunda belirtilen tarih ve saatte teslim edilmesi arttr. Postadaki gecikmeler dikkate alnmaz.

Yazl snav kazanan adaylardan szl snavdan nce aadaki belgeler istenir.

a) Nfus czdannn asl veya noterden onayl sureti,

b) Tam teekkll Devlet hastanelerinden alnacak Salk Kurulu Raporu,

c) Erkek adaylar iin, askerlik grevini yaptn veya tecil durumunu gsterir belgelerin asl veya onayl sureti,

d) 4,5x6 ebadnda 4 adet fotoraf,

e) Cumhuriyet Savclndan alnan sabka kayd belgesi.

Yarma Snav Kurulu

Madde 9 Yarma Snav Kurulu, GEME Genel Sekreterinin bakanlnda GEME Ynetim Kurulunun kendi aralarndan setii iki ye, Genel Sekreter Yardmcs, Personelden sorumlu Bakan ve Genel Sekreter tarafndan seilen iki Bakan olmak zere toplam yedi kiiden oluur.

Gerek duyulmas halinde, niversitelerden uzmanlam retim yeleri de Snav Kuruluna seilebilir. Bu durumda ye says dokuzu geemez.

Yarma Snav Kurulunun sekretarya hizmetleri M Daire Bakanlnca yrtlr.

Yarma Snav

Madde 10 Yarma snav, yazl ve/veya szl olarak yaplabilir. Bu snav, GEMEce yaplabilecei gibi GEMEce belirtilen bir yksek retim kurumuna veya renci Seme ve Yerletirme Merkezi Bakanlna da yaptrlabilir.

Yazl snav, adaylarn mezuniyet durumlar gznnde bulundurularak, mhendislik-mimarlk ve idari-sosyal bilimler dallarnda olmak zere iki ayr uzmanlk alannda yaplr.

Yazl snav konular unlardr;

a) Hukuk,

b) ktisat,

c) Maliye,

d) letme,

e) Uluslararas likiler,

f) Ekonometri,

g) Kamu Ynetimi,

h) Genel Kltr.

dari-sosyal bilimler dalnda yaplacak yazl snav, yukarda belirtilen konulardan alnacak blmler itibaryla Genel Sekreterlike seilecek konular zerinden yaplr ve bu husus snav ilannda belirtilir.

Mimarlk ve mhendislik faklteleri mezunlar iin; GEMEce alnmas planlanan blm itibaryla, yazl snav konular, fakltelerin ilgili blmleri mfredat dikkate alnarak GEMEce belirlenir ve bu husus snav ilannda belirtilir.

GEME tarafndan belirlenen ve yarma snav ilannda da duyurulan esaslara gre adaylarn yazl snav puanlar tespit edilir. Yazl snavda baarl olabilmek iin 100 puan zerinden en az 70 puan alnmas zorunludur. 70 puan alamayan adaylar szl snava katlamazlar.

Yazl snav yaplmas halinde, bu snavda baarl olanlar szl snava arlr. Szl snav ars adaylara snav tarihinden en az 10 gn nce yaplr ve belirlenecek snav tarihi yazl snav sonular ile beraber GEMEde ilan edilir.

Yarma Snav Kurulu yeleri, szl snavda, adaylarn, alnmas planlanan blmlere gre belirlenecek konulara ilaveten genel ekonomi bilgisi, genel kltr ve yabanc dil bilgisini lerek, hizmetin gerektirdii niteliklere sahip olup olmadklarn da gz nne alarak, her adaya ayr ayr not verirler. Bu notlarn aritmetik ortalamas szl snav sonucunu gsterir. Szl snavda baarl saylabilmek iin her bir yeden 100 puan zerinden en az 60 puan almak kaydyla ortalama en az 70 puan almak gerekir.

Yarma Snav Kurulu, yazl ve/veya szl snav sonucunda tespit edilen notlarn aritmetik ortalamasn almak suretiyle adaylarn Uzman Yardmcl yarma snav nihai baar derecelerini tespit ederek sralamaya tabi tutar. Uzman Yardmcs adaylarnn isim listesini, szl snavn bittii gn takip eden gn iinde Genel Sekreterlik Makamna teslim eder.

GEME, kesin snav sonularn ve mnhal bulunan pozisyon says itibariyle snav baar puan sralamasna gre kazananlarn listesini GEMEde ilan eder. GEME ayrca mnhal pozisyon says kadar yedek listeler belirleyebilir. Yedek listede yer alan adaylarn haklar ilan tarihini takip eden 3 ay iin geerlidir.

Madde 11 Uzman Yardmcl Yarma Snavnda iki defa baarl olamayanlar nc defa snava giremezler.

Uzman Yardmcl Adaylna Atanma

Madde 12 Yarma snavn kazananlarn, Uzman Yardmcs adaylna atanmalar iin, atama ilemlerinin yaplmasna ilikin olarak 657 sayl Devlet Memurlar Kanununun 63 nc maddesi ve GEME Personel Ynetmeliinin 16 nc maddesi hkmleri sakl kalmak kaydyla, yazl bildirimin yapld tarihten itibaren 15 gnlk sre iinde M Daire Bakanlna bavurmalar gereklidir.

Atama ilemlerinin yaplmas iin kendilerine bildirilen sre iinde geerli bir mazereti olmad halde bavuruda bulunmayanlarn atama ilemleri yaplmaz.

Adaylk Sresi ve Asaletin Tasdiki

Madde 13 Uzman Yardmcl yarma snavn kazananlarn bo Uzman Yardmcs pozisyonlarna atanmalar, baar sralamasna gre "GEME Uzman Yardmcs Aday" olarak yaplr. Adaylar Genel Sekreterliin uygun grecei birimlere atanrlar. Adaylk sresi en az bir en ok iki yldr. Adaylk sresi sonunda baarl grlen adayn asaleti, Genel Sekreterlik Makamnn onay ile tasdik edilir. Adaylk sresi iinde baarl grlmeyen Uzman Yardmclarna GEME Personel Ynetmeliinin 18 inci maddesi hkmleri uygulanr.

Adaylarn Eitimi

Madde 14 Uzman Yardmcs aday Aday Memurlarn Yetitirilmesine likin Genel Ynetmelik erevesinde Genel Sekreterlike tesbit edilecek programa gre kursa tabi tutulur. Bu kursta adaya, temel ve hazrlayc eitimin yansra;

a) GEMEnin Grev ve Yetkileri ile Tekilat Yaps,

b) D Ticaret, Gmrk ve Avrupa Birlii Mevzuat,

c) Personel Rejimi,

d) Genel Evrak Uygulamalar ve Arivleme,

e) Bilgisayar ve Bro Makinalarnn Kullanm,

konularnda eitim verilir. Bu eitim en fazla ay iinde tamamlanr.

Uzman Yardmcs Adaynn kurs esnasndaki almalar, bilgisi ve davranlar hakknda bir rapor dzenlenir ve adaylar Genel Sekreterlik makamnn uygun grecei birimlere atanrlar.

NC BLM

hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzmanl Yeterlik Snav

Uzmanlk Yeterlik Snavna Girmeye Hak Kazanma

Madde 15 Uzman Yardmcs, adaylk dnemi dahil, GEME birimlerinde Uzman Yardmcs pozisyonunda cretsiz izin, yurtdnda lisansst eitim ve askerlik hizmetinde geen sreler hari, yllk fiili hizmet sresini tamamladktan sonra olumlu sicil alm olmak artyla Yeterlik Snavna girmeye hak kazanr.

Uzmanlk Yeterlik Snav Duyurusu

Madde 16 Yeterlik Snav, ylda en fazla iki defa ve Genel Sekreter tarafndan uygun grlecek tarihlerde alr. Snav tarihleri en az ay nce ilgililere duyurulur.

Yeterlik Snav Kurulu

Madde 17 Uzmanlk Yeterlik Snav Kurulu; GEME Genel Sekreterinin bakanlnda GEME Ynetim Kurulunun kendi aralarndan setii 2 ye, Genel Sekreter Yardmcs, Personelden sorumlu Birim Bakan ve Genel Sekreter tarafndan seilen yeterli sayda birim Bakanndan oluur.

Kurulun sekretarya hizmetleri M Daire Bakanl tarafndan yrtlr.

Yeterlik Snav Kurulunun Grevleri

Madde 18 Yeterlik Snav Kurulunun grevleri unlardr;

a) Yazl ve Szl Snavda sorulacak sorular hazrlamak veya hazrlatmak,

b) Yaplan snavlar deerlendirmek ve baarl olanlar belirlemek,

c) Gerek grlmesi halinde niversite retim yelerini, snav eidine gre ilgili Meslek Memurlarn, Teknik Personel ile dier ilgili kurulu mensuplarn da ye olarak Kurula davet etmek.

Yeterlik Snav

Madde 19 Uzman Yardmclar, Uzmanla atanabilmek iin Yeterlik Snavna tabi tutulur. Yeterlik Snav, ylda en fazla iki defa ve Genel Sekreter tarafndan uygun grlecek tarihlerde alr. Snav tarihleri en az ay nce ilgililere duyurulur. Yeterlik Snav aamaldr.

a) Yeterlik Tezi,

b) Yeterlik Yazl Snav,

c) Yeterlik Szl Snav.

Yeterlik Tezi

Madde 20 Uzman Yardmclar, adaylk dnemi dahil, Uzman Yardmcs kadrosunda, cretsiz izin ile fiilen grev yaplmayan lisans st renim ve askerlik hizmetinde geen sreler hari, iki yllk fiili hizmet sresini tamamlamak, Kamu Personeli Dil Snavndan (KPDS) en az (C) ve zeri belgesi almak ve her yl olumlu sicil alm olmak artyla, yeterlik tezi hazrlamaya hak kazanr.

Yeterlik Tez Konusu Seimi

Madde 21 Uzman Yardmcs GEME grev sahas ile ilgili olarak kendisinin belirleyecei tez konusunu tercih srasna gre birim amirine bildirir.

Birim amiri tarafndan uygun grlen tez konusu birim amirliince, Genel Sekreterliin onayn takiben dari ve Mali ler Dairesi Bakanlna ve ilgili Uzman Yardmcsna bildirilir.

Uzman Yardmcs; yerli ve yabanc kaynaklardan yararlanarak Trke olarak hazrlayaca tezde bilimsel aratrma esaslarna uygun olarak hareket eder. Uzman Yardmcs, tezinde ele ald konuyu zellik tayan ynleriyle de inceleyerek kendi gr ve nerilerini belirtir. Tezde ayrca ngilizce dilinde hazrlanacak zet blmn de bulunmas arttr.

Tezlerin Teslimi

Madde 22 Uzman Yardmcs; tezini, tez konusunun kendisine tebliinden itibaren alt ay iinde, Yeterlik Snav Kuruluna iletilmesini salamak zere birim amirliine vermek zorundadr. Ancak bu sre, zorunlu hallerde ve birim amirinin onay ile en ok iki ay uzatlabilir.

dari ve Mali ler Dairesi Bakanl, yeterlik snavna girmeye hak kazanm Uzman Yardmclarnn tezlerini Yeterlik Snav Kuruluna teslim eder.

Tezlerin Deerlendirilme Esaslar

Madde 23 Uzman Yardmclarnca hazrlanan tezler, Yeterlik Snav Kurulunca incelenerek, baarl veya baarsz olarak deerlendirilir. Baar ve baarszln tespitinde oy okluu esastr.

Tezleri baarl grlen Uzman Yardmclar, yeterlik snavnn ikinci aamasna girmeye hak kazanrlar.

Tezleri eksik grlen Uzman Yardmclarnn tezlerinde tespit edilen eksiklikler, Yeterlik Snav Kurulunca dari ve Mali ler Daire Bakanlna iletilir. dari ve Mali ler Dairesi Bakanl, yazl snavdan nce, tezin eksikliklerini, tamamlamalar iin Uzman Yardmclarna yazl olarak bildirir.

Tezleri baarsz grlen Uzman Yardmclar yeterlik snavnn ikinci aamasna katlamazlar.

Tezi baarsz grlen Uzman Yardmcs, alacak bir sonraki yeterlik snavna, tezinin eksikliklerini tamamlayarak veya bu Ynetmelik hkmlerine gre belirlenecek bir baka konuda tez hazrlayarak girmek hakkna sahiptir. kinci hakknda da tezi baarsz grlen veya geerli bir mazereti olmakszn tezini teslim etmeyen Uzman Yardmcs yeterlik snavna girme hakkn tamamen kaybeder.

Yeterlik Snav Konular

Madde 24 Yeterlik Snav aada belirtilen konularda yazl ve szl snav eklinde iki aamada yaplr.

a) Ekonomi ve D Ticaret,

b) Trkiye ve dnya ekonomisi, ticareti,

c) Uluslararas Ekonomik ve Ticari rgtler,

d) D Ticaret Mevzuat ve Uluslararas Ticari Dzenlemeler,

e) GEMEnin grevleri, tekilat yaps, idari ve mali iler, personel ve protokol uygulamalar,

f) Genel kltr.

Yeterlik Yazl Snav

Madde 25 Yeterlik Snavnn ikinci aamas, 24 nc maddede belirtilen konularda mesleki yazl snav eklinde yaplr. Bu aamada baarl saylabilmek iin, en az 70 puan almak gerekir. Kamu Personeli Yabanc Dil Snavndan (KPDS) en az (C) ve zeri belgesi olmayanlar uzmanlk snavna giremezler. Baarl olan Uzman Yardmclar, Yeterlik Snavnn nc aamas olan szl snavna girmeye hak kazanrlar.

Snavda kopya yapanlar veya buna teebbs edenler hakknda tutanak dzenlenerek, ilgilinin snavlar geersiz saylr ve ayrca hakknda disiplin cezas uygulanr.

Yeterlik Szl Snav

Madde 26 Yeterlik Snavnn nc aamas, szl snav eklinde yaplr. Yeterlik Snav Kurulu yeleri; Uzman Yardmclarna arlkl olarak genel kltr dzeyleri ile gncel olaylara bak alar ve 24 nc maddede belirtilen konulardaki mesleki bilgi derecelerini gznne alarak, 100 tam puan zerinden ayr ayr not verirler. Szl snav ayn zamanda adayn muhakeme, kavray, ifade yetenekleri ile genel davran ve tepkilerinin meslee uygunluk asndan deerlendirildii bir mlakat niteliini de tar. Bu deerlendirmede yeterli grlmeyenler, meslek bilgileri itibariyle yeterli olsalar bile szl snavda baarsz addedilirler. Bu aamada baarl saylabilmek iin Uzman Yardmcsnn tm yelerden ald notlarn aritmetik ortalamasnn en az 70 olmas gerekir. Yeterlik Snav Kurulu, snava giren Uzman Yardmclarnn nihai baar notlarn yukarda belirtilen ekilde belirleyerek, sralamaya tabi tutar ve snav sonularn, Yeterlik Snavnn bittii gn takip eden gn iinde M Daire Bakanlna teslim eder.

Madde 27 Uzmanlk Yeterlik Snavnn ikinci aamasnda baarsz olan Uzman Yardmcs Yeterlik Snavnn nc aamasna katlamaz.

Madde 28 Uzmanlk Yeterlik Snav Kurulu tarafndan Yeterlik Snavnn birinci, ikinci veya nc aamasnda baarsz grlen Uzman Yardmcs, alacak mteakip Yeterlik Snavnda baarsz olduu aamaya tekrar girer. kinci snav hakknda da baarsz grlen veya geerli bir mazereti olmakszn snava girmeyen Uzman Yardmcs, Yeterlik Snavna girme hakkn tamamen kaybeder.

Madde 29 Yeterlik Snavnda baarl olanlarn snav sonular sicillerine ilenir. Yeterlik Snav baar sralamasna ve bo pozisyon durumuna gre Uzman olarak atanrlar.

Uzman Yardmcs Unvann Kaybetme

Madde 30 Ynetmeliin 22 nci maddesine gre Yeterlik Snavna girme hakkn tamamen kaybedenler ile adaylk dnemi hari olumlu sicil alamayanlar veya snava hak kazand yl izleyen iki yl iinde geerli mazereti olmakszn iki snav hakkn kullanmayanlar, Uzman Yardmcs unvann kaybederler. Genel Sekreterlike durumlarna uygun, memur pozisyonlarna atanrlar.

DRDNC BLM

eitli Hkmler

Uzmanla Yeniden Atanma

Madde 31 lgili mevzuat hkmlerine gre Uzman sfatn kazandktan sonra GEMEden kendi istekleri ile ayrlm olanlardan yeniden atanmak isteyenler, bo pozisyon ve ihtiya bulunmas halinde atamaya yetkili makamlarn takdiriyle yeniden atanabilirler.

Bu Ynetmelikte Yer Almayan Hususlar

Madde 32 Bu Ynetmelikte hkm bulunmayan hallerde; 657 sayl Devlet Memurlar Kanunu, 9/12/1994 tarihli ve 4059 sayl Hazine Mstearl ile D Ticaret Mstearl Tekilat ve Grevleri Hakknda Kanuna 4684 sayl Kanun ile eklenen Ek 2 nci maddesi, 11/1/2002 tarihli ve 2002/3599 sayl hracat Gelitirme Etd Merkezi Personel Ynetmelii ve 18/3/2002 tarihli ve 2002/3975 sayl Kamu Grevlerine lk Defa Atanacaklar in Yaplacak Snavlar Hakknda Genel Ynetmelik hkmleri uygulanr.

Yrrlkten Kaldrlan Hkmler

Madde 33 21/6/2000 tarihli ve 24086 sayl Resmi Gazetede yaymlanan hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzman Yardmcl Yarma ve Uzmanlk Yeterlik Snav Ynetmelii yrrlkten kaldrlmtr.

Geici Madde 1 Bu Ynetmeliin yaym tarihinde Uzman Yardmcs pozisyonunda bulunanlar iin 21/6/2000 tarihli ve 24086 sayl Resmi Gazetede yaymlanan hracat Gelitirme Etd Merkezi Uzman Yardmcl Yarma ve Uzmanlk Yeterlik Snav Ynetmelii hkmlerinin uygulanmasna devam edilir.

Yrrlk

Madde 34 Bu Ynetmelik yaym tarihinde yrrle girer.

Yrtme

Madde 35 Bu Ynetmelik hkmlerini hracat Gelitirme Etd Merkezi Genel Sekreteri yrtr.