Ankara Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanı
ANKARA ÜNİVERSİTESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL İLANI
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar'ın Ek 2. maddesine göre Üniversitemizde toplam 11 pozisyona 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi uyarınca sözleşmeli personel alınacaktır.
|
Kod No |
UNVANI |
KADRO SAYISI |
KPSS PUAN TÜRÜ |
ARANAN NİTELİKLER |
|
01 |
Hemşire |
6 |
KPSSP3 |
*Lisans düzeyinde eğitim veren Hemşirelik bölümünden mezun olmak, 01.01.1984 ve sonrası doğumlu olmak. |
|
02 |
Biyolog |
2 |
KPSSP3 |
*Lisans düzeyinde eğitim veren Biyoloji bölümünden mezun olmak. *En az bir yıl süreyle moleküler yöntemlerle yüksek çözünürlükte doku tiplendirmesi ve akraba dışı doku bankasında çalışma deneyimi olmak bu deneyimi belgelendirmek. (Hizmet özel sektörde geçmiş ise bu hizmeti SGK hizmet dökümü ile belgelendirmek.) *İmmunogenetik alanında kongre ve kurslara katılmış olmak. (Kurs veya kongrelere katılımı sertifika ile yada katılım belgesi ile belgelendirmek.) |
|
03 |
Fizyoterapist |
1 |
KPSSP3 |
* Lisans düzeyinde eğitim veren Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon bölümünden mezun olmak. *01.01.1975 ve sonrası doğumlu olmak. |
|
04 |
Diyetisyen |
1 |
KPSSP3 |
* Lisans düzeyinde eğitim veren Beslenme ve Diyetetik bölümünden mezun olmak. *01.01.1975 ve sonrası doğumlu olmak. |
|
05 |
Diğer Sağlık Personeli (Fizyoterapi Teknikeri) |
1 |
KPSSP93 |
*Meslek Yüksekokullarının fizyoterapi programından mezun olmak. |
|
TOPLAM |
11 |
I- GENEL ŞARTLAR
1)657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.
2)2014 KPSS (B) gurubu sınavına girmiş olmak.
3)Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
4)Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem yapılacaktır. Atamaları yapılmış ise atamaları iptal edilecektir. Kurumumuzca kendilerine bir ücret ödenmiş ise bu ücret yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
5)Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kuramların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler" hükmü gereğince bu maddeye aykırı durumu tespit edilenler hakkında işlem yürütülmeyecektir.
AÇIKLAMALAR
http://personeldb.ankara.edu.tradresinde yer almaktadır.
