Kızılırmak SYDV Personel Alım İlanı
![Kızılırmak SYDV Personel Alım İlanı](http://ilan.memurlar.net/common/job/images/18370/kizilirmak-sydv-personel-alim-ilani.jpg)
KIZILIRMAK SOSYAL YARDIMLAŞMA VE DAYANIŞMA VAKFI PERSONEL ALIM İLANI
Kızılırmak Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına, 2 (İki) adet Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi alınacaktır.
Kızılırmak Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına; Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fon Kurulunca 16/02/2012 tarihli ve 2012/01 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan ?SYDV Personelinin Norm Kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar? ve 4857 Sayılı İş Kanununa tabi şekilde Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Sosyal Yardımlar Genel Müdürlüğü? nün 03.04.2012 tarih ve 2012/12 sayılı Genelge doğrultusunda 2 (iki) adet ?Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi? unvanında personel istihdam edilecektir.
İşin Adı: Sözleşmeli Personel Alımı
İşin Süresi: Belirsiz Süreli
Personelin Unvanı: 2 (İki) adet Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi
İstihdam Edilecek Personel Sayısı: 2 (İki)
1- ADAYLARDA ARANAN NİTELİKLER
A) GENEL ŞARTLAR
1.Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
2.Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak
3.Sınav tarihi itibari ile 18 yaşını bitirmiş. 35 yaşını doldurmamış olmak
4.Askerlik görevini yapmış veya muaf olmak ya da askerlikle ilişkisi bulunmamak,
5.Kamu haklarından mahrum bulunmamak
6.Türk Ceza Kanunun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihale ve alım satanlara fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak
7.Görevin özelliğine göre eğitim, yaş, tecrübe gibi özel şartları taşımak.
8.4 Yıllık Yükseköğretim kurumlarının her bir unvanın iş tanımında belirtilen bölümlerinden mezun olmak ve ÖSYM tarafından yapılan geçerli Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSSP3 60 puan almış olmak şartları aranır.
B) ÖZEL ŞARTLAR
Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi Unvanı ile alınacak personelde aranan şartlar:
1)4 yıllık yükseköğretim kurumlarının İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Sosyoloji, Psikoloji, Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik, İletişim ve Sosyal Hizmetler Bölümlerinin birinden mezun olmak.
2)İşe alım sürecinde geçerli olan 2010-2011 yılı Kamu Personeli Seçme sınavında KPSS P3 puan türünde en az 60 puan almış olmak.
3)Sosyal iletişim becerisine sahip olmak.
4)İlan tarihinden önce Kızılırmak İlçesinde ikamet ediyor olmak ve işe alındıktan sonra da ikamet etmeyi kabul ve taahhüt etmek, ( Sınavda başarılı olan aday için geçerli)
5)Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sağlığı ile özrü bulunmamak.
6)Bilgisayar Programları kullanabilmek. (Windows, Microsoft Ofis; Excel, Word, PowerPoint, Access, Internet)
7)En az B sınıfı sürücü belgesi sahibi olmak.
2-BAŞVURU İÇİN İSTENEN BELGELER
Aşağıda istenen belgeler 09-21 Mayıs 2012 tarihleri arasında Vakıf Müdürlüğüne bizzat elden teslim edilmesi gerekmektedir.
1)Sözleşmeli Personel İş Talep Formu
2)Bitirdiği okul veya çıkış belgesi fotokopisi
3)(T.C.Kimlik numaralı) Nüfus cüzdanı fotokopisi
4)KPSSP3 sınav sonuç belgesi
3-SINAVI KAZANAN ADAYDAN İSTENECEK BELGELER
1)2 adet vesikalık fotoğraf
2)Çalışmasına engel olmayacağını gösteren sağlık raporu
3)Adli Sicil Kaydı olmadığına dair Savcılıktan alınacak belge
4)Erkek adaylar için askerlikle ilgisi olmadığını gösterir belge
4- PERSONEL ÜNVANI VE ÖDENECEK ÜCRET
1)Ünvanı :2 (iki) adet Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi,
2)Ücret ;16/02/2012 tarihli ve 2012/01 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan ?SYDV Personelinin Norm Kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar? da belirlenen ücret.
5) BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE ATAMA
1)Kaymakamlığımız Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Mütevelli Heyetince oluşturulan Değerlendirme Komisyonu tarafından, Belirsiz Süreli Sözleşmeli Personel alımı ile ilgili başvuruda bulunan adayların, ilan edilen niteliklere uygunluğu incelenecektir.
2)Değerlendirme sonucunda alınacak personel sayısının 3(üç) katı kadar aday 6 (Altı) Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi 23.05.2012 Çarşamba günü saat 14.00?de mülakata çağrılacaktır.
3)Vakfımız Mülakat sonunda personel alıp almamakta serbesttir.
4)Adayların evrakları üzerinden yapılan kontrollerde istenilen pozisyon için şartları uygun olmayan ya da yanlış beyan verdiği tespit edilen adaylar tutanağa bağlanarak atamaları yapılmayacak ve sözleşmeleri imzalanmayacaktır. Bu durumda Mütevelli Heyetince kabul edilen yedek aday çağırılarak kendisiyle sözleşme yapılacak ve göreve başlatılacaktır
5)Verilen süre içinde başvurmayan, başvurup ataması yapıldıktan sonra görevine başlamayan ya da aranılan şartları taşımadığı sonradan anlaşılanların atamaları iptal edilip yerine yedek elemanın ataması yapılacaktır. Belirtilen süre içinde görevine başlamayan veya eksik evrakını teslim etmeyenlerin yerine puan sırasına göre diğer adaylardan çağırılabilir
6- BAŞVURU VE MÜLAKATA İLİŞKİN BİLGİLER
1-Başvurular 09/05/2012 Çarşamba gününden itibaren http://app.aile.gov.tr/vakifilan/IlanListesi.aspx adresinden yapılacaktır.
2-Başvuran adaylar, KPSS puanlarına göre sıralanacak ve en yüksek puandan başlanarak alınacak personel sayısının 3 katı aday; Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi için 6 (Altı) kişi sözlü mülakata çağrılacaktır.
Başvurular 21/05/2012 tarihinde saat 17.00?da sona erecektir.
Tel: 0 (376) 324 13 10 ? 0 (376) 311 14 66