İMKB Personel Alım İlanı
![İMKB Personel Alım İlanı](http://ilan.memurlar.net/common/job/images/16424/imkb-personel-alim-ilani.jpg)
İSTANBUL MENKUL KIYMETLER BORSASI
MEMUR-İK SINAV VE BAŞVURU KILAVUZU
?Memur-İK? kodlu sınav sonucu başarılı olarak işe başlatılacak adaylar İstanbul
Menkul Kıymetler Borsası İnsan Kaynakları Müdürlüğünde ?Memur? unvanıyla görevlendirilecektir.
İnsan Kaynakları Müdürlüğünün özet iş tanımı ?İnsan Kaynakları Müdürlüğü ilgili
mevzuat çerçevesinde personelin işe giriş ve işten ayrılış işlemlerini yürütmek,
personelin işlerini yürütmek, Borsanın yıllık kadro ve personele ilişkin "Gider
Bütçesi" önerilerini hazırlamak, personelin katsayı ilerlemelerini izlemek
ve sonuçlandırmak, yurtiçi veya yurtdışında geçici olarak görevlendirilecek
personele ilişkin onay ve kararları hazırlamak, personelin göreve devamını,
izin ve hastalık gibi nedenlerle görevden ayrılışlarını izlemek, özlük dosyasını
tutmak ve saklamak ve mal beyanını muhafaza etmek, personele ilişkin onay ve
kararları tebliğ etmek, çalışma hayatını ilgilendiren mevzuatı takip etmek,
ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde sağlık işlerini yürütmek, personeli motive
edecek ve iş verimini arttıracak çalışmalarda ve sosyal faaliyetlerde bulunmak,
performans değerlendirme süreçlerini gerçekleştirmek ve Başkanlık tarafından
verilecek diğer görevleri yerine getirmekle yükümlüdür. İnsan Kaynakları Müdürlüğü
bu görevlerle ilgili her türlü bilgi ve belgenin gizliliğinden sorumludur.?
şeklinde düzenlenmiş olup istihdam edilecek personel bu kapsamda hizmet verecektir.
Ancak Kurum ihtiyaçları dikkate alınarak idarenin takdiriyle aynı unvanla diğer
hizmet birimlerinde görevlendirme yapılabilecektir.
A. BAŞVURU ŞARTLARI
İstanbul Menkul Kıymetler Borsası (İMKB) Memur-İK yazılı sınavına katılabilmek
için; adayların İMKB Personel Yönergesi?nin 13 üncü maddesinde belirtilen;
1- Türk vatandaşı olmak (29/08/1981 tarih ve 17473 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan 2527 sayılı Kanun hükümleri saklıdır),
2- 18 yaşını bitirmiş olmak,
3- Görevin gerektirdiği ahlak ve karakter niteliklerini taşımak,
4- Kamu haklarından yasaklı olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 282 nci maddesinde düzenlenen suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama ve 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanununun 8 inci maddesinin birinci fıkrasında düzenlenen terörün finansmanı suçlarından mahkum olmamak, iflas etmiş olmamak, 14/1/1982 tarihli ve 35 sayılı Ödeme Güçlüğü İçinde Bulunan Bankerlerin İşlemleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararnameye göre kendisi veya ortak veya yöneticisi olduğu kuruluşlar hakkında tasfiye kararı verilmiş olmamak, borsa bankerliği belgesi veya borsa üyelik belgesi iptal edilmiş kuruluşların yöneticilerinden ve bu iptalde sorumluluğu bulunanlardan olmamak, Borsa personeli için aranan kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak,
5- Son başvuru tarihi itibariyle (27/01/2012) erkek adaylarda askerlikle ilişiği
bulunmamak (askerliğini yapmış olmak veya askerlikten muaf olmak),
6- Diğer bir kuruluşa zorunlu hizmet yükümlülüğü bulunmamak veya bu yükümlülüğe
ilişkin borcunu ödemeyi kabul etmiş olmak,
7- Daha önce Borsa tarafından yapılan sözlü sınavda başarısız olmamak,
genel şartlarına ek olarak;
8-
i) İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Siyasal Bilgiler Fakültesi, İktisat
Fakültesi, İşletme Fakültesi, Yönetim Bilimleri Fakültesinden veya
ii) Üniversite, fakülte ve yüksek okulların en az 4 yıllık eğitim veren aşağıda
sayılan bölümlerinden,
İnsan Kaynakları Yönetimi, Psikoloji, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık,
İstatistik, İstatistik ve Bilgisayar Bilimleri, Bankacılık, Bankacılık ve Finans,
Bankacılık ve Sigortacılık, Bankacılık ve Finansman, Sermaye Piyasası, Sermaye
Piyasası Denetim Derecelendirme, Sigortacılık, Sigortacılık ve Risk Yönetimi,
Aktüerya, Aktüerya Bilimleri, Uluslararası Ticaret, Uluslararası Ticaret ve
İşletmecilik, Uluslararası Ticaret ve Finansman, Uluslararası Finans Muhasebe,
Muhasebe Bilgi Sistemleri, Muhasebe ve Finansal Yönetim, Yönetim Bilişim Sistemleri,
İşletme Bilgi Yönetimi, Endüstri Mühendisliği, Endüstri Sistemleri Mühendisliği,
Ekonomi, Ekonomi ve Finans, İşletme ? Ekonomi, İşletme Enformatiği, İşletme
Mühendisliği, Halkla İlişkiler, Halkla İlişkiler ve Reklamcılık, Halkla İlişkiler
ve Tanıtım veya
iii) Yukarıda sayılanlara denk olduğu yetkili makamlarca kabul edilen yabancı
fakülte veya yüksekokullardan sözlü sınav tarihinden önce mezun olmak,
(Sınavda başarılı olarak sözlü sınava çağırılan adayların sözlü sınava katılabilmeleri
için en geç sözlü sınavın başlangıç tarihinden önceki işgünü saat 12:30?a kadar
mezuniyet belgelerinin fotokopilerini ibraz etmiş olmaları gereklidir.),
9- En az KPDS?de ?C?, matbu (paper base) TOEFL sınavında ?507?, internet tabanlı
TOEFL sınavında ?64? veya IELTS?de ?6? seviyesinde İngilizce bilgisine sahip
olduğunu son başvuru tarihinden en geç 2 yıl öncesine ait belge ile belgelemek,
(27/01/2010 ve sonraki tarihlere ait belgeler).
10- Yazılı sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının birinci günü itibariyle 30 yaşını
doldurmamış olmak (01.01.1982 ve sonrası tarihte doğanlar)
11- İnsan Kaynakları alanında en az üç yıllık fiili iş tecrübesine sahip olmak
ön kriterlerine sahip olması gerekmektedir.
B. SINAVIN TARİHİ, YERİ, ŞEKLİ VE KONULARI,
1- Giriş sınavı iki aşamalı yapılacak olup ilk aşama yazılı sınav ikinci aşama
ise sözlü sınavdır.
2- Adayların, sözel, sayısal ve mantıksal akıl yürütmelerini ölçmeye yönelik
hazırlanan ve çoktan seçmeli uygulanan genel yetenek sınavından oluşan yazılı
sınavda başarılı bulunan adaylar sözlü sınav bölümüne çağrılacak ve kesin seçimler
bu aşamada yapılacaktır.
3- Yazılı Sınav 12 Şubat 2012 Pazar günü saat:10:00 da yapılacaktır. Sınav
yeri adaylara daha sonra e-posta ile bildirilecektir ve başvuru sayfasında ilan
edilecektir. Yazılı sınavın ardından adayların kişilik özelliklerini tespit
etmeye yönelik kişilik envanteri uygulaması gerçekleştirilecektir, söz konusu
uygulama sınav değildir ve sadece sözlü sınava davet edilen adaylar için değerlendirmeye
tabi tutulacaktır.
Sınav saat 10:00?da başlayacağından adayların ulaşım olanaklarını dikkate alarak
davranmaları ve en geç saat 09:30'da sınav salonunda hazır bulunmaları gerekmektedir.
4- Ön kriterleri karşılayan adayların sınava katılabilmeleri için başvuru sırasında
belirttikleri e-posta adresine sınava giriş bilgileri gönderilecektir. Ayrıca,
adaylar sınava giriş ile ilgili bilgileri www.imkb.gov.tr internet adresinde
İnsan Kaynakları bölümünde yer alan "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından da TC Kimlik Numarasını, e-posta adresini ve onay kodunu girerek
öğrenebileceklerdir. Sınava fotoğraflı ve onaylı bir kimlik kartı (sadece T.C.
kimlik numarası yazılı olan nüfus cüzdanı, pasaport veya ehliyet) getirilmesi
yeterli olup sayılan kimlik kartlarından herhangi birisini yanında bulundurmayan
bir aday gerekçesi ne olursa olsun sınava alınmayacaktır. Sınav günü sınav salonlarında
aday listeleri asılı olacaktır.
C. YAZILI SINAV İLE İLGİLİ DİĞER HUSUSLAR
1- Genel yetenek sınavında cevapların kurşun kalem ile yazılması gerekmektedir.
Sınavda hesap makinesi, sözlük, imla kılavuzu gibi yardımcı materyaller kullanılmayacaktır.
2- Aşağıda belirtilen hareketler adayın sınav kağıdını geçersiz kılar.
- Soru ya da cevap kağıdını sınav salonlarından dışarıya çıkarmak.
- Başkasının yerine sınava girmek.
- Sınav sırasında yardım almak ya da başkalarına yardım etmek.
- Sınavı uygulayan görevlinin talimatlarına uymamak.
- Soruları ya da cevapları kopya etmek.
- Diğer herhangi bir şekilde kopya çekmek.
3- Sınava katılıp katılmama bilgisi "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından öğrenilebilecektir. Sınava katılmaya hak kazanan adayların başvuru
formunda belirtmiş oldukları e-posta adresine sözlü sınav bilgileri gönderilecektir.
D. BAŞVURU FORMUNUN DOLDURULMASI
1-Başvuru başlangıç tarihi 25/12/2011, bitiş tarihi 27/01/2012'dir. 12/02/2012
tarihinde yapılacak olan Memur-İK giriş sınavına katılım için sadece İMKB internet
sitesinde -www.imkb.gov.tr- yer alan elektronik Başvuru Formu ile yapılan başvurular
kabul edilecektir. Başvuru Formu'nun, Sınav ve Başvuru Kılavuzu okunduktan sonra,
eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurulması gerekmektedir.
2- İlk kez bilgi girişi yapacak adayların Başvuru Formu'nu doldurabilmesi için
giriş ekranında TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini ve resimdeki doğrulama
metnini yazıp giriş tuşuna basmaları gerekmektedir. Başvuru işlemleri ile ilgili
bildirimlerin burada belirtilen e-posta adresi üzerinden yapılacağı göz önünde
bulundurularak e-posta adresinin geçerli bir adres olması gerekmektedir. Başvuru
sürecince belirtilen e-posta adresinin güncel olarak takip edilmesi gerekmektedir.
3- Zorunlu alanlar ve adayın durumuna göre istenen diğer bilgiler girildikten
sonra açıklamaların ve Sınav ve Başvuru Kılavuzu'nun okunduğuna; formda verilen
bilgilerin işe alım sürecinde kullanılmasına, gerekli yerlerden teyit edilmesine
muvafakat edildiğinin; adaylığa uygunluk konusunda bu formda eksik veya gerçek
dışı bilgiler verilmesi halinde, başvurunun değerlendirmeye alınmayacağının,
değerlendirmeye alınsa bile durumun farkına varılması halinde iptal edileceğinin,
işe başlanmışsa iş akdinin feshedileceği ve bu durumda her türlü hukuki takibata
geçilebileceğinin peşinen kabul ve beyan edilmesi gerekmektedir.
4- Aday, "Ediyorum"u seçtiyse ve tüm bilgileri doğru olarak girdiğini
kontrol ettiyse "Kaydet" butonuna basmalıdır. Bu sırada ekrana gelecek
ve sonrasında e-posta adresine gönderilecek olan onay kodu sonraki muhtemel
düzeltme işlemleri için saklanmalıdır.
5- Aday Başvuru Formu'nu kaydettikten sonra "Başvuru Formu'nu PDF Dosyası
Olarak İndir" butonunu kullanarak formun çıktısını almalı ve imzalamalıdır.
Başvurunun herhangi bir anında başvuru işleminden vazgeçmek isteniyorsa formun
alt kısmında yer alan "Çıkış" butonuna basılmalıdır.
6- Adaylar, Başvuru Formu'nda düzeltme yapmak istiyorsa, giriş işleminin ardından
belirttiği e-posta adresine gelmiş olan onay koduyla giriş ekranından tekrar
giriş yapmalı ve bilgilerini baştan doldurmalıdır.
7- İstanbul Menkul Kıymetler Borsası, Başvuru Formu'nu kayda almakla başvurunun
kesin olarak kabul edileceği veya adayın sınava alınacağı konusunda herhangi
bir taahhütte bulunmamaktadır.
8- Başvuru ve sınav ile ilgili kılavuzda yer almayan hususlarla ilgili her
türlü soru ve görüş için [email protected] adresine e-posta gönderebilir veya
(0212) 298 26 23- 298 26 18 numaralı telefonlardan Kurumumuza ulaşabilirsiniz.
E. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE BELGELERİN GÖNDERİMİ
1- Adayların, elektronik ortamda doldurdukları ve renkli çıktısını alıp imzaladıkları
Başvuru Formu ile birlikte;
- Nüfus cüzdanı fotokopisini (T.C. Kimlik Numarası yazılı olmayan nüfus cüzdanları
kabul edilmeyecektir.),
- 4,5x6 cm boyutunda 2 (iki) adet vesikalık fotoğrafını,
- Yabancı dil belgesi (KPDS, TOEFL, IELTS) fotokopisini,
- Mezun adaylar lisans diploması veya geçici mezuniyet belgesi fotokopisini,
(yabancı akademik kurumlardan mezun adayların denklik belgesi fotokopisini de
eklemeleri gerekmektedir),
- Erkek adaylar için askerlik durum belgesi fotokopisini
belgelerin son teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihi saat 17:45?e kadar ?İMKB
İnsan Kaynakları Müdürlüğü, Reşitpaşa Mahallesi Tuncay Artun Caddesi 34467 Emirgan
İstanbul" adresine şahsen veya posta yoluyla ulaştırmaları gerekmektedir.
Postayla yapılacak başvuruların taahhütlü, iadeli taahhütlü, acele posta servisi
gibi yollarla yapılması tercih edilmelidir.
2- Postadaki gecikmeler, kayıplar veya başka bir nedenle son belge teslim tarihinden
sonra Kurum kayıtlarına geçen başvurular ile eksik belge ve bilgiyle yapılan
başvurular dikkate alınmayacaktır.
3- Başvurular ve belgeler kurumumuza ulaştığında ve değerlendirmeye alındığında;
eksik belge varsa bu belgeler, belgeler tam ise ve sınava girilebilir durumda
ise sınav giriş bilgileri, aday sınava giremeyecek ise bunun nedeni; adayın
belirttiği e-posta adresine gönderilecek mesajla kendisine bildirilecektir.
Adaylar ayrıca bu bilgileri Başvuru Formu'nun ilk ekranında yer alan "Başvuru
Durumumu Göster" bölümünden de takip edebilirler. Doldurdukları Başvuru
Formu'nun PDF formatına daha sonra ulaşmak isteyen adaylar ise kendilerine verilen
onay kodu ile TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini girerek Başvuru Formu'nun
ilk ekranında yer alan "Giriş " kısmını kullanabilirler.
4- Son belge teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihine kadar şahsen veya posta
yolu ile Kurumumuza ulaşan başvuruların değerlendirilmesi sonucunda, başvurusunun
kabul edildiğine (eksik belge olmadığı) ve sınava girebileceğine dair 30/01/2012
tarihine kadar e-posta mesajı almayan adayların, Başvuru Formu'nun kurallara
uygun şekilde doldurulduğunun kontrolü ve Kurumumuzla iletişime geçip eksikliklerin
giderilmesi sorumluluğu başvuruyu yapana aittir (en geç 02/02/2012 17:45'e kadar).
F. İŞE BAŞLAMA
1- Yazılı sınav ve sözlü sınav sonunda başarılı olan ve iş deneyimine ilişkin
belgelerini de ibraz eden adaylardan görevlendirilmesi uygun görülenlerin sınav
başvuru formlarındaki adreslerine durum yazılı olarak bildirilir. Adayların
kendilerine yapılan bildirimde belirtilen süre içerisinde işe başlamak üzere
İMKB?ye başvurmaları gerekir. Sınav başvuru formlarında gösterilen adreslerinde
bulunmamaları nedeniyle kendilerine tebligat yapılamamış olanlarla, İMKB?ce
kabul edilebilir bir özre dayanmaksızın süresinde işe başlamayanların görevlendirmeleri
iptal edilir. İşe başlama sırasında adaylardan istenecek bilgi ve belgeler daha
sonra adaylara bildirilecektir.
2- İMKB?de işe yeni başlayan personel için 2 aylık deneme süresi uygulanır.
Bu süre içinde taraflar hizmet akdini bildirimsiz ve tazminatsız feshedebilirler.
G. İMKB?DE İŞE ALIM İLE İLGİLİ MEVZUAT
1-İMKB?de işe alım İMKB Personel Yönergesi hükümlerine göre yapılmaktadır.
İMKB ?Kamu Kurum Ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul Ve Esaslar
Hakkında Yönetmelik? in Kapsam başlıklı 2 inci maddesi ile kapsam dışı tutulduğundan
söz konusu yönetmeliğin merkezi sınav sistemi (KPSS) de dahil olmak üzere diğer
prosedürlerine tabi değildir.
İletişim:
Adres : İMKB İnsan Kaynakları Müdürlüğü Reşitpaşa Mahallesi, Tuncay Artun Caddesi
34467 Emirgan - İstanbul
Telefon : (0212) 298 26 23 - 298 26 18
e-posta : [email protected]
web : www.imkb.gov.tr
Önemli Tarihler
Başvuru Başlangıç Tarihi 25/12/2011
Başvuru Bitiş Tarihi (İnternet üzerinden başvuru formunun doldurulabilmesi
için son tarih) 27/01/2012
Başvuru belgelerinin son teslim tarihi 30/01/2012
Başvuru belgelerinde eksiklik olanların eksiklerini tamamlamaları için son
tarih 02/02/2012
Yazılı sınav (Genel Yetenek Sınavı,) ve Kişilik Envanteri Uygulaması 12/02/2012
İSTANBUL MENKUL KIYMETLER BORSASI
MEMUR-SA SINAV VE BAŞVURU KILAVUZU
?Memur-SA? kodlu sınav sonucu başarılı olarak işe başlatılacak adaylar İstanbul
Menkul Kıymetler Borsası İdari İşler Müdürlüğünün Satın Alma ve Yaptırma biriminde
?Memur? unvanıyla görevlendirilecektir. Satın Alma ve Yaptırma biriminin özet
iş tanımı ?Borsanın hizmet birimlerinin ihtiyacı olan demirbaş eşya, kırtasiye,
matbua ve diğer malzemeyi bastırmak, satın almak, kiralamak, taşıtmak, depolamak,
dağıtmak, depo kayıtlarını tutmak, sigorta işlerini yürütmek, Alım-Satım ve
Yaptırma İhale Komisyonunun çalışmalarını organize etmek ve izlemek? şeklinde
düzenlenmiş olup istihdam edilecek personel bu kapsamda hizmet verecektir. Ancak
Kurum ihtiyaçları dikkate alınarak idarenin takdiriyle aynı unvanla diğer hizmet
birimlerinde görevlendirme yapılabilecektir.
A. BAŞVURU ŞARTLARI
İstanbul Menkul Kıymetler Borsası (İMKB) Memur-SA yazılı sınavına katılabilmek
için; adayların İMKB Personel Yönergesi?nin 13 üncü maddesinde belirtilen;
1- Türk vatandaşı olmak (29/08/1981 tarih ve 17473 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan 2527 sayılı Kanun hükümleri saklıdır),
2- 18 yaşını bitirmiş olmak,
3- Görevin gerektirdiği ahlak ve karakter niteliklerini taşımak,
4- Kamu haklarından yasaklı olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 282 nci maddesinde düzenlenen suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama ve 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanununun 8 inci maddesinin birinci fıkrasında düzenlenen terörün finansmanı suçlarından mahkum olmamak, iflas etmiş olmamak, 14/1/1982 tarihli ve 35 sayılı Ödeme Güçlüğü İçinde Bulunan Bankerlerin İşlemleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararnameye göre kendisi veya ortak veya yöneticisi olduğu kuruluşlar hakkında tasfiye kararı verilmiş olmamak, borsa bankerliği belgesi veya borsa üyelik belgesi iptal edilmiş kuruluşların yöneticilerinden ve bu iptalde sorumluluğu bulunanlardan olmamak, Borsa personeli için aranan kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak,
5- Son başvuru tarihi itibariyle (27/01/2012) erkek adaylarda askerlikle ilişiği
bulunmamak (askerliğini yapmış olmak veya askerlikten muaf olmak),
6- Diğer bir kuruluşa zorunlu hizmet yükümlülüğü bulunmamak veya bu yükümlülüğe
ilişkin borcunu ödemeyi kabul etmiş olmak,
7- Daha önce Borsa tarafından yapılan sözlü sınavda başarısız olmamak,
genel şartlarına ek olarak;
8-
i) İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Siyasal Bilgiler Fakültesi, İktisat
Fakültesi, İşletme Fakültesi, Yönetim Bilimleri Fakültesinden veya
ii) Üniversite, fakülte ve yüksek okulların en az 4 yıllık eğitim veren aşağıda
sayılan bölümlerinden veya
İstatistik, İstatistik ve Bilgisayar Bilimleri, Bankacılık, Bankacılık ve Finans,
Bankacılık ve Sigortacılık, Bankacılık ve Finansman, Sermaye Piyasası, Sermaye
Piyasası Denetim Derecelendirme, Sigortacılık, Sigortacılık ve Risk Yönetimi,
Aktüerya, Aktüerya Bilimleri, Uluslararası Ticaret, Uluslararası Ticaret ve
İşletmecilik, Uluslararası Ticaret ve Finansman, Uluslararası Finans Muhasebe,
Muhasebe Bilgi Sistemleri, Muhasebe ve Finansal Yönetim, Yönetim Bilişim Sistemleri,
İşletme Bilgi Yönetimi, Endüstri Mühendisliği, Endüstri Sistemleri Mühendisliği,
Ekonomi, Ekonomi ve Finans, İşletme ? Ekonomi, İşletme Enformatiği, İşletme
Mühendisliği, Halkla İlişkiler, Halkla İlişkiler ve Reklamcılık, Halkla İlişkiler
ve Tanıtım veya
iii) Yukarıda sayılanlara denk olduğu yetkili makamlarca kabul edilen yabancı
fakülte veya yüksekokullardan sözlü sınav tarihinden önce mezun olmak,
(Sınavda başarılı olarak sözlü sınava çağırılan adayların sözlü sınava katılabilmeleri
için en geç sözlü sınavın başlangıç tarihinden önceki işgünü saat 12:30?a kadar
mezuniyet belgelerinin fotokopilerini ibraz etmiş olmaları gereklidir.),
9- En az KPDS?de ?C?, matbu (paper base) TOEFL sınavında ?507?, internet tabanlı
TOEFL sınavında ?64? veya IELTS?de ?6? seviyesinde İngilizce bilgisine sahip
olduğunu son başvuru tarihinden en geç 2 yıl öncesine ait belge ile belgelemek,
(27/01/2010 ve sonraki tarihlere ait belgeler).
10- Yazılı sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının birinci günü itibariyle 30 yaşını
doldurmamış olmak (01.01.1982 ve sonrası tarihte doğanlar)
ön kriterlerine sahip olması gerekmektedir.
B. SINAVIN TARİHİ, YERİ, ŞEKLİ VE KONULARI,
1- Giriş sınavı iki aşamalı yapılacak olup ilk aşama yazılı sınav ikinci aşama
ise sözlü sınavdır.
2- Adayların, sözel, sayısal ve mantıksal akıl yürütmelerini ölçmeye yönelik
hazırlanan ve çoktan seçmeli uygulanan genel yetenek sınavından oluşan yazılı
sınavda başarılı bulunan adaylar sözlü sınav bölümüne çağrılacak ve kesin seçimler
bu aşamada yapılacaktır.
3- Yazılı Sınav 12 Şubat 2012 Pazar günü saat:10:00 da yapılacaktır. Sınav
yeri adaylara daha sonra e-posta ile bildirilecektir ve başvuru sayfasında ilan
edilecektir. Yazılı sınavın ardından adayların kişilik özelliklerini tespit
etmeye yönelik kişilik envanteri uygulaması gerçekleştirilecektir, söz konusu
uygulama sınav değildir ve sadece sözlü sınava davet edilen adaylar için değerlendirmeye
tabi tutulacaktır.
Sınav saat 10:00?da başlayacağından adayların ulaşım olanaklarını dikkate alarak
davranmaları ve en geç saat 09:30'da sınav salonunda hazır bulunmaları gerekmektedir.
4- Ön kriterleri karşılayan adayların sınava katılabilmeleri için başvuru sırasında
belirttikleri e-posta adresine sınava giriş bilgileri gönderilecektir. Ayrıca,
adaylar sınava giriş ile ilgili bilgileri www.imkb.gov.tr internet adresinde
İnsan Kaynakları bölümünde yer alan "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından da TC Kimlik Numarasını, e-posta adresini ve onay kodunu girerek
öğrenebileceklerdir. Sınava fotoğraflı ve onaylı bir kimlik kartı (sadece T.C.
kimlik numarası yazılı olan nüfus cüzdanı, pasaport veya ehliyet) getirilmesi
yeterli olup sayılan kimlik kartlarından herhangi birisini yanında bulundurmayan
bir aday gerekçesi ne
olursa olsun sınava alınmayacaktır. Sınav günü sınav salonlarında aday listeleri
asılı olacaktır.
C. YAZILI SINAV İLE İLGİLİ DİĞER HUSUSLAR
1- Genel yetenek sınavında cevapların kurşun kalem ile yazılması gerekmektedir.
Sınavda hesap makinesi, sözlük, imla kılavuzu gibi yardımcı materyaller kullanılmayacaktır.
2- Aşağıda belirtilen hareketler adayın sınav kağıdını geçersiz kılar.
- Soru ya da cevap kağıdını sınav salonlarından dışarıya çıkarmak.
- Başkasının yerine sınava girmek.
- Sınav sırasında yardım almak ya da başkalarına yardım etmek.
- Sınavı uygulayan görevlinin talimatlarına uymamak.
- Soruları ya da cevapları kopya etmek.
- Diğer herhangi bir şekilde kopya çekmek.
3- Sınava katılıp katılmama bilgisi "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından öğrenilebilecektir. Sınava katılmaya hak kazanan adayların başvuru
formunda belirtmiş oldukları e-posta adresine sözlü sınav bilgileri gönderilecektir.
D. BAŞVURU FORMUNUN DOLDURULMASI
1-Başvuru başlangıç tarihi 25/12/2011, bitiş tarihi 27/01/2012'dir. 12/02/2012
tarihinde yapılacak olan Memur-SA giriş sınavına katılım için sadece İMKB internet
sitesinde -www.imkb.gov.tr- yer alan elektronik Başvuru Formu ile yapılan başvurular
kabul edilecektir. Başvuru Formu'nun, Sınav ve Başvuru Kılavuzu okunduktan sonra,
eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurulması gerekmektedir.
2- İlk kez bilgi girişi yapacak adayların Başvuru Formu'nu doldurabilmesi için
giriş ekranında TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini ve resimdeki doğrulama
metnini yazıp giriş tuşuna basmaları gerekmektedir. Başvuru işlemleri ile ilgili
bildirimlerin burada belirtilen e-posta adresi üzerinden yapılacağı göz önünde
bulundurularak e-posta adresinin geçerli bir adres olması gerekmektedir. Başvuru
sürecince belirtilen e-posta adresinin güncel olarak takip edilmesi gerekmektedir.
3- Zorunlu alanlar ve adayın durumuna göre istenen diğer bilgiler girildikten
sonra açıklamaların ve Sınav ve Başvuru Kılavuzu'nun okunduğuna; formda verilen
bilgilerin işe alım sürecinde kullanılmasına, gerekli yerlerden teyit edilmesine
muvafakat edildiğinin; adaylığa uygunluk konusunda bu formda eksik veya gerçek
dışı bilgiler verilmesi halinde, başvurunun değerlendirmeye alınmayacağının,
değerlendirmeye alınsa bile durumun farkına varılması halinde iptal edileceğinin,
işe başlanmışsa iş akdinin feshedileceği ve bu durumda her türlü hukuki takibata
geçilebileceğinin peşinen kabul ve beyan edilmesi gerekmektedir.
4- Aday, "Ediyorum"u seçtiyse ve tüm bilgileri doğru olarak girdiğini
kontrol ettiyse "Kaydet" butonuna basmalıdır. Bu sırada ekrana gelecek
ve sonrasında e-posta adresine gönderilecek olan onay kodu sonraki muhtemel
düzeltme işlemleri için saklanmalıdır.
5- Aday Başvuru Formu'nu kaydettikten sonra "Başvuru Formu'nu PDF Dosyası
Olarak İndir" butonunu kullanarak formun çıktısını almalı ve imzalamalıdır.
Başvurunun herhangi bir anında başvuru işleminden vazgeçmek isteniyorsa formun
alt kısmında yer alan "Çıkış" butonuna basılmalıdır.
6- Adaylar, Başvuru Formu'nda düzeltme yapmak istiyorsa, giriş işleminin ardından
belirttiği e-posta adresine gelmiş olan onay koduyla giriş ekranından tekrar
giriş yapmalı ve bilgilerini baştan doldurmalıdır.
7- İstanbul Menkul Kıymetler Borsası, Başvuru Formu'nu kayda almakla başvurunun
kesin olarak kabul edileceği veya adayın sınava alınacağı konusunda herhangi
bir taahhütte bulunmamaktadır.
8- Başvuru ve sınav ile ilgili kılavuzda yer almayan hususlarla ilgili her türlü
soru ve görüş için [email protected] adresine e-posta gönderebilir veya (0212)
298 26 23- 298 26 18 numaralı telefonlardan Kurumumuza ulaşabilirsiniz.
E. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE BELGELERİN GÖNDERİMİ
1- Adayların, elektronik ortamda doldurdukları ve renkli çıktısını alıp imzaladıkları
Başvuru Formu ile birlikte;
- Nüfus cüzdanı fotokopisini (T.C. Kimlik Numarası yazılı olmayan nüfus cüzdanları
kabul edilmeyecektir.),
- 4,5x6 cm boyutunda 2 (iki) adet vesikalık fotoğrafını,
- Yabancı dil belgesi (KPDS, TOEFL, IELTS) fotokopisini,
- Mezun adaylar lisans diploması veya geçici mezuniyet belgesi fotokopisini,
(yabancı akademik kurumlardan mezun adayların denklik belgesi fotokopisini de
eklemeleri gerekmektedir),
- Erkek adaylar için askerlik durum belgesi fotokopisini
belgelerin son teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihi saat 17:45?e kadar ?İMKB
İnsan Kaynakları Müdürlüğü, Reşitpaşa Mahallesi Tuncay Artun Caddesi 34467 Emirgan
İstanbul" adresine şahsen veya posta yoluyla ulaştırmaları gerekmektedir.
Postayla yapılacak başvuruların taahhütlü, iadeli taahhütlü, acele posta servisi
gibi yollarla yapılması tercih edilmelidir.
2- Postadaki gecikmeler, kayıplar veya başka bir nedenle son belge teslim tarihinden
sonra Kurum kayıtlarına geçen başvurular ile eksik belge ve bilgiyle yapılan
başvurular dikkate alınmayacaktır.
3- Başvurular ve belgeler kurumumuza ulaştığında ve değerlendirmeye alındığında;
eksik belge varsa bu belgeler, belgeler tam ise ve sınava girilebilir durumda
ise sınav giriş bilgileri, aday sınava giremeyecek ise bunun nedeni; adayın
belirttiği e-posta adresine gönderilecek mesajla kendisine bildirilecektir.
Adaylar ayrıca bu bilgileri Başvuru Formu'nun ilk ekranında yer alan "Başvuru
Durumumu Göster" bölümünden de takip edebilirler. Doldurdukları Başvuru
Formu'nun PDF formatına daha sonra ulaşmak isteyen adaylar ise kendilerine verilen
onay kodu ile TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini girerek Başvuru Formu'nun
ilk ekranında yer alan "Giriş " kısmını kullanabilirler.
4- Son belge teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihine kadar şahsen veya posta
yolu ile Kurumumuza ulaşan başvuruların değerlendirilmesi sonucunda, başvurusunun
kabul edildiğine (eksik belge olmadığı) ve sınava girebileceğine dair 30/01/2012
tarihine kadar e-posta mesajı almayan adayların, Başvuru Formu'nun kurallara
uygun şekilde doldurulduğunun kontrolü ve Kurumumuzla iletişime geçip eksikliklerin
giderilmesi sorumluluğu başvuruyu yapana aittir (en geç 02/02/2012 17:45'e kadar).
F. İŞE BAŞLAMA
1- Yazılı sınav ve sözlü sınav sonunda başarılı olan ve görevlendirilmesi uygun
görülenlerin sınav başvuru formlarındaki adreslerine durum yazılı olarak bildirilir.
Adayların kendilerine yapılan bildirimde belirtilen süre içerisinde işe başlamak
üzere İMKB?ye başvurmaları gerekir. Sınav başvuru formlarında gösterilen adreslerinde
bulunmamaları nedeniyle kendilerine tebligat yapılamamış olanlarla, İMKB?ce
kabul edilebilir bir özre dayanmaksızın
süresinde işe başlamayanların görevlendirmeleri iptal edilir. İşe başlama sırasında
adaylardan istenecek bilgi ve belgeler daha sonra adaylara bildirilecektir.
2- İMKB?de işe yeni başlayan personel için 2 aylık deneme süresi uygulanır.
Bu süre içinde taraflar hizmet akdini bildirimsiz ve tazminatsız feshedebilirler.
G. İMKB?DE İŞE ALIM İLE İLGİLİ MEVZUAT
1-İMKB?de işe alım İMKB Personel Yönergesi hükümlerine göre yapılmaktadır.
İMKB ?Kamu Kurum Ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul Ve Esaslar
Hakkında Yönetmelik? in Kapsam başlıklı 2 inci maddesi ile kapsam dışı tutulduğundan
söz konusu yönetmeliğin merkezi sınav sistemi (KPSS) de dahil olmak üzere diğer
prosedürlerine tabi değildir.
İletişim:
Adres : İMKB İnsan Kaynakları Müdürlüğü Reşitpaşa Mahallesi, Tuncay Artun Caddesi
34467 Emirgan - İstanbul
Telefon : (0212) 298 26 23 - 298 26 18
e-posta : [email protected]
web : www.imkb.gov.tr
Önemli Tarihler
Başvuru Başlangıç Tarihi 25/12/2011
Başvuru Bitiş Tarihi (İnternet üzerinden başvuru formunun doldurulabilmesi
için son tarih) 27/01/2012
Başvuru belgelerinin son teslim tarihi 30/01/2012
Başvuru belgelerinde eksiklik olanların eksiklerini tamamlamaları için son
tarih 02/02/2012
Yazılı sınav (Genel Yetenek Sınavı,) ve Kişilik Envanteri Uygulaması 12/02/2012
İSTANBUL MENKUL KIYMETLER BORSASI
MEMUR-Uİ SINAV VE BAŞVURU KILAVUZU
?Memur-Uİ? kodlu sınav sonucu başarılı olarak işe başlatılacak adaylar İstanbul
Menkul Kıymetler Borsası Uluslararası İlişkiler Müdürlüğünde ?Memur? unvanıyla
görevlendirilecektir. Uluslararası İlişkiler Müdürlüğünün özet iş tanımı ?Borsanın,
uluslararası sermaye piyasası kurumları, yurt dışında kurulu borsalar ve yabancı
yatırımcılar ile diğer ilgili kişi/kuruluşlar nezdindeki ilişkilerini kurmak,
yürütmek ve geliştirmek; bu çerçevede kurum içi/dışı her türlü çalışma ve organizasyonları
yapmak, eşgüdüm sağlamak ve her türlü görüşme, yazışma, inceleme ve araştırmaları
yapmak ile görevlidir.? şeklinde düzenlenmiş olup istihdam edilecek personel
bu kapsamda hizmet verecektir. Ancak Kurum ihtiyaçları dikkate alınarak idarenin
takdiriyle aynı unvanla diğer hizmet birimlerinde görevlendirme yapılabilecektir.
A. BAŞVURU ŞARTLARI
İstanbul Menkul Kıymetler Borsası (İMKB) Memur-Uİ yazılı sınavına katılabilmek
için; adayların İMKB Personel Yönergesi?nin 13 üncü maddesinde belirtilen;
1- Türk vatandaşı olmak (29/08/1981 tarih ve 17473 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan 2527 sayılı Kanun hükümleri saklıdır),
2- 18 yaşını bitirmiş olmak,
3- Görevin gerektirdiği ahlak ve karakter niteliklerini taşımak,
4- Kamu haklarından yasaklı olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 282 nci maddesinde düzenlenen suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama ve 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanununun 8 inci maddesinin birinci fıkrasında düzenlenen terörün finansmanı suçlarından mahkum olmamak, iflas etmiş olmamak, 14/1/1982 tarihli ve 35 sayılı Ödeme Güçlüğü İçinde Bulunan Bankerlerin İşlemleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararnameye göre kendisi veya ortak veya yöneticisi olduğu kuruluşlar hakkında tasfiye kararı verilmiş olmamak, borsa bankerliği belgesi veya borsa üyelik belgesi iptal edilmiş kuruluşların yöneticilerinden ve bu iptalde sorumluluğu bulunanlardan olmamak, Borsa personeli için aranan kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak,
5- Son başvuru tarihi itibariyle (27/01/2012) erkek adaylarda askerlikle ilişiği
bulunmamak (askerliğini yapmış olmak veya askerlikten muaf olmak),
6- Diğer bir kuruluşa zorunlu hizmet yükümlülüğü bulunmamak veya bu yükümlülüğe
ilişkin borcunu ödemeyi kabul etmiş olmak,
7- Daha önce Borsa tarafından yapılan sözlü sınavda başarısız olmamak,
genel şartlarına ek olarak;
8-
i) İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Siyasal Bilgiler Fakültesi, İktisat
Fakültesi, İşletme Fakültesi, Yönetim Bilimleri Fakültesinden veya
ii) Üniversite, fakülte ve yüksek okulların en az 4 yıllık eğitim veren aşağıda
sayılan bölümlerinden
İstatistik, İstatistik ve Bilgisayar Bilimleri, Bankacılık, Bankacılık ve Finans,
Bankacılık ve Sigortacılık, Bankacılık ve Finansman, Sermaye Piyasası, Sermaye
Piyasası Denetim Derecelendirme, Sigortacılık, Sigortacılık ve Risk Yönetimi,
Aktüerya, Aktüerya Bilimleri, Uluslararası Ticaret, Uluslararası Ticaret ve
İşletmecilik, Uluslararası Ticaret ve Finansman, Uluslararası Finans Muhasebe,
Muhasebe Bilgi Sistemleri, Muhasebe ve Finansal Yönetim, Yönetim Bilişim Sistemleri,
İşletme Bilgi Yönetimi, Endüstri Mühendisliği, Endüstri Sistemleri Mühendisliği,
Ekonomi, Ekonomi ve Finans, İşletme ? Ekonomi, İşletme Enformatiği, İşletme
Mühendisliği, Halkla İlişkiler, Halkla İlişkiler ve Reklamcılık, Halkla İlişkiler
ve Tanıtım veya
iii) Yukarıda sayılanlara denk olduğu yetkili makamlarca kabul edilen yabancı
fakülte veya yüksekokullardan sözlü sınav tarihinden önce mezun olmak,
(Sınavda başarılı olarak sözlü sınava çağırılan adayların sözlü sınava katılabilmeleri
için en geç sözlü sınavın başlangıç tarihinden önceki işgünü saat 12:30?a kadar
mezuniyet belgelerinin fotokopilerini ibraz etmiş olmaları gereklidir.),
9- En az KPDS?de ?A?, matbu (paper base) TOEFL sınavında ?590?, internet tabanlı
TOEFL sınavında ?96? veya IELTS?de ?7,5? seviyesinde İngilizce bilgisine sahip
olduğunu son başvuru tarihinden en geç 2 yıl öncesine ait belge ile belgelemek,
(27/01/2010 ve sonraki tarihlere ait belgeler).
10- Yazılı sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının birinci günü itibariyle 30 yaşını
doldurmamış olmak (01.01.1982 ve sonrası tarihte doğanlar)
ön kriterlerine sahip olması gerekmektedir.
B. SINAVIN TARİHİ, YERİ, ŞEKLİ VE KONULARI,
1- Giriş sınavı iki aşamalı yapılacak olup ilk aşama yazılı sınav ikinci aşama
ise sözlü sınavdır.
2- Adayların, sözel, sayısal ve mantıksal akıl yürütmelerini ölçmeye yönelik
hazırlanan ve çoktan seçmeli uygulanan genel yetenek sınavından oluşan yazılı
sınavda başarılı bulunan adaylar sözlü sınav bölümüne çağrılacak ve kesin seçimler
bu aşamada yapılacaktır.
3- Yazılı Sınav 12 Şubat 2012 Pazar günü saat:10:00 da yapılacaktır. Sınav
yeri adaylara daha sonra e-posta ile bildirilecektir ve başvuru sayfasında ilan
edilecektir. Yazılı sınavın ardından adayların kişilik özelliklerini tespit
etmeye yönelik kişilik envanteri uygulaması gerçekleştirilecektir, söz konusu
uygulama sınav değildir ve sadece sözlü sınava davet edilen adaylar için değerlendirmeye
tabi tutulacaktır.
Sınav saat 10:00?da başlayacağından adayların ulaşım olanaklarını dikkate alarak
davranmaları ve en geç saat 09:30'da sınav salonunda hazır bulunmaları gerekmektedir.
4- Ön kriterleri karşılayan adayların sınava katılabilmeleri için başvuru sırasında
belirttikleri e-posta adresine sınava giriş bilgileri gönderilecektir. Ayrıca,
adaylar sınava giriş ile ilgili bilgileri www.imkb.gov.tr internet adresinde
İnsan Kaynakları bölümünde yer alan "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından da TC Kimlik Numarasını, e-posta adresini ve onay kodunu girerek
öğrenebileceklerdir. Sınava fotoğraflı ve onaylı bir kimlik kartı (sadece T.C.
kimlik numarası yazılı olan nüfus cüzdanı, pasaport veya ehliyet) getirilmesi
yeterli olup sayılan kimlik kartlarından herhangi birisini yanında bulundurmayan
bir aday gerekçesi ne olursa olsun sınava alınmayacaktır. Sınav günü sınav salonlarında
aday listeleri asılı olacaktır.
C. YAZILI SINAV İLE İLGİLİ DİĞER HUSUSLAR
1- Genel yetenek sınavında cevapların kurşun kalem ile yazılması gerekmektedir.
Sınavda hesap makinesi, sözlük, imla kılavuzu gibi yardımcı materyaller kullanılmayacaktır.
2- Aşağıda belirtilen hareketler adayın sınav kağıdını geçersiz kılar.
- Soru ya da cevap kağıdını sınav salonlarından dışarıya çıkarmak.
- Başkasının yerine sınava girmek.
- Sınav sırasında yardım almak ya da başkalarına yardım etmek.
- Sınavı uygulayan görevlinin talimatlarına uymamak.
- Soruları ya da cevapları kopya etmek.
- Diğer herhangi bir şekilde kopya çekmek.
3- Sınava katılıp katılmama bilgisi "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından öğrenilebilecektir. Sınava katılmaya hak kazanan adayların başvuru
formunda belirtmiş oldukları e-posta adresine sözlü sınav bilgileri gönderilecektir.
D. BAŞVURU FORMUNUN DOLDURULMASI
1-Başvuru başlangıç tarihi 25/12/2011, bitiş tarihi 27/01/2012'dir. 12/02/2012
tarihinde yapılacak olan Memur-Uİ giriş sınavına katılım için sadece İMKB internet
sitesinde -www.imkb.gov.tr- yer alan elektronik Başvuru Formu ile yapılan başvurular
kabul edilecektir. Başvuru Formu'nun, Sınav ve Başvuru Kılavuzu okunduktan sonra,
eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurulması gerekmektedir.
2- İlk kez bilgi girişi yapacak adayların Başvuru Formu'nu doldurabilmesi için
giriş ekranında TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini ve resimdeki doğrulama
metnini yazıp giriş tuşuna basmaları gerekmektedir. Başvuru işlemleri ile ilgili
bildirimlerin burada belirtilen e-posta adresi üzerinden yapılacağı göz önünde
bulundurularak e-posta adresinin geçerli bir adres olması gerekmektedir. Başvuru
sürecince belirtilen e-posta adresinin güncel olarak takip edilmesi gerekmektedir.
3- Zorunlu alanlar ve adayın durumuna göre istenen diğer bilgiler girildikten
sonra açıklamaların ve Sınav ve Başvuru Kılavuzu'nun okunduğuna; formda verilen
bilgilerin işe alım sürecinde kullanılmasına, gerekli yerlerden teyit edilmesine
muvafakat edildiğinin; adaylığa uygunluk konusunda bu formda eksik veya gerçek
dışı bilgiler verilmesi halinde, başvurunun değerlendirmeye alınmayacağının,
değerlendirmeye alınsa bile durumun farkına varılması halinde iptal edileceğinin,
işe başlanmışsa iş akdinin feshedileceği ve bu durumda her türlü hukuki takibata
geçilebileceğinin peşinen kabul ve beyan edilmesi gerekmektedir.
4- Aday, "Ediyorum"u seçtiyse ve tüm bilgileri doğru olarak girdiğini
kontrol ettiyse "Kaydet" butonuna basmalıdır. Bu sırada ekrana gelecek
ve sonrasında e-posta adresine gönderilecek olan onay kodu sonraki muhtemel
düzeltme işlemleri için saklanmalıdır.
5- Aday Başvuru Formu'nu kaydettikten sonra "Başvuru Formu'nu PDF Dosyası
Olarak İndir" butonunu kullanarak formun çıktısını almalı ve imzalamalıdır.
Başvurunun herhangi bir anında başvuru işleminden vazgeçmek isteniyorsa formun
alt kısmında yer alan "Çıkış" butonuna basılmalıdır.
6- Adaylar, Başvuru Formu'nda düzeltme yapmak istiyorsa, giriş işleminin ardından
belirttiği e-posta adresine gelmiş olan onay koduyla giriş ekranından tekrar
giriş yapmalı ve bilgilerini baştan doldurmalıdır.
7- İstanbul Menkul Kıymetler Borsası, Başvuru Formu'nu kayda almakla başvurunun
kesin olarak kabul edileceği veya adayın sınava alınacağı konusunda herhangi
bir taahhütte bulunmamaktadır.
8- Başvuru ve sınav ile ilgili kılavuzda yer almayan hususlarla ilgili her türlü
soru ve görüş için [email protected] adresine e-posta gönderebilir veya (0212)
298 26 23- 298 26 18 numaralı telefonlardan Kurumumuza ulaşabilirsiniz.
E. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE BELGELERİN GÖNDERİMİ
1- Adayların, elektronik ortamda doldurdukları ve renkli çıktısını alıp imzaladıkları
Başvuru Formu ile birlikte;
- Nüfus cüzdanı fotokopisini (T.C. Kimlik Numarası yazılı olmayan nüfus cüzdanları
kabul edilmeyecektir.),
- 4,5x6 cm boyutunda 2 (iki) adet vesikalık fotoğrafını,
- Yabancı dil belgesi (KPDS, TOEFL, IELTS) fotokopisini,
- Mezun adaylar lisans diploması veya geçici mezuniyet belgesi fotokopisini,
(yabancı akademik kurumlardan mezun adayların denklik belgesi fotokopisini de
eklemeleri gerekmektedir),
- Erkek adaylar için askerlik durum belgesi fotokopisini,
belgelerin son teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihi saat 17:45?e kadar ?İMKB
İnsan Kaynakları Müdürlüğü, Reşitpaşa Mahallesi Tuncay Artun Caddesi 34467 Emirgan
İstanbul" adresine şahsen veya posta yoluyla ulaştırmaları gerekmektedir.
Postayla yapılacak başvuruların taahhütlü, iadeli taahhütlü, acele posta servisi
gibi yollarla yapılması tercih edilmelidir.
2- Postadaki gecikmeler, kayıplar veya başka bir nedenle son belge teslim tarihinden
sonra Kurum kayıtlarına geçen başvurular ile eksik belge ve bilgiyle yapılan
başvurular dikkate alınmayacaktır.
3- Başvurular ve belgeler kurumumuza ulaştığında ve değerlendirmeye alındığında;
eksik belge varsa bu belgeler, belgeler tam ise ve sınava girilebilir durumda
ise sınav giriş bilgileri, aday sınava giremeyecek ise bunun nedeni; adayın
belirttiği e-posta adresine gönderilecek mesajla kendisine bildirilecektir.
Adaylar ayrıca bu bilgileri Başvuru Formu'nun ilk ekranında yer alan "Başvuru
Durumumu Göster" bölümünden de takip edebilirler. Doldurdukları Başvuru
Formu'nun PDF formatına daha sonra ulaşmak isteyen adaylar ise kendilerine verilen
onay kodu ile TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini girerek Başvuru Formu'nun
ilk ekranında yer alan "Giriş " kısmını kullanabilirler.
4- Son belge teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihine kadar şahsen veya posta
yolu ile Kurumumuza ulaşan başvuruların değerlendirilmesi sonucunda, başvurusunun
kabul edildiğine (eksik belge olmadığı) ve sınava girebileceğine dair 30/01/2012
tarihine kadar e-posta mesajı almayan adayların, Başvuru Formu'nun kurallara
uygun şekilde doldurulduğunun kontrolü ve Kurumumuzla iletişime geçip eksikliklerin
giderilmesi sorumluluğu başvuruyu yapana aittir (en geç 02/02/2012 17:45'e kadar).
F. İŞE BAŞLAMA
1- Yazılı sınav ve sözlü sınav sonunda başarılı olan ve görevlendirilmesi uygun
görülenlerin sınav başvuru formlarındaki adreslerine durum yazılı olarak bildirilir.
Adayların kendilerine yapılan bildirimde belirtilen süre içerisinde işe başlamak
üzere İMKB?ye başvurmaları gerekir. Sınav başvuru formlarında gösterilen adreslerinde
bulunmamaları nedeniyle kendilerine tebligat yapılamamış olanlarla, İMKB?ce
kabul edilebilir bir özre dayanmaksızın süresinde işe başlamayanların görevlendirmeleri
iptal edilir. İşe başlama sırasında adaylardan istenecek bilgi ve belgeler daha
sonra adaylara bildirilecektir.
2- İMKB?de işe yeni başlayan personel için 2 aylık deneme süresi uygulanır.
Bu süre içinde taraflar hizmet akdini bildirimsiz ve tazminatsız feshedebilirler.
G. İMKB?DE İŞE ALIM İLE İLGİLİ MEVZUAT
1-İMKB?de işe alım İMKB Personel Yönergesi hükümlerine göre yapılmaktadır.
İMKB ?Kamu Kurum Ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul Ve Esaslar
Hakkında Yönetmelik? in Kapsam başlıklı 2 inci maddesi ile kapsam dışı tutulduğundan
söz konusu yönetmeliğin merkezi sınav sistemi (KPSS) de dahil olmak üzere diğer
prosedürlerine tabi değildir.
İletişim:
Adres : İMKB İnsan Kaynakları Müdürlüğü Reşitpaşa Mahallesi, Tuncay Artun Caddesi
34467 Emirgan - İstanbul
Telefon : (0212) 298 26 23 - 298 26 18
e-posta : [email protected]
web : www.imkb.gov.tr
Önemli Tarihler
Başvuru Başlangıç Tarihi 25/12/2011
Başvuru Bitiş Tarihi (İnternet üzerinden başvuru formunun doldurulabilmesi
için son tarih) 27/01/2012
Başvuru belgelerinin son teslim tarihi 30/01/2012
Başvuru belgelerinde eksiklik olanların eksiklerini tamamlamaları için son
tarih 02/02/2012
Yazılı sınav (Genel Yetenek Sınavı,) ve Kişilik Envanteri Uygulaması 12/02/2012
İSTANBUL MENKUL KIYMETLER BORSASI
SEKRETER SINAV VE BAŞVURU KILAVUZU
?Sekreter? giriş sınavı sonucu başarılı olarak işe başlatılacak adaylar İstanbul
Menkul Kıymetler Borsası Özel Kalem Müdürlüğünde ?Sekreter? unvanıyla görevlendirilecektir.
Sekreter unvanlı personelin özet iş tanımı ?Sağlık raporu, bilgi notu, mektup
gibi dokümanları Office uygulamaları ve kurum veri tabanını kullanarak hazırlamak
ve düzenlemek; telefonları cevaplamak ve uygun aramaları yönlendirmek veya not
almak; toplantıları organize etmek; iletilen notları ve bildirimleri önem derecelerine
göre sınıflandırmak ve gerekli sevki sağlamak için okuyarak analiz etmek; ofis
malzemeleri siparişlerini vermek; kurumsal dokümanları, kayıtları ve raporları
dosyalamak ve düzenlemek; elektronik posta ve fakslarda dahil gelen yazışmaları
açmak, sıralamak ve dağıtmak; yöneticilerin seyahat organizasyonlarını gerçekleştirmek?
şeklinde olup personel bu kapsamda hizmet verecektir. Ancak Kurum ihtiyaçları
dikkate alınarak idarenin takdiriyle aynı unvanla diğer hizmet birimlerinde
görevlendirme yapılabilecektir.
A. BAŞVURU ŞARTLARI
İstanbul Menkul Kıymetler Borsası (İMKB) Sekreter yazılı sınavına katılabilmek
için; adayların İMKB Personel Yönergesi?nin 13 üncü maddesinde belirtilen;
1- Türk vatandaşı olmak (29/08/1981 tarih ve 17473 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan 2527 sayılı Kanun hükümleri saklıdır),
2- 18 yaşını bitirmiş olmak,
3- Görevin gerektirdiği ahlak ve karakter niteliklerini taşımak,
4- Kamu haklarından yasaklı olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak, 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 282 nci maddesinde düzenlenen suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama ve 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanununun 8 inci maddesinin birinci fıkrasında düzenlenen terörün finansmanı suçlarından mahkum olmamak, iflas etmiş olmamak, 14/1/1982 tarihli ve 35 sayılı Ödeme Güçlüğü İçinde Bulunan Bankerlerin İşlemleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararnameye göre kendisi veya ortak veya yöneticisi olduğu kuruluşlar hakkında tasfiye kararı verilmiş olmamak, borsa bankerliği belgesi veya borsa üyelik belgesi iptal edilmiş kuruluşların yöneticilerinden ve bu iptalde sorumluluğu bulunanlardan olmamak, Borsa personeli için aranan kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak,
5- Son başvuru tarihi itibariyle (27/01/2012) erkek adaylarda askerlikle ilişiği
bulunmamak (askerliğini yapmış olmak veya askerlikten muaf olmak),
6- Diğer bir kuruluşa zorunlu hizmet yükümlülüğü bulunmamak veya bu yükümlülüğe
ilişkin borcunu ödemeyi kabul etmiş olmak,
7- Daha önce Borsa tarafından yapılan sözlü sınavda başarısız olmamak,
genel şartlarına ek olarak;
8-Üniversitelerin ?Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı? bölümü veya en az
4 yıllık eğitim veren herhangi bir bölümünden mezun olmak veya bu bölümlere
denk olduğu yetkili makamlarca kabul edilen yabancı fakülte veya yüksekokullardan
sözlü sınav tarihinden önce mezun olmak,
(Sınavda başarılı olarak sözlü sınava çağırılan adayların sözlü sınava katılabilmeleri
için en geç sözlü sınavın başlangıç tarihinden önceki işgünü saat 12:30?a kadar
mezuniyet belgelerinin fotokopilerini ibraz etmiş olmaları gereklidir.),
9- En az KPDS?de ?C?, matbu (paper base) TOEFL sınavında ?507?, internet tabanlı
TOEFL sınavında ?64? veya IELTS?de ?6? seviyesinde İngilizce bilgisine sahip
olduğunu son başvuru tarihinden en geç 2 yıl öncesine ait belge ile belgelemek,
(27/01/2010 ve sonraki tarihlere ait belgeler).
10- Yazılı sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının birinci günü itibariyle 30 yaşını
doldurmamış olmak (01.01.1982 ve sonrası tarihte doğanlar)
11- Meslekte en az beş yıllık fiili iş tecrübesine sahip olmak
ön kriterlerine sahip olması gerekmektedir.
B. SINAVIN TARİHİ, YERİ, ŞEKLİ VE KONULARI,
1- Giriş sınavı iki aşamalı yapılacak olup ilk aşama yazılı sınav ikinci aşama
ise sözlü sınavdır.
2- Adayların, sözel, sayısal ve mantıksal akıl yürütmelerini ölçmeye yönelik
hazırlanan ve çoktan seçmeli uygulanan genel yetenek sınavından oluşan yazılı
sınavda başarılı bulunan adaylar sözlü sınav bölümüne çağrılacak ve kesin seçimler
bu aşamada yapılacaktır.
3- Yazılı Sınav 12 Şubat 2012 Pazar günü saat:10:00 da yapılacaktır. Sınav
yeri adaylara daha sonra e-posta ile bildirilecektir ve başvuru sayfasında ilan
edilecektir. Yazılı sınavın ardından adayların kişilik özelliklerini tespit
etmeye yönelik kişilik envanteri uygulaması gerçekleştirilecektir, söz konusu
uygulama sınav değildir ve sadece sözlü sınava davet edilen adaylar için değerlendirmeye
tabi tutulacaktır.
Sınav saat 10:00?da başlayacağından adayların ulaşım olanaklarını dikkate alarak
davranmaları ve en geç saat 09:30'da sınav salonunda hazır bulunmaları gerekmektedir.
4- Ön kriterleri karşılayan adayların sınava katılabilmeleri için başvuru sırasında
belirttikleri e-posta adresine sınava giriş bilgileri gönderilecektir. Ayrıca,
adaylar sınava giriş ile ilgili bilgileri www.imkb.gov.tr internet adresinde
İnsan Kaynakları bölümünde yer alan "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından da TC Kimlik Numarasını, e-posta adresini ve onay kodunu girerek
öğrenebileceklerdir. Sınava fotoğraflı ve onaylı bir kimlik kartı (sadece T.C.
kimlik numarası yazılı olan nüfus cüzdanı, pasaport veya ehliyet) getirilmesi
yeterli olup sayılan kimlik kartlarından herhangi birisini yanında bulundurmayan
bir aday gerekçesi ne olursa olsun sınava alınmayacaktır. Sınav günü sınav salonlarında
aday listeleri asılı olacaktır.
C. YAZILI SINAV İLE İLGİLİ DİĞER HUSUSLAR
1- Genel yetenek sınavında cevapların kurşun kalem ile yazılması gerekmektedir.
Sınavda hesap makinesi, sözlük, imla kılavuzu gibi yardımcı materyaller kullanılmayacaktır.
2- Aşağıda belirtilen hareketler adayın sınav kağıdını geçersiz kılar.
- Soru ya da cevap kağıdını sınav salonlarından dışarıya çıkarmak.
- Başkasının yerine sınava girmek.
- Sınav sırasında yardım almak ya da başkalarına yardım etmek.
- Sınavı uygulayan görevlinin talimatlarına uymamak.
- Soruları ya da cevapları kopya etmek.
- Diğer herhangi bir şekilde kopya çekmek.
3- Sınava katılıp katılmama bilgisi "Başvuru Durumumu Göster" sorgulama
ekranından öğrenilebilecektir. Sınava katılmaya hak kazanan adayların başvuru
formunda belirtmiş oldukları e-posta adresine sözlü sınav bilgileri gönderilecektir.
D. BAŞVURU FORMUNUN DOLDURULMASI
1-Başvuru başlangıç tarihi 25/12/2011, bitiş tarihi 27/01/2012'dir. 12/02/2012
tarihinde yapılacak olan Sekreter giriş sınavına katılım için sadece İMKB internet
sitesinde -www.imkb.gov.tr- yer alan elektronik Başvuru Formu ile yapılan başvurular
kabul edilecektir. Başvuru Formu'nun, Sınav ve Başvuru Kılavuzu okunduktan sonra,
eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurulması gerekmektedir.
2- İlk kez bilgi girişi yapacak adayların Başvuru Formu'nu doldurabilmesi için
giriş ekranında TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini ve resimdeki doğrulama
metnini yazıp giriş tuşuna basmaları gerekmektedir. Başvuru işlemleri ile ilgili
bildirimlerin burada belirtilen e-posta adresi üzerinden yapılacağı göz önünde
bulundurularak e-posta adresinin geçerli bir adres olması gerekmektedir. Başvuru
sürecince belirtilen e-posta adresinin güncel olarak takip edilmesi gerekmektedir.
3- Zorunlu alanlar ve adayın durumuna göre istenen diğer bilgiler girildikten
sonra açıklamaların ve Sınav ve Başvuru Kılavuzu'nun okunduğuna; formda verilen
bilgilerin işe alım sürecinde kullanılmasına, gerekli yerlerden teyit edilmesine
muvafakat edildiğinin; adaylığa uygunluk konusunda bu formda eksik veya gerçek
dışı bilgiler verilmesi halinde, başvurunun değerlendirmeye alınmayacağının,
değerlendirmeye alınsa bile durumun farkına varılması halinde iptal edileceğinin,
işe başlanmışsa iş akdinin feshedileceği ve bu durumda her türlü hukuki takibata
geçilebileceğinin peşinen kabul ve beyan edilmesi gerekmektedir.
4- Aday, "Ediyorum"u seçtiyse ve tüm bilgileri doğru olarak girdiğini
kontrol ettiyse "Kaydet" butonuna basmalıdır. Bu sırada ekrana gelecek
ve sonrasında e-posta adresine gönderilecek olan onay kodu sonraki muhtemel
düzeltme işlemleri için saklanmalıdır.
5- Aday Başvuru Formu'nu kaydettikten sonra "Başvuru Formu'nu PDF Dosyası
Olarak İndir" butonunu kullanarak formun çıktısını almalı ve imzalamalıdır.
Başvurunun herhangi bir anında başvuru işleminden vazgeçmek isteniyorsa formun
alt kısmında yer alan "Çıkış" butonuna basılmalıdır.
6- Adaylar, Başvuru Formu'nda düzeltme yapmak istiyorsa, giriş işleminin ardından
belirttiği e-posta adresine gelmiş olan onay koduyla giriş ekranından tekrar
giriş yapmalı ve bilgilerini baştan doldurmalıdır.
7- İstanbul Menkul Kıymetler Borsası, Başvuru Formu'nu kayda almakla başvurunun
kesin olarak kabul edileceği veya adayın sınava alınacağı konusunda herhangi
bir taahhütte bulunmamaktadır.
8- Başvuru ve sınav ile ilgili kılavuzda yer almayan hususlarla ilgili her
türlü soru ve görüş için [email protected] adresine e-posta gönderebilir veya
(0212) 298 26 23- 298 26 18 numaralı telefonlardan Kurumumuza ulaşabilirsiniz.
E. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE BELGELERİN GÖNDERİMİ
1- Adayların, elektronik ortamda doldurdukları ve renkli çıktısını alıp imzaladıkları
Başvuru Formu ile birlikte;
- Nüfus cüzdanı fotokopisini (T.C. Kimlik Numarası yazılı olmayan nüfus cüzdanları
kabul edilmeyecektir.),
- 4,5x6 cm boyutunda 2 (iki) adet vesikalık fotoğrafını,
- Yabancı dil belgesi (KPDS, TOEFL, IELTS) fotokopisini,
- Mezun adaylar lisans diploması veya geçici mezuniyet belgesi fotokopisini,
(yabancı akademik kurumlardan mezun adayların denklik belgesi fotokopisini de
eklemeleri gerekmektedir),
- Erkek adaylar için askerlik durum belgesi fotokopisini
belgelerin son teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihi saat 17:45?e kadar ?İMKB
İnsan Kaynakları Müdürlüğü, Reşitpaşa Mahallesi Tuncay Artun Caddesi 34467 Emirgan
İstanbul" adresine şahsen veya posta yoluyla ulaştırmaları gerekmektedir.
Postayla yapılacak başvuruların taahhütlü, iadeli taahhütlü, acele posta servisi
gibi yollarla yapılması tercih edilmelidir.
2- Postadaki gecikmeler, kayıplar veya başka bir nedenle son belge teslim tarihinden
sonra Kurum kayıtlarına geçen başvurular ile eksik belge ve bilgiyle yapılan
başvurular dikkate alınmayacaktır.
3- Başvurular ve belgeler kurumumuza ulaştığında ve değerlendirmeye alındığında;
eksik belge varsa bu belgeler, belgeler tam ise ve sınava girilebilir durumda
ise sınav giriş bilgileri, aday sınava giremeyecek ise bunun nedeni; adayın
belirttiği e-posta adresine gönderilecek mesajla kendisine bildirilecektir.
Adaylar ayrıca bu bilgileri Başvuru Formu'nun ilk ekranında yer alan "Başvuru
Durumumu Göster" bölümünden de takip edebilirler. Doldurdukları Başvuru
Formu'nun PDF formatına daha sonra ulaşmak isteyen adaylar ise kendilerine verilen
onay kodu ile TC kimlik numaralarını, e-posta adreslerini girerek Başvuru Formu'nun
ilk ekranında yer alan "Giriş " kısmını kullanabilirler.
4- Son belge teslim tarihi olan 30/01/2012 tarihine kadar şahsen veya posta
yolu ile Kurumumuza ulaşan başvuruların değerlendirilmesi sonucunda, başvurusunun
kabul edildiğine (eksik belge olmadığı) ve sınava girebileceğine dair 30/01/2012
tarihine kadar e-posta mesajı almayan adayların, Başvuru Formu'nun kurallara
uygun şekilde doldurulduğunun kontrolü ve Kurumumuzla iletişime geçip eksikliklerin
giderilmesi sorumluluğu başvuruyu yapana aittir (en geç 02/02/2012 17:45'e kadar).
F. İŞE BAŞLAMA
1- Yazılı sınav ve sözlü sınav sonunda başarılı olan ve iş deneyimine ilişkin
belgelerini de ibraz eden adaylardan görevlendirilmesi uygun görülenlerin sınav
başvuru formlarındaki adreslerine durum yazılı olarak bildirilir. Adayların
kendilerine yapılan bildirimde belirtilen süre içerisinde işe başlamak üzere
İMKB?ye başvurmaları gerekir. Sınav başvuru formlarında gösterilen adreslerinde
bulunmamaları nedeniyle kendilerine tebligat yapılamamış olanlarla, İMKB?ce
kabul edilebilir bir özre dayanmaksızın süresinde işe başlamayanların görevlendirmeleri
iptal edilir. İşe başlama sırasında adaylardan istenecek bilgi ve belgeler daha
sonra adaylara bildirilecektir.
2- İMKB?de işe yeni başlayan personel için 2 aylık deneme süresi uygulanır.
Bu süre içinde taraflar hizmet akdini bildirimsiz ve tazminatsız feshedebilirler.
G. İMKB?DE İŞE ALIM İLE İLGİLİ MEVZUAT
1-İMKB?de işe alım İMKB Personel Yönergesi hükümlerine göre yapılmaktadır.
İMKB ?Kamu Kurum Ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul Ve Esaslar
Hakkında Yönetmelik? in Kapsam başlıklı 2 inci maddesi ile kapsam dışı tutulduğundan
söz konusu
yönetmeliğin merkezi sınav sistemi (KPSS) de dahil olmak üzere diğer prosedürlerine
tabi değildir.
İletişim:
Adres : İMKB İnsan Kaynakları Müdürlüğü Reşitpaşa Mahallesi, Tuncay Artun Caddesi
34467 Emirgan - İstanbul
Telefon : (0212) 298 26 23 - 298 26 18
e-posta : [email protected]
web : www.imkb.gov.tr
Önemli Tarihler
Başvuru Başlangıç Tarihi 25/12/2011
Başvuru Bitiş Tarihi (İnternet üzerinden başvuru formunun doldurulabilmesi
için son tarih) 27/01/2012
Başvuru belgelerinin son teslim tarihi 30/01/2012
Başvuru belgelerinde eksiklik olanların eksiklerini tamamlamaları için son
tarih 02/02/2012
Yazılı sınav (Genel Yetenek Sınavı,) ve Kişilik Envanteri Uygulaması 12/02/2012