Karadeniz niversitesi Akademik Personel lan

lan Tarihi: 13.04.2003

niversitemizin eitli birimlerine 2547 sayl Kanunun ilgili maddeleri uyarnca retim eleman alnacaktr. Bavuracak adaylarn niversite veya 4 yllk yksekokullarn ilgili blmlerinden mezun olmalar ve 657 sayl Kanunun 48. maddesindeki genel artlar tamalar gerekmektedir. (Yurtdndan alnan diplomalarn niversiteleraras Kurulca denkliinin onaylanm olmas arttr.)
Profesr kadrolar devaml statde olup, bavuracak adaylar "retim yeliine Ykseltilme v Atanma Ynetmelii"nin 17. maddesinde belirtilen ekilde yaynlardan birini balca aratrma eseri olarak belirten dilekeleri ekinde zgemi, doentlik belgesi, yayn listesi ve yaynlardan oluan dosyay 6 takm halinde vereceklerdir.
Doentlik kadrolar devaml statde olup, bavuracak adaylar dilekelerinde bavurduklar anabilim daln belirterek, ekinde 2 adet fotoraf, nfus czdan rnei, doentlik snavn baardna ilikin belge ile zgemi, yayn listesi ve yaynlardan oluan dosyay 4 takm halinde vereceklerdir.
Yardmc Doent kadrosuna bavuracak adaylar dilekelerinde bavurduklar anabilim daln ve snava girecekleri yabanc dili belirterek (yabanc dil baar belgesi olanlar ekleyeceklerdir.) ekinde 2 adet fotoraf, nfus czdan, diploma ve doktora belgelerinin onayl rnekleri ile zgemi, yayn listesi ve yaynlardan oluan dosyay 4 takm halinde vereceklerdir.
Yardmc Doent kadrolarna yaplacak atamalarda KPDS'den 70 ve daha yukar not alanlar ile DS'den doentlik yabanc dil snavn baaran adaylar tercih edilecektir.
Profesr, Doent ve Yardmc Doent olarak atanmak zere bavuran adaylarn "KT Akademik Kadrolara Ykseltilme ve Atanma lkeleri le lgili Ynerge"de belirtilen artlar tamalar gerekmektedir.
Bavurular gazetede ilan edildii tarihten itibaren 15 gn ierisinde KT Personel Daire Bakanlna ahsen yaplacak, posta ile yaplan bavurular kabul edilmeyecektir. Snav yeri ve tarihi ilgili birimlerce daha sonra tespit edilip adaylara ayrca bildirilecektir.