Kütahya EÜAŞ Proses İşçisi Alım İlanı
![Kütahya EÜAŞ Proses İşçisi Alım İlanı](http://ilan.memurlar.net/common/job/images/14363/kutahya-euas-proses-iscisi-alim-ilani.jpg)
Bu işgücü istemi, İŞKUR'un KÜTAHYA İL MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
EÜAŞ SEYİTÖMER TERMİK SANTRALI İŞLETME MÜDÜRLÜĞÜSon Başvuru Tarihi : 29 Temmuz 2011
Yayınlanma Tarihi : 20 Temmuz 2011
Genel Şartlar ve Notlar
BU TALEBE BAŞVURU YAPMAK İSTEYEN ADAYLARIN DİKKATİNE;İlanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde talebin yayımlandığı yerdeki İl Müdürlüğümüzden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler.Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. TALEP İÇİN 2010 (KPSSP93) PUANI EN AZ 60 OLAN ADAYLARIN BAŞVURULARI KABUL EDİLECEKTİR. Başvuru yapan ve nihai listede yer alan adaylar, eğitim durumu, sertifika, öncelik durumu vb. koşulları taşıyıp taşımadıklarını talebi veren kamu kurumuna ibraz etmek zorundadır. Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir. Önceliklilerden müracaat eden adaylar içerisinden öncelik belge tarihlerine göre talep sayısının üç katını geçmeyecek şekilde isim ve adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir. Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları işgücü talebine işverence davet edildikleri hâlde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz. Kamu kurum ve kuruluşlarının işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır. Merkezi sınav kapsamında müracaat eden adaylar içerisinden en yüksek puan alandan başlamak üzere talep sayısının üç katı olacak şekilde düzenlenecek nihai listede yer alan kişilerin isim ve adresleri işçi talebinde bulunan kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir.İşyerine ismi bildirilen kişilere yazılı ve/veya sözlü sınavın yeri ve zamanı talebi veren kamu kurum ve kuruluşu tarafından adaylara yazılı olarak bildirilecektir. Ağır ve Tehlikeli İşlerde ve vardiyalı hizmetlerde çalışmasına engel hali olmamak BU TALEP DAİMİ OLUP İL GENELİNDE KARŞILANACAKTIR.
Meslek Bilgileri
Meslek | Deneyim (Yıl) | Öğrenme Türü |
Proses İşçisi | Okuldan |
Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı | Genel Bölüm Adı | Öğrenim Seviyesi |
Meslek Yüksek Okulu Önlisans | Termik Santral Makineleri | Önlisans |
Meslek Yüksek Okulu Önlisans | Termik Santrallerde Enerji Üretimi | Önlisans |
Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi | Sınav Adı | Sınav Puan Türü | En Az Puan Limiti | Sınav Giriş Tarihi |
Kamu Personel Sınavları | KPSS | KPSSP93 | 60 |
Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ALTINTAŞ, DOMANİÇ, EMET, GEDİZ, KÜTAHYA MERKEZ, SİMAV, TAVŞANLI, ASLANAPA, DUMLUPINAR, HİSARCIK, ŞAPHANE, ÇAVDARHİSAR, PAZARLAR
Diğer Bilgiler
İşveren Türü | Kamu |
Toplam Açık İş Sayısı | 1 |
İş Sözleşmesi Tipi | Belirsiz Süreli (Daimi) |
Çalışma Şekli | Tam Süreli |
Bu işgücü istemi, İŞKUR'un KÜTAHYA İL MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
EÜAŞ SEYİTÖMER TERMİK SANTRALI İŞLETME MÜDÜRLÜĞÜSon Başvuru Tarihi : 29 Temmuz 2011
Yayınlanma Tarihi : 20 Temmuz 2011
Genel Şartlar ve Notlar
BU TALEBE BAŞVURU YAPMAK İSTEYEN ADAYLARIN DİKKATİNE;İlanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde talebin yayımlandığı yerdeki İl Müdürlüğümüzden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler.Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. TALEP İÇİN 2010 (KPSSP93) PUANI EN AZ 60 OLAN ADAYLARIN BAŞVURULARI KABUL EDİLECEKTİR. Başvuru yapan ve nihai listede yer alan adaylar, eğitim durumu, sertifika, öncelik durumu vb. koşulları taşıyıp taşımadıklarını talebi veren kamu kurumuna ibraz etmek zorundadır. Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir. Önceliklilerden müracaat eden adaylar içerisinden öncelik belge tarihlerine göre talep sayısının üç katını geçmeyecek şekilde isim ve adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir. Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları işgücü talebine işverence davet edildikleri hâlde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz. Kamu kurum ve kuruluşlarının işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır. Merkezi sınav kapsamında müracaat eden adaylar içerisinden en yüksek puan alandan başlamak üzere talep sayısının üç katı olacak şekilde düzenlenecek nihai listede yer alan kişilerin isim ve adresleri işçi talebinde bulunan kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir.İşyerine ismi bildirilen kişilere yazılı ve/veya sözlü sınavın yeri ve zamanı talebi veren kamu kurum ve kuruluşu tarafından adaylara yazılı olarak bildirilecektir. Ağır ve Tehlikeli İşlerde çalışmasına engel hali bulunmamak BU TALEP DAİMİ OLUP İL GENELİNDE KARŞILANACAKTIR.
Meslek Bilgileri
Meslek | Deneyim (Yıl) | Öğrenme Türü |
Proses İşçisi | Okuldan |
Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı | Genel Bölüm Adı | Öğrenim Seviyesi |
Meslek Yüksek Okulu Önlisans | Makine | Önlisans |
Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi | Sınav Adı | Sınav Puan Türü | En Az Puan Limiti | Sınav Giriş Tarihi |
Kamu Personel Sınavları | KPSS | KPSSP93 | 60 |
Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ALTINTAŞ, DOMANİÇ, EMET, GEDİZ, KÜTAHYA MERKEZ, SİMAV, TAVŞANLI, ASLANAPA, DUMLUPINAR, HİSARCIK, ŞAPHANE, ÇAVDARHİSAR, PAZARLAR
Diğer Bilgiler
İşveren Türü | Kamu |
Toplam Açık İş Sayısı | 1 |
İş Sözleşmesi Tipi | Belirsiz Süreli (Daimi) |
Çalışma Şekli | Tam Süreli |