Muğla Üniversitesi Öğretim Elemanı Alım İlanı

İlan Giriş : 25 Ağustos 2010 08:16, Son Güncelleme : 29 Mart 2018 02:14
Muğla Üniversitesi Öğretim Elemanı Alım İlanı

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (lisans öğreniminden mezun olunan alanda) en az 70 puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmak.

-En az lisans mezunu ve belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili en az iki yıl tecrübeli olması gerekmektedir. (Yüksek lisans mezunu olanlardan tecrübe şartı aranmayacaktır.)

MUAFİYETLER

1-Meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda yabancı dil şartı aranmaz.

2-Doktorasını tamamlamış olanlar,

3-Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte öğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Elektrik Programına alınmak üzere; Elektrik Mühendisliği mezunu olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Radyo TV Tek.Prog.alınmak üzere;İletişim Fakültesi mezunu olmak. Alanında 7 yıl deneyimi olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Aşçılık Prog.na alınmak üzere;Aile Ekonomisi ve Beslenme Öğretmenliği veya Gastronomi ve Mutfak Sanatları bölümlerinden mezun olmak ve aşçılık alanında en az iki yıl deneyimli olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Peyzaj ve Süs Bitkileri Programına alınmak üzere; Peyzaj Mimarlığı Bölümünden mezun olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Sivil Hava ve Ul.İşl.Prog.na alınmak üzere;Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği Bölümü lisans veya yüksek lisans mezunu olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Dış Ticaret Programı için; Uluslararası Ticaret, Uluslararası Ticaret ve Finansman, Uluslararası İşletmecilik Bölümlerinden lisans veya yüksek lisans mezunu olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Muhasebe ve Vergi Uygulamaları Programına alınmak üzere; İşletme Bölümünden mezun olmak ve ilgili anabilim dalında yüksek lisans yapmış olmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Basım ve Yayım Tek.Prog.alınmak üzere; Grafik Bölümü veya Radyo-Televizyon Sinema Bölümü mezunu olmak ve alanında yüksek lisans mezunu olmak. Alanında en az 5 yıl deneyimi bulunmak. Öğretim Görevlisi 1 07 Eylül 2010

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (atama yapılacak programın lisans/ön lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda) en az 70 puan almış olmak.

-Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

-Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşından gün almamış olması gerekmektedir.

-Enstitü kadrolarına atanacak araştırma görevlileri 2547 Sayılı Kanun?un 50/d maddesi uyarınca, Fakültelere atanacaklar ise anılan kanunun 33.maddesi uyarınca istihdam edileceklerdir.

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte öğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Enstitü Araştırma Görevlisi kadrosuna müracaat edecek adaylar için lisansüstü eğitim yaptığına dair öğrenci belgesi,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Maden Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. KPDS veya ÜDS'den İngilizce en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak; veya İngilizce eğitim öğretim yapan bir üniversitenin Maden Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  İnşaat Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. KPDS veya ÜDS'den İngilizce en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak; veya İngilizce eğitim öğretim yapan bir üniversitenin İnşaat Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Metalurji ve Malzeme Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. KPDS veya ÜDS'den İngilizce en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak; veya İngilizce eğitim öğretim yapan bir üniversitenin Metalurji ve Malzeme Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Jeoloji Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. KPDS veya ÜDS'den İngilizce en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak; veya İngilizce eğitim öğretim yapan bir üniversitenin Jeoloji Mühendisliği Bölümünden mezun olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Güzel Sanatlar Fakültesi Grafik Bölümü mezunu olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Güzel Sanatlar Fakültesi Resim Bölümü mezunu olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Arkeoloji Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Eğitim Yönetimi, Teftişi,Planlaması ve Ekonomisi Anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Felsefe anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  İktisat anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  İşletme anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Kamu Yönetimi anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Sosyoloji anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Tarih Bölümü lisans mezunu olmak ve Tarih anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Türk Dili ve Edebiyatı anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Türkçe Eğitimi anabilim dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Biyoloji, Moleküler Biyoloji ve Genetik veya Moleküler Biyoloji bölümlerinden lisans mezunu olmak ve ilgili anabilim dallarının birinde yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 2 07 Eylül 2010
  Fizik veya Fizik Mühendisliği bölümlerinden lisans mezunu olmak ve ilgili anabilim dallarından birinde yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 3 07 Eylül 2010
  İlköğretim Eğitimi (Fen Bilgisi Öğretmenliği) Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 2 07 Eylül 2010
  İstatistik Lisans bölümünden mezun olmak, ilgili Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Kimya Lisans bölümünden mezun olmak, ilgili Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 2 07 Eylül 2010
  Matematik Lisans bölümünden mezun olmak, ilgili Anabilim Dalında yüksek lisans yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010
  Su Ürünleri alanında yüksek lisans veya doktora yapıyor olmak. Araştırma Görevlisi 2 07 Eylül 2010
  Jeoloji Mühendisliği Bölümü mezunu olmak, ilgili Anabilim Dalında yükseklisans yapıyor olmak, KPDS veya ÜDS'den en az 80 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olması gerekmektedir. Araştırma Görevlisi 1 07 Eylül 2010

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (lisans öğreniminden mezun olunan alanda) en az 70 puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte öğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Alman Dili Eğitimi veya Alman Dili ve Edebiyatı (Pedegojik Formasyon almış olmak) mezunu olup, KPDS veya ÜDS'den en az 90 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak. Okutman 1 07 Eylül 2010
  İngiliz Dili Eğitimi veya İngiliz Dili ve Edebiyatı (Pedegojik Formasyon almış olmak) mezunu olup, KPDS veya ÜDS'den en az 90 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak. Okutman 1 07 Eylül 2010

T.C. MUĞLA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemizin aşağıda belirtilen boş kadrolarına 2547 Sayılı Kanun'un ilgili hükümleri ile ?Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik? esasları doğrultusunda öğretim elemanı alınacaktır.

BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR

-657 Sayılı Kanun?un 48.maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.

-Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından ALES (lisans öğreniminden mezun olunan alanda) en az 70 puan almış olmak.

-Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Üniversitelerarası Yabancı Dil Sınavından (ÜDS) en az 50 puan veya eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.

-İlgili kadrolara müracaat edeceklerin belirtilen kadro derecelerine atanabilme yeterliliğine sahip olmaları gerekmektedir.

-En az lisans mezunu ve belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili en az iki yıl tecrübeli olması gerekmektedir. (Yüksek lisans mezunu olanlardan tecrübe şartı aranmayacaktır.)

-Varsa bilimsel çalışma ve yayınları ile başvurmaları gerekmektedir.

MUAFİYETLER

1) Doktorasını tamamlamış olanlar,

2) Bu yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihte öğretim elemanı kadrosunda bulunanlar veya öğretim elemanı kadrolarından ayrılanlar,

Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES)?ndan muaftır.

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

- Başvurdukları bölümü belirten dilekçe,

- Özgeçmiş,

- 2 (iki) adet fotoğraf,

-ALES belgesi,

-Yabancı dil sonuç belgesi,

-Öğrenim durumunu gösterir belge (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.) ,

-Lisans transkripti,

-Nüfus cüzdanı örneği,

-Askerlik durumlarını gösterir belge,

-Daha önce veya halen kamu hizmetinde çalışanlar için hizmet belgesi.

BAŞVURU ŞEKLİ

1) İlgililerin son başvuru tarihine kadar Rektörlük Uzman kadroları için Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığı?na, diğer uzman kadroları için ise ilgili birimlere şahsen veya posta yolu ile başvurmaları gerekmektedir.

2) Postadaki gecikmeler kabul edilmeyeceği gibi yukarıdaki belgelerin eksik olması durumunda müracaatlar kabul edilmeyecektir.

3)Her aday bir kadroya başvurabilecektir.

4)Sınav sonrasında başvuru evrakları iade edilmeyecektir. Kazanan adayların göreve hemen başlamalarına engel durumlarının olmaması gerekmektedir.

5)İlan sonuçlarıyla ilgili ayrıca bir yazılı bildirim yapılmayacaktır. Üniversitemiz web adresinde (www.mu.edu.tr) yayınlanacak duyurular tebligat niteliğindedir.

  Bilgi ve Belge Yönetimi,Kütüphanecilik, Dokümantasyon ve Enformasyon, Arşivcilik Bölümlerinin birinden mezun olmak. En az 4 yıl alanında deneyimli olmak. Uzman 1 07 Eylül 2010
  Bilgisayar Mühendisliği veya Matematik Anabilim Dalında Yüksek lisans mezunu olmak. Bea Weblogic Server 9.2 Web Server yönetimi, JSP ve ZK Framework, SQL Server 2008 ve Windows Server 2008, Crystal Reports veya Jasper Reports kullanabildiğini belgelendirmek. Uzman 1 07 Eylül 2010
  Peyzaj ve Süs Bitkileri Prog.na alınmak üzere; Peyzaj Mimarlığı Bölümü lisans veya yüksek lisans mezunu olmak. (Yapı İşleri ve Teknik Dairesi Başkanlığı'nda görevlendirilecektir.) Uzman 1 07 Eylül 2010
  Kimya yada Kimya Mühendisliği Bölümü mezunu olmak. Spektral Analiz Cihazlarını (Kromotografi, Atomik Absorbsiyon, FTIR, Kütle Spektometresi) kullanabildiğini belgelendirmek. (Araştırma Laboratuvarları Merkezi'nde görevlendirilecektir.) Uzman 1 07 Eylül 2010
  Fizik veya Fizik Mühendisliği Bölümü mezunu olmak. Impedans Spektroskopisi, Akım-Voltaj Karakterizasyon Sistemini kullanabildiğini belgelendirmek. Uzman 1 07 Eylül 2010
  Metalurji ve Malzeme Mühendisliği Bölümünden mezun olmak.( Araştırma Laboratuvarları Merkezi'nde görevlendirilecektir.) Uzman 1 07 Eylül 2010