TİKA sözleşmeli personel alım ilanı

T.C. BAŞBAKANLIK

TÜRK İŞBİRLİĞİ VE KALKINMA İDARESİ BAŞKANLIĞI?NDAN

SÖZLEŞMELİ PERSONEL GİRİŞ SINAVI DUYURUSU

Türk İşbirliği ve Kalkınma İdaresi Başkanlığı?nda çalıştırılmak üzere 10 adet Sözleşmeli Personel alınacaktır. Müracaatların 08/06/2007 tarihine kadar yapılması ve 12/06/2007 tarihine kadar müracaatlar incelenerek 13/06/2007 tarihinde mülakata çağrılacak adaylar ilan edilecektir. 16/06/2007 tarihinde sınav yapılacaktır.

1- BAŞVURU ŞARTLARI

1- Üniversitelerin en az 4 yıllık lisans eğitimi veren Mimarlık, Mühendislik, Hukuk Fakülteleri, İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri ve Siyasal Bilgiler Fakültelerinin İşletme, İktisat ve Uluslararası İlişkiler Bölümleri, İletişim Fakültesi ile Üniversitelerin Türk Dili ve Edebiyatı ve Tarih Bölümü mezunları ve bunlara denkliği kabul edilmiş yabancı üniversitelerden mezun olmak..

2- a) -5 adet Sözleşmeli Personel için; KPDS İngilizce Dilinden en az 80 almış olmak;

b) -2 adet Sözleşmeli Personel için; KPDS Arapça Dilinden en az 75 almış olmak;

c) -1 adet Sözleşmeli Personel için; KPDS Fransızca Dilinden en az 80 almış olmak;

d) -2 adet Sözleşmeli Personel için; KPDS Rusça Dilinden en az 75 almış olmak;

3- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu?nun 48?inci maddesinin 1 inci fıkrasının (A) bendinin (4) (5) (6) ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen şartlara haiz olmak,

4- Süresi içinde başvurmak ve Giriş Sınavı için istenen belgeleri Kuruma vermiş bulunmak.

5- Eksik belge ve bilgi bulunan başvurular ile şartları uymadığı halde yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır. (Belgelerin aslı ibraz edilmek kaydıyla fotokopisi Personel Dairesi Başkanlığınca tasdik edilebilir.)

2-BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ

Başkanlıktan veya www.tika.gov.tr adresinden temin edilecek Başvuru Formunun açık ve eksiksiz doldurularak, mezuniyet belgesi (yabancı üniversite mezunları için ayrıca denklik belgesi), KPDS sonuç belgesi ve aşağıda belirtilen belgeleri;

a) Nüfus Cüzdanının noter tasdikli sureti ve ikametgah belgesi,

b) 4 adet yeni çekilmiş 4,5X6 ebadında vesikalık fotoğrafı,

c) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sakatlığı ile özürlü bulunmadığına dair tam teşekküllü devlet hastanesinden alınan resmi sağlık kurulu raporu,( sınavı kazanmaları durumunda)

d) Adli sicil kaydı,

e) Erkekler için askerlik görevini yaptığını, bu görevden muaf veya tecilli olduğunu gösterir belgenin aslı veya noter tasdikli sureti,

f) www.tika.gov.tr adresinden temin edilerek el yazısıyla doldurulacak özgeçmiş,

ile birlikte 08 Haziran 2007 Cuma günü mesai bitimine (saat 18.00) kadar TİKA Personel Dairesi Başkanlığı Atatürk Bulvarı No:15 Ulus/ANKARA adresine şahsen veya posta yolu ile başvurulması gerekmektedir. Bu tarihten sonra yapılan müracaatlar ile postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır.

Giriş sınavına çağırılmaya hak kazanan adaylar 13 Haziran 2007 Cuma gününden itibaren www.tika.gov.tr internet adresinde ve Türk İşbirliği ve Kalkınma İdaresi Başkanlığı binası girişine asılacak ilan ile duyurulacak, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Sınava katılamayacak müracaat sahiplerine herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.

Giriş Sınavına girmeye hak kazanan adaylar Başkanlıkça kendilerine verilecek sınav giriş belgesinde belirtilen yer ve saatte, nüfus cüzdanı veya sürücü kimlik belgesi gibi fotoğraflı ve onaylı ikinci bir kimlik belgesiyle hazır bulunacaklardır.

3- SINAV ŞEKLİ VE KONULARI

Giriş Sınavı, adayların mezun olduğu bölüm ile ilgili alan bilgilerinin yanı sıra, Başkanlığın faaliyet alanı ile ilgili konular, genel kültür düzeyleri, muhakeme, kavrayış, ifade ve temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin Sözleşmeli Personelliğe uygunluğunun değerlendirildiği sözlü bir sınav olacaktır.

4- DEĞERLENDİRME VE İLAN

Sınav Kurulu üyelerince sözlü sınavda her adaya ayrı ayrı not verilir. Bu notların aritmetik ortalaması sınav sonucunu gösterir. Sınav kurulu üyelerince verilecek notların aritmetik ortalaması 100 tam puan üzerinden 70?in altında olanlar başarısız sayılır. Başarılı olanlar başarı derecesine göre sıralanır. Yüksek Lisans ve Doktorasını tamamlayan adaylara öncelik tanınacaktır. Başvuru şartlarında belirtilen bölümlere göre yapılan sınıflandırma çerçevesinde; sınavda başarılı olanların sayısı belirtilen kadro sayısından fazla ise en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere sıralama yapılarak belirtilen kadro sayısı kadar aday giriş sınavını başarmış diğerleri ise bu sınavla sınırlı olmak kaydıyla puan sırasına göre yedek olarak kazanmış kabul edilecektir.

Sınavda başarılı olanların sayısı belirtilen kadro sayısından daha az ise sadece başarılı olanlar sınavı kazanmış kabul edilecektir. Giriş sınavında başarılı olmak adaylar için müktesep hak teşkil etmeyecektir. Nihai başarı listesi www.tika.gov.tr adresinde ve kurum girişine asılacak listeyle ilan edilecektir. Kazanan adaylar kendilerine bildirilen tarihe kadar müracaat etmedikleri taktirde yedek adaylar puan sıralamasına göre atanacaktır.

Kamuoyuna duyurulur.

İrtibat Telefon Numaraları: 0 (312) 508 10 00

Ek - 1 : Özgeçmiş Formu

Ek - 2 : Başvuru Formu